岗位职责： 1）负责部门数据管理，业务支持，负责部门各项指标数据的通报与跟进; 2）完善部门绩效管理工作，跟进部门核心业绩指标达成及重点项目推进; 3）完成上级交办的其他专项工作。 任职要求： 1) 熟悉办公软件，有较强逻辑思维能力，数据分析能力； 2）具有较强的人际交往能力、沟通及解决问题的能力。