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岗位要求: 1. 大专以上学历，年龄20—30周岁之间，工作二年以上。 2. 学习能力强，抗压能力较好，良好的沟通协调能力，保持良好的服务素质。 3. 服从调度主管和部门经理的工作安排。 4. 公平公正，做好车辆趟数均衡的平衡工作。 5. 能适应倒班工作。 岗位职责： 1. 负责配送计划任务的调度安排及顺利实施。 2. 日常运作事件的反馈及记录。 3. 每日运作的预测及提交。 4. 负责司机和押运上班考勤记录。 5. 评估业务操作人员的工作表现。 6. 负责日常运作工作日志记录的完整性，工作交接的连续性和无误性。 7. 负责提高车辆运输距离的有效率、控制和提高运作效率。