1、在专业验房工程师的指导下开展装修监理或装修质量验收工作。 2、负责现场装修质量的监理或查验工作,发现问题及时向上级工程师报告。 3、对工程项目实施整改计划并对工程进度进行监督、记录。
1.有设计师工作经验! 2.能够独立完成设计师板块工作! 3.有亲和力,能够快速融入团队!
1、和客户沟通,知道客户的想法。并用专业知识让客户明白怎么做。 2、制图的技能。合理的空间规划,色彩搭配等。3DMAX 和CAD的熟练操作. 3、材料的选用,在客户有限的预算里,选择最合适的材料,比较好的效果。 4、沟通客户和公司的关系。了解公司运营模式,公司的报价及人工,有效的引导客户。 5、工程期间和项目经理,工人之间有效的交流 以便你的设计思路能被别人理解,能做出你所设计出来的东西。 6、工程结束后对客户出现的问题,及时的反馈公司,处理好问题,维护好关系。
岗位职责:
1、使用公司内部资源筛选客户;
2、邀请客户到公司进行了解,并配合签单;
3、积极主动的完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
2、有责任心,抗压能力强,有赚钱和挑战高薪的欲望;
3、能吃苦耐劳,有团队协作精神,思维敏捷;
4、性别不限、工作经验不限、应届毕业生也可;
5、有装饰行业经验者优先;
6、公司提供系统完善的培训;晋升空间大!管理岗位都是从销售岗位中择优培养。
福利待遇:底薪 提成 绩效 各种奖励 社保(五险 意外险)团建、国内国外旅游,(月综合薪资8-11k)
金芒果装饰,一个稳定发展的优秀平台,欢迎同样优秀的你加入!
假期福利:带薪年假及国家法定节假日、年假、各种福利假期(例如:产假、亲子假、陪亲假、业绩假、婚假、丧假、超长带薪年假(10-20天))
在金芒果,只要你有能力,收入没有上限!
随便干干月薪6000
好好干干月薪12000
全力干干月薪5万?8万?10万?都可以
职位描述 一、职位描述;跟车送货员12名: 1、主要负责货物上车时和货物送到 地方后的核对,清点,办理交接手续。押运货物途中配合好驾驶员工作。不用上、下货和搬运物品,有搬运工,负责看着装卸工装卸货物及清点货物,确保货物安全,以防被偷被偷,物品押运到目的地后仔细清点货物,不能多下少下,交接完货物后让客户签字,签收回执单、把回执单带回公司。每车1-2个司机2个押运员出行,刚开始上班由老员工带领着。 2、主要路线:云南省内各专州县(有楚雄、大理、临沧、保山、瑞丽、丽江、玉溪、普洱、西双版纳、红河、河口等地不出省),跟着公司货车跑云南省内地州。 3、工 作 性 质:配送员分配好车后,2人负责其中一条线路,不用开车,开车有驾驶员。货物种类主要以手机配机,电脑配机,电子产品、家用电器为主。 4、工作时间:每次出车3至 6 天左右,每个星期休息一次,有事请提前请假,国家规定法定节假日正常放假。 二、福利待遇: 为了保证您能安心工作,我们为您解决吃住等问题: 一个月试用期;试用期6800元/月+280元/天出差补助费,试用期满转正7200元/月+280元/天出差补助费。 任职要求: 1、年龄16-48周岁,学历不限,经验不限,可接收应届毕业生。 2、会写26个英文字母均可。 3、面试时必须要有二代身份证原件。 注;本公司郑重承诺,公司不收取任何费用。每天工作8至10小时,每月休息4天。面试合格上岗后包吃住,被褥公司提供。工资不扣不押不拖欠,为了提高求职双方工作效率,请求职者电话咨
1,独立办公位,不顶风雨,不晒太阳全空调办公室 2,有较好的沟通能力和说服能力,通过公司提供话术技巧,邀约装修意向客户到公司即可, 底薪 3000 无责 无责, 到4800。 3,口齿清晰,语言流利,地方口音过重者,须能流畅的用普通话交流。 4,敢挑战高薪,混底薪者勿扰,每周签两单收入2000,每周一单收入可达20000,半月签一单收入过万 5,善于学习,喜欢总结,公司从“入职上岗培训"到部门全年滚动式专业补充培训 6,尊重领导,有上进心,公司有完善的晋升体系,从员工到主官,到经理,到总监,到分总,三个月可以从行业小白变身精英经理,即可底薪6000,追加百万提成年薪。 加入我们你将获得: 1,丰厚的劳动回报一实行底薪+提成薪酬制度,每周两单收入40000,每周一单收入可达20000,半月一单也可达9500. 2,大量的培训机会一家庭装修是传统行业,知识繁琐而专业,从入职到上岗培训,到部门常规培训,大量的培训会帮你迅速成为行家里手 3,广阔的发展空间一只要够努力,三个月当经理,一年当总监,老总从保险行业进入,业务员到经理,再做到总监用时一年,你,或许就是那个传奇 4,平等的晋升机会一每个员工都有一样的机会,这里没有持权,每三个月晋升一次,公司管理层80%在内部提升。 5,快乐的团队氛围--我们是一群90后, 00后,工作时会拼命,休息时也爱耍爱闹,每周会聚餐和K歌, PK输掉时会哭泣 职能类别:销售代表销售助理 关键字:电话销售客服销售销售专员销售代表销售助理大客户代表
岗位职责:
1、负责市场拓展及关系维护,开拓建立信息渠道;
2、维护并保持各渠道的信息资源的畅通;
3、负责公司理念、产品、服务、设计等优势的宣传和推广;
4、及时了解客户需求并积极作出合理正确的反应;
5、邀请客户到公司进行了解,并配合签单;
6、积极主动的完成上级领导交办的其他工作;
任职要求:
1、对销售工作有较高的热情;具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
2、有责任心,抗压能力强;上进心强,有赚钱和挑战高薪的欲望;
3、20岁以上,口齿清晰,普通话流利、幽默风趣、语言富有较强的感染力;
4、性别不限、工作经验不限、应届毕业生也可;有装饰行业经验者优先;
5、公司提供系统完善的培训,晋升空间大;
金芒果装饰,一个稳定发展的优秀平台,欢迎同样优秀的你加入!
福利待遇:底薪 提成 绩效 设计费提点 签单奖励 年终产值分红 社保(五险 意外险)团建、国内国外旅游、各种月度季度年度排名奖励、签单奖、销冠奖励(月综合薪资6000-10000 )假期福利:带薪年假及国家法定节假日、年假、各种福利假期(例如:产假、亲子假、陪亲假、业绩假、婚假、丧假、超长带薪年假(10-20天))
任职要求:
1、装修工程预算、造价,工程管理相关专业大专或以上学历
2、3-5年以上装修行业预结算工作经验
3、精通CAD软件、熟悉Excel表格和施工图
4、踏实 严谨 细心 具有较高责任心和较好的沟通表达能力。
岗位职责:
1、熟悉装饰公司设计施工流程,熟悉各种材料的性能,清楚各项工程和材料报价
2、负责装修项目、特殊项目价格的核算
3、负责装修项目预结算编制审核及图纸审核工作
4、负责项目施工过程成本控制和管理,对项目成本进行监控
5、关注市场动态,收集同行信息,改进完善公司预算体系
6、经常深入施工现场,了解和掌握设计、施工变更情况,确保造价合理性控制
7、定期统计汇总工程项目预算,分析汇报结论,提出改进建议。
岗位职责:1、负责和客户沟通设计方案、做造价预算、促成签单;2、不定时回访客户,维护和客户之间关系,挖掘潜在客户,促进公司与客户的长期合作;3、完成部门经理及公司领导交办的其他相关性工作。任职资格:1、年龄26-40岁;2、室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历;3、三年以上室内设计工作经验,独立完成设计项目;(优秀者可放宽条件)4、具备良好的沟通能力,学习能力强,热爱设计工作,富有创新精神,吃苦耐劳;5、熟练掌握电脑绘图软件CAD,有较强的实际操作能力。福利待遇:1、底薪(根据签单业绩浮动) 高额提成 团队奖(现金) 月度奖励(现金) 年度奖励(现金) 带薪培训 其他福利 ,平均月薪18000以上;2、广阔的发展空间,公平、公正、透明、公开的晋升机制,有能力者短期内即可晋升;3、享受国家各种法定节假日并有节日福利、带薪生日假及福利、体检、社保、公积金、产假、陪产假、职业培训、孝顺金、春节回家路费、年假、婚假、带薪病假、“懒觉日”、“想走即走”、年底旅游等;并有超长带薪春节假。。工作时间:周二至周日,上午9:00—12:00,下午14:00—18:00。 年龄要求:26-40岁 职能类别:室内设计
岗位职责:1、跟进、维护了解客户装修需求。2、通过微信、电话二次回访客户维护好关系,邀约客户到公司参观考察;4、接待来访客户,向客户介绍公司样板展示厅、材料以及施工工艺;5、匹配设计出设计方案、做预算,协助设计师完成签单;任职资格:1.中专及以上学历(优秀者可适当放宽至初中学历);2.具备良好的沟通能力,学习能力强,能吃苦耐劳,有上进心,愿意挑战高薪;福利待遇:1、底薪 高额提成 团队奖 月度奖励 年度奖励 带薪培训 其他福利 ,综合月薪8000-12000以上;2、连续3月完成业绩要求,可晋升管理岗位。2、享受国家各种法定节假日并有节日福利、带薪生日假及福利、体检、社保、公积金、产假、陪产假、职业培训、孝顺金、春节回家路费、年假、婚假、带薪病假、“懒觉日”、“想走即走”、年底旅游等;并有超长带薪春节假(25-30)天。工作时间: 周二至周日,上午9:00—12:00,下午14:00—18:00。 职能类别:电话销售
1.协助设计师完成方案图纸或施工图纸的绘制;2.协助设计师负责现场施工维护;3.协助设计师负责项目设计文件的整理归档;4.协助设计师完成公司交待的相关工作。任职资格:1、室内设计或建筑设计等相关专业;2、熟练AutoCAD、酷家乐、3D\PS等绘图软件;3、工作态度认真严谨,能承受一定的工作压力,责任心强,并有团队合作精神;工作时间:早上9:00-晚18:00 职能类别:室内设计师助理
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