1.负责公司对外拓展工作的安排、指挥、协调,制定拓展策划方案;
2.收集、整理、分析目标市场各类物业的相关数据,建立项目信息数据库;
3.收集各类物业管理项目的物业管理招投标书、物业管理合同;
4.采集、调研新类型业务数据,建立市场拓展项目测算模版及定额;
5.负责在公司授权范围内,选择、决定对外承接项目的立项工作,并报公司领导审批;
6.跟踪、接洽前期项目信息,组织项目勘察,收集项目数据,编制项目测算,起草项目合同;
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、物业管理等专业,有相关工作经验可放宽要求;
2.具有2年市场相关工作经验;
3.反应敏捷,语言表达能力强,有较强的学历沟通能力及交际技巧;
4.具备一定的市场分析能力,良好的客服意识。
岗位职责:
1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务
2、按工艺要求进行生产操作
3、服从领导安排
任职要求:
1、18——35周岁,大专以上学历
2、有相关经验者优先考虑
3、吃苦耐劳,有责任心
4、认真学习、遵守公司规章制度,团结上进
湖北万方国际招聘简章
人事招聘专员招聘简章(宜昌)1、落实公司规划,对目标区域进行选址,确保目标区域内不丢址;
2、对备选址进行充分调研,确保各项数据的真实准确性,包括但不限于商圈户数、人流量、竞争对手的房租、面积、经营优劣势等信息;
3、对备选址的销售能准确预判,从来客数、客单价、毛利额、会员发展数等维度进行预测;
4、与房东进行谈判,确保租金的竞争力优势;
5、房屋租赁合同及相关协议的签署,确保合同的真实有效性。
该岗位主要负责代县、繁峙等区域。
岗位职责:
1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务
2、按工艺要求进行生产操作
3、服从领导安排
工种包括:强电、弱电、暖通、电梯工、综合维修工
岗位职责: 1、负责项目的建筑及公共区域的日常修缮工作(包括强电、通排风设备等);
2、协助部门负责人制定建筑修缮的计划和备品备件的采购计划;
3、服从安排,保质、按时完成工作任务;
4、强电设备的保养维护,确保其正常运行;检查强电设备的运行状况,发现异常立即处理;设备存在的安全隐患及时上报,组织整改;
5、水工工作,项目空调系统、通、排风设备的日常运行、维修工作;接到维修单后,应在规定时间内达到现场,遇有突发意外事故要以最快速度赶到现场,并马上抢修;
6、维修时,需开停有关设备,如影响对客户服务,应及时向主管汇报;
7、维修结束后清理现场,并请部门主管在维修单上签署意见,剩下的余料和维修拆除的坏损件带回交主管;
8、服从领导安排,并完成好领导交派的临时性工作。
岗位要求:
1、年龄:不超过45 周岁;
2、学历:高中及以上;
3、取得相关职业资格证书;
4、具有较强的沟通能力和学习能力,具有团队合作精神;
5、有1-3年物业维修相关工作经验。
福利:五险一金、年终奖、带薪年假、生日福利、节日福利、双休、餐补、提供住宿、取暖补贴、防暑降温补贴
岗位职责:
1、负责文件的编辑录入、签收、流转与发放、存档工作。
2、印章、证照、公车管理。
3、会议服务,记录会议纪要等。
4、按时报送各项行政报表、报告等。
5、项目各部门行政管理相关工作的内部沟通与协调。
6、负责项目品质管理。
7、负责合同管理。
8、对部门主管负责,完成部门领导交办的其它工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历且学信网可查;
2、年龄不超过35周岁
3、有1-3年行政文员相关工作经验;
4、熟练使用各类办公软件;
5、具备较强的文字功底和写作能力,极强的执行力和沟通能力,具备良好的服务意识;
6、能适应一定的工作压力。
福利:五险一金、年终奖、带薪年假、生日福利、节日福利、双休、餐补、提供住宿、取暖补贴、防暑降温补贴
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