岗位职责: 1、负责公司日常行政管理的运作; 2、负责公司的档案管理及各类文件及统计管理工作; 3、负责各类会务的安排工作; 4、负责各类证件的协助办理; 5、上级交给的其它事务性工作。 任职要求: 1、大专以上学历,行政管理及相关专业优先; 2、一年以上相关工作经验优秀应届毕业生也行; 3、具备一定的行政管理知识; 4、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力; 5、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识; 6、形象气质佳。 福利待遇: 1、试用期后购买社保,试用期1-3个月; 2、享有国家法定假期,以及带薪年假; 3、每月休息4天,每天工作8小时; 4、根据公司的安排不定时组建团队活动; 5、工资:3k—5k。
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