工作内容: 1、负责商品销售利润的管理:楼面商品陈列、订购,保质期管理,库存管理,仓库管理; 2、人员管理:排班、工时成本控制、团队建设等; 3、协助上级工作并在其不在岗时代理其各项管理事务; 4、负责指导带领新上岗员工,完成必要的培训工作。 职位要求: 1、大专及以上学历,25岁以下; 2、责任心强,积极乐观,学习能力强; 3、吃苦耐劳,能适应倒班制,能适应适当的工作调整; 4、有良好的沟通协调能力,具有团队合作精神。 工作时间: 40小时/周
工作内容: 1、评估商场在消防、人员、建筑、财产安全、食品安全、损耗控制等方面的风险,从管理或流程的角度提出有效的解决方案并跟进问题的解决; 2、宣传维护诚信文化,调查并改善店内损益表的有关数据; 3、协助上级工作并在其不在岗时代理其各项管理事务。 职位要求: 1、大专及以上学历,有同行经验优先; 2、有较强的观察、判断、分析和解决问题的能力,沟通和组织协调能力; 3、诚实正直,有团队精神及工作责任心强,能适应倒班制,能适应适当的工作调整。 工作时间: 40小时/周
工作内容: 1、负责商品销售利润的管理:楼面商品陈列、订购,保质期管理,库存管理,仓库管理; 2、人员管理:排班、工时成本控制、团队建设等; 3、协助上级工作并在其不在岗时代理其各项管理事务; 4、负责指导带领新上岗员工,完成必要的培训工作。 职位要求: 1、大专及以上学历,年龄25以下; 2、责任心强,积极乐观,学习能力强; 3、吃苦耐劳,能适应倒班制,能适应适当的工作调整; 4、有良好的沟通协调能力,具有团队合作精神。 工作时间: 40小时/周
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