薪资4500-6000元,提供吃住,提供服装被褥,缴纳五险一金。 负责:在站内对来往旅客进行安全检查,辅助站长工作等。 1、男女不限,中专以上学历; 2、能吃苦耐劳,身体健康。 3,无大面积纹身,无明显疤痕
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1. 根据检验标准对产品原辅料、成品进行检验,并对发现的问题进行反馈及改进效果的跟进;
2. 检验结果的汇总、统计与分析。
任职要求:
1.本科及以上学历,药学相关专业;
2.有较强的团队合作精神;
3.工作积极主动、认真负责;
4.具有良好的沟通协调能力;
5.两年以上检验经验优先考虑。
库管 叉车工:试用期220/天 试用期2个月 转正之后250/天, 26天是满勤,全勤津贴试用期是1000 转正后是1650
18-40周岁。 单模生产30支叶片之后,是300一天,2-4天休息,具体看班组生产情况,做多少天,发多少天工资 后面转计件工资
有五险一金,有付费食宿 餐补到工资卡 宿舍, 工作时间早八到晚八,需要倒班,班组定倒班时间。
岗位职责: 1.汽机运行副值班员在生产调度上接受值长、汽机运行主值班员的指挥,在技术业务方面接受汽机运行主值班员、值长及汽机专工的领导。正确执行各项安全生产规章制度和上级命令。 2.熟悉本机组范围内的系统布置、设备结构特点和各种运行方式下的系统特性和设备性能。 3.协助负责制订和组织实施本机组控制异常和未遂、不发生轻伤和障碍的安全目标,进行安全控制。维护好生产设备保证其可靠运行、安全发电。 4.负责本专业设备停运维护工作的许可,要考虑到运行系统及其它设备的安全性。如果威胁到安全运行时,应采取补救措施。 5.严格执行“两票三制”制度和设备缺陷管理制度,督促消除设备缺陷。对运行设备及系统的切换,必须严格执行操作票制度。 6.协助汽机运行主值班员负责组织本机组员工的安全技术培训教育。配合汽机运行主值班员搞好本机组设备的安全、经济运行和文明生产。 7.深入了解分析本机组生产中存在的薄弱环节和不安全因素,协助制定与落实防范措施。 8.当不安全事件或安全事故发生时应坚守岗位。根据事件或事故处理规程和有关规定在汽机运行主值班员的指导下积极配合处理事故。事件或事故后要配合编写上报事故书面材料,找出操作上的不足,并采取相应预防措施。 任职条件: 1.文化程度与专业职称 大专及以上文化程度或中级工技术职务任职资格等级 2.专业知识 2.1 所学专业为热能动力及其相关专业,掌握并熟练运用汽轮机设备原理、热力学原理、流体力学、泵与风机等专业基础知识。 2.2 掌握电厂汽机及热工系统,能进行汽机系统基本理论分析及计算。 2.3 熟悉《安全管理制度》、《运行管理制度》、《设备分工管理制度》的有关内容,能够应用热能动力专业的专业基础知识,从理论上分析和解决生产现场遇到的各种现象和问题。 2.4 精通电力生产过程,熟悉全厂热力系统、汽水系统、油系统的布置方式和本机组所辖设备系统的技术工作标准、性能及运行特点和规律。熟悉岗位管辖范围内设备规范、结构、运行特性、工作原理、运行限值等技术参数及检修工艺。 2.5 熟练掌握《热力安全生产规程》、《汽机设备运行规程》和《事故处理规程》,能够结合生产现场的实际情况,在汽机运行主值班员带领下正确地组织和处理各种事故。 3.综合工作能力 3.1 熟悉国家和上级有关电力生产法规、政策和规定。 3.2 具有较强的理解能力,对上级有关方针政策、文件指示精神及目标任务能够准确地理解并执行,对机组管理工作中出现的各种情况和问题能作出正确分析和判断。能够对本机组系统和设备运行维护及检修工艺进行分析,为汽机运行主值班员决策提供合理意见。 3.4 有较强的语言文字表达能力,能正确汇报和解释岗位操作情况,制订岗位工作计划,编写工作总结和工作报告等文字材料。能根据值长和汽机运行主值班员的要求,干好岗位范围内的工作。 3.5 掌握本岗位所需的计算机使用技术和操作技能。 3.6 具有较强的实际工作能力,丰富的操作经验,能组织协调指挥本专业的事故处理及其他专业的配合工作。 4.工作经历与身体素质 4.1 从事发电厂汽机运行工作三年以上,身体健康,能承担组织安排的各项工作任务。 4.2 经县级以上医院鉴定,凡患有不适于从事本岗位工作禁忌病症的,不能担任此岗位工作。
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招聘岗位:EHS助理工程师/安全员
工作职责:
1.每日参加各部门班前会并输出结果;
2.每日执行安全检查,并进行记录和追踪,确保发现项的有效关闭;
3.开展新员工的安全培训,并严格考核;
4.参加班组JSA的回顾,并为班组JSA改善提供支持和帮助;
5.落实事故宣贯以及整改措施落地情况,确保各部门严格执行各要求;
6.新设备设施的检查和验收;
7.负责基地职业健康和环境相关事务;对接叶片部门标准并在基地贯彻执行;
8.PPE标准落地和执行检查,并进行回顾和改善;
9.执行消防定期巡查,并对不符合项进行改善;
10.完成消防应急演练并改善;
11.高风险作业的作业票现场验证,监督;
12.参与现场专项改进,提出有价值的建议,良好的在改进项目团队中发挥作用;
13.系统学习吸收公司的体系要求,实施培训宣贯,审核;
对外部供方的现场EHS各规则的执行实施交底、检查和纪律维护。
资质要求:(基线要求)
1.专业基础知识:泛化学类或理工类相关专业大专及以上学历,安全工程或环保专业优先;
2.核心能力:
a)熟练使用办公软件;
b)认同公司文化,勤奋好学;
c)工作认真、敬业,有较强的责任心,能吃苦耐劳,抗压能力强,原则性强;
d)具有较强的沟通能力、协调能力、计划执行能力;
3.工作经验:2年以上安全管理经验;能接受倒班;
其他特殊资格/条件的补充要求:无。
上班时间:根据生产计划安排
薪资待遇:入职五险一金、年终奖、住宿补贴、带薪年假、节假日福利等~
(一)岗位职责
为抵离机场的政务、商务旅客提供高标准、高品质的进出港候机服务。主要包括:休息室内候机服务、接送机服务、提取行李服务、办理乘机手续服务等。
(二)任职要求
1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,无违法犯罪记录及其他不良嗜好。政治思想素质过硬,具有干事创业、追求卓越的事业心和责任感;
2.具有履行岗位职责所必要的专业知识,具有良好的职业素养,遵纪守法,勤勉尽责,团结合作,廉洁从业,无不良履职记录,作风形象和职业信誉好。具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质;3.学历专业要求:大专及以上学历;民航相关专业、高铁相关专业、酒店管理、旅游管理、声乐、表演等专业优先;其他专业有服务业从业经历者优先;
4.岗位技能要求:具备一定英语听、说、读、写能力,期望达到大学英语4级以上;或具备其它外语一定听、说、读、写能力;
5.其他要求:报名者需提供个人有效身份证复印件、简历、学历证明。
岗位职责: 1.在行政上受值长的领导,在运行操作上接受当值值长的指令,在业务技术上受汽机化学专工的指导。 2.严格遵守并执行有关规章制度。 3.在事故情况下,听从值长指挥,积极配合进行事故处理。 4.贯彻执行国家安全生产方针、政策和法律、法规,严格遵守电厂安全健康环境规章制度和安全作业规程,严格履行岗位安全职责,自觉接受岗位安全技能培训,定期参与现场安全审核,保证在工作中的人身安全和身体健康。 任职条件: 1.具有大专以上文化程度或具有助理工程师以上任职资格。 2.电厂热动、电力工程、化学专业或其它相近专业毕业。 3.具有化学、热力、热控等方面的专业知识。 4.熟悉发电厂工作原理,理解汽机、锅炉相关专业知识。 5.具有化水综合运行工作经验,能及时发现问题,解决问题。 7.对本职工作面临的问题能正确分析并做出准确判断,提出解决问题的办法。 8.有较强的语言文字表达能力,能起草文字通顺的工作文件和撰写技术性资料。 9.从事化学相关专业工作三年以上。 10.经县级以上医院鉴定,凡患有不适于从事本岗位工作禁忌病症的,不能担任此岗位工作。
任职要求
1.本科学士及以上学历
2.大制造行业安全管理经验3年以上
3.注册安全工程师证书
4.40岁以下
内蒙古磴口:光伏项目 1、安c 1名 2、土建1名 3、电气工程师 1名 4、资料员 1名 大专以上学历,有相关工作经验优先。安全员要有建安c,土建 及电气要有二建、中工证书等。 吃苦耐劳,有责任心。 提供食宿,月休4天,缴纳五险一金 请先联系13382141101周周咨询详情。
1、全面负责公司内部人才的招聘工作;
2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;
3、协助上级完成需求岗位的职务说明书;
4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;
5、发布职位需求信息,做好公司形象宣传;
6、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试(笔试),对应聘者进行初步面试(笔试)考核,出具综合评价意见;
任职要求
5年以上制造行业人事招聘工作经验,有猎头行业背景优先,沟通能力强,逻辑思维能力强
给汽车上的塑料配件进行加工,打打塑料扣扣
薪资待遇:包吃住,白班16元/小时,晚班19元/小时,晚班补助10元/天,综合薪资5000
1.负责叶片工厂内部物流工作,对接材料,物料计划功能,负责叶片原材料仓储,生产线材料转发运,半成品,成品的转运,仓储和发运工作。
2.定期汇总上报各项物流管理报表;
3.负责叶片工厂资产盘点,原材料盘点等各项盘点工作;
4.负责仓库日常5S相关工作的检查与监督,负责呆滞、超期、报废物料的评审与处理。组织对车间生产所需物料的检查,对存在异常的及时上报。
岗位要求:
1.物流工程专业硕士或重点本科学历,有5年以上大型企业仓储管理领导经验;
2.沟通能力强,熟悉仓储管理与规划;
3.熟悉ERP、MES系统模块运用与优化主,熟悉VMI、JIT、FIFO等库存管理模式;
4.认同远景公司文化,职业素养好,诚实、正直、积极、抗压能力强,善于团队建设和数据分析。
招聘岗位:EHS工程师
工作职责:
1. 负责本基地年度EHS工作的策划,责任制度的落实及KPI的设定;
2. 引领团队及各团队开展JSA风险评估,识别危险源并评估风险,并有效开展风险管控,根据高风险清单管理工厂EHS年度行动计划;
3. 带领叶片工厂基地的安全员进行现场EHS监察,执行EHS现场改善;采用安全积分卡和BBSO,推动班组实现自我管理;
4. 确保行车操作、电气操作、叉车作业人员的特种作业持证上岗,并负责特种设备的管理;
5. 组织参与工厂的事故调查,推动改善措施的及时关闭;
6. 组织参与和落实基地的年度EHS培训计划,指导、检查各部门的EHS培训工作;
7. 组织参与内部评审,及时发现合规风险及其他高风险并制定推动有效的措施;
8. 推动MOC的执行;
9. 碳中和项目的推动;
10. 建立消防管理体系管理文件,并进行内部培训或考核;
11. 主导系统性改进项目,主导策划、组织、实施、改进、总结各个阶段全过程;
12. 对外来供应商的资质进行全面的管控;
13.危固废处置、环保合规措施现场执行状况的定期检查。
任职资格:
1.本科以及以上学历
2.具备两年以上安全管理经验,有较强的沟通和表达能力
3.2-5年以上公司级安全管理工作经验,参与工厂的安全工作开展
4.熟练使用常用电脑软件,如Office等。
上班时间:5天8小时工作制,根据实际生产具体情况安排有加班情况。
福利待遇:
入职五险一金、绩效奖金,年终奖、免费工作餐,住宿补贴等,节假日福利等~
岗位:EHS经理
? 岗位/角色价值定位:
根据叶片EHS部门策划,负责叶片基地级的管理体系建立和维护;全面负责防控现场风险,总体协调规划基地EHS各项事务,组织基地EHS委员会,培训宣贯,基地级内审,跟踪合规事项进展,KPI跟踪,高风险管控;内部人员能力建设。
?工作职责:
1.负责工厂EHS工作的策划,责任制的落实及KPI设定,策划和实施EHS培训赋能;
2.引领各团队开展JSA,有效开展风险管控,将高风险梳理纳入工厂年度行动计划;
3.能够独立开展工厂执行EHS现场监察,引领执行EHS现场改善,采用安全积分卡和BBSO,推动班组实现自我管理;组织内部评审,及时发现合规风险及其他高风险并推动有效防控措施的实行;
4.监督确保行车操作、电气操作、叉车作业人员的特种作业持证上岗,并负责特种设备的管理,确保环保法规和职业健康制度有效执行. 负责确保行车操作、电气操作、叉车作业人员的特种作业持证上岗,并负责特种设备的管理;
5.按照远景制造EHS管理系统,推进LOTO, 设备安全,BBS(行为安全), 人机工程,吊装安全,高处作业,电气安全,工业卫生,消防安全,环境管理等各项工作在工厂的开展;
6.按照远景制造系统开展EHS赋能管理,采用安全积分卡,推动班组实现自我管理;采用元素推动工厂管理层的EHS参与度;
7.EHS预算和费用使用的控制,确保所有费用的正确有效使用;
8.选择合适的PPE,培训和监督员工正确穿戴PPE;
9.培训赋能EHS培训及人员EHS能力评估;
10.职业卫生防护的管理和改善工作,包括工业除尘系统的改善和人机工程的改善,以及负责职业健康管理;
11.引领工业废弃物的管理和削减;
12.负责本工厂的事故调查,推动改善措施的及时关闭;
外包方管理(商业保险)对外来供应商的资质规则进行定义并推进执行
资质要求:(基线要求)
1.专业基础知识:本科或以上学历,安全工程、环境工程或化工、机械专业;
2.核心能力:
a)结果导向、计划与组织、建立信任关系、辅导、沟通、技术及专业知识和技能;
b)掌握政府、行业EHS方面的政策和法规,掌握职业健康、环境管理知识;
3.工作经验:拥有8年以上的EHS工作经验,并有5年及以上的EHS管理岗位经验;
4.其他特殊资格/条件的补充要求:
a)熟练掌握中文和英文交流,具有注册安全工程师证的优先;
拆装、破碎、线切、清洗工
岗位职责
1.严格按照有关标准及规章制度进行作业;
2.做好相关记录。
任职资格
1.初中以上学历,55岁以内。
薪资待遇
6000-9000元
车间巡检
工作内容
1.对车间所生产的产品的质控点、检验点,进行巡
检;
2.做好记录(包括巡检内容、日期、时间、处理结
果等)。
任职资格
1. 35周岁以下,中专以上学历。
薪资待遇
5000-6500元。
工作地址
乌拉特前旗黑柳子工业园区
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