工作目标:
制定和实施市场推广、销售策略。
以***销售方式和营销手段完成销售任务,并使公司获得满意的利润收入
工作描述:
1.走访客户,给予支持,并创造非标定制和智能集成销售的机会。
2.密切注意市场的发展,特别是有关供需、价格、技术发展的方面。
3.制订销售和市场推广计划来支持营销目标。
4.每月底向主管汇报本月销售实绩和资金回笼情况
5.每月底向主管汇报下月份销售计划和资金回笼计划
6.每周向主管汇报本周销售活动情况
7.准备报价和投标文件,商务谈判
8.执行合同评审,关心合同内部执行情况,配合售后服务
9.坚决服从指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向主管领导负责
10.尊重和遵守公司规定,上班时间不玩手机游戏和电脑游戏,及与工作无关的杂志和刊物
任职资格:
1、非标自动化产品设计和制造,独立参与非标项目的实施
2、2年以上销售或市场推广工作经验,电子/机械行业优先。
3、机械类专业大专或以上。
1.负责开拓项目转让、收购市场客户,维护转让收购合作关系. 2.完成事业部的市场销售、货款回收、售后服务工作; 3.负责定期收集市场信息,进行行业分析,不断完善事业部营销体系、价格体系构建工作。 4.负责所属项目投标管理,跟进投标项目信息、组织投标。 5.协助、参与风电、光伏项目客户洽谈,技术支持。 6.合理推进所跟进项目应收账款回收方案,有效组织清欠工作。 7.完成领导交办的其他工作。 职位要求: 1.性别不限,大专及以上学历; 2.3年以上相关销售经验,有风电行业销售经验优先考虑; 3.优秀的沟通能力、组织协调能力和管理能力、优秀的资源整合能力;具有丰富的销售技巧。
1. 负责开发部项目管理工作;
2. 负责产品设计及验证负责新产品的前期规划、结构设计、外形设计、成本评估、产品失效分析和改善性能验证等;
3.成本核算:如产品、模具成本核算、产品TR资料编制收集和客户TR交流、成本核算(压铸,去毛刺,机加工,检验,预压等压铸业务相关的工序)收发汇总和评估;
4.工艺工装开发;
5.工装制造及调试;
6.制度建设:组织起草、修订、审核本部门、本专业系统职责范围内的管理制度(如:管理标准、技术标准、规章制度、职位说明书等)等
7.培训工作:提交本部门年度培训需求计划并协助实施与本部门相关的年度培训计划;做好本部门人员的培养、训练、考核和干部储备工作;
8.本部门员工绩效考核:
9.协调职能:负责协调本部门及跨部门之间的沟通
10.安全管理:负责部门安全管理工作,不定期检查操作规范,排除安全隐患
要求:有10年以上压铸行业经验,对压铸开发有丰富的经验,在汽车零部件行业有相关经验。
入职一个月内缴纳五险一金,英语精通的优先。
岗位职责:
1、根据公司战略规划,结合当地市场环境与行业发展趋势,制定市场开发策略与目标,策划市场开发方案并推动实施;
2、熟悉当地养老行业情况,包括竞争对手、行业趋势、客户分布与特征等,形成市场调研报告;
3、熟悉养老政策,有政府采购经验,精通招投标流程,有街道、社区资源;
4、有一定经营管理能力。
岗位要求:
1、5年以上养老服务行业工作经验,了解行业业务形态,熟悉社区、街道等基层单位的工作流程,以及政府/社会服务相关工作流程;
2、有独立toB、toG、toC市场推广工作经验者优先;
3、有自己在养老服务领域资源者优先;
4、对养老服务行业有敬畏心,有强烈的行业使命感与社会责任感。
1. 负责开发部项目管理工作; 2. 负责产品设计及验证负责新产品的前期规划、结构设计、外形设计、成本评估、产品失效分析和改善性能验证等; 3.成本核算:如产品、模具成本核算、产品TR资料编制收集和客户TR交流、成本核算(压铸,去毛刺,机加工,检验,预压等压铸业务相关的工序)收发汇总和评估; 4.工艺工装开发; 5.工装制造及调试; 6.制度建设:组织起草、修订、审核本部门、本专业系统职责范围内的管理制度(如:管理标准、技术标准、规章制度、职位说明书等)等 7.培训工作:提交本部门年度培训需求计划并协助实施与本部门相关的年度培训计划;做好本部门人员的培养、训练、考核和干部储备工作; 8.本部门员工绩效考核: 9.协调职能:负责协调本部门及跨部门之间的沟通 10.安全管理:负责部门安全管理工作,不定期检查操作规范,排除安全隐患 要求:有10年以上压铸行业经验,对压铸开发有丰富的经验,在汽车零部件行业有相关经验。 入职一个月内缴纳五险一金,英语精通的优先。
岗位职责:
1、完成网购开发部长下达给各系列的相关工作;
2、根据系列企划,确定产品需求,制定计划并落实打样工作,落实各风格产品开发工作;
3、在产品开发设计过程中,能提出合理的意见,及时调整方向,优化产品;
4、根据产品的下单及上架计划,及时跟踪产品进度。
任职要求:
1、30-35周岁,本科及以上学历,服装设计专业;
2、有童装品牌工作经验五年以上;
3、有较强的专业技能,能够独立完成服装企划方案;
4、有良好的沟通能力,能够独立跟客户对接业务;
5、有一定的责任心,工作态度踏实肯干,有较好的服从性。
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