岗位职责:1、按照总经理要求,提出品牌形象展现优化阶段性方案并实施落地。2、负责线上(百度、谷歌、知乎、小红书、bilibili、抖音等)及线下品牌推广及维护。3、“打造良好的品牌形象,提升品牌竞争力,实时跟进维护品牌、专利等,规避品牌、专利风险,发现并会同法务部门处理市场上的品牌、专利等侵权行为”。4、领导品牌部,负责所有推广活动文案撰写及视觉效果落地。5、对接各业务部门,规范品牌形象展现。配合各业务部门,制作各类平面及视频素材。6、制定品牌部各项规章流程。7、所有领导交代的其他事项。任职资格:1、大学统招本科及以上学历,广告设计、市场营销,会展策划专业或相关工作经验;2、熟悉相关媒体形式,具有优秀的资源整合能力和推动力,良好的营销策划能力;具有国内外展会策划工作经验;3、具备一定的沟通协调能力、高效的项目执行能力、优秀的商务谈判能力、具备一定的审美及文字功底,逻辑清晰,具有团队合作精神;4、具有高度的责任心以及团队精神,愿意接受挑战性的工作,能够及时高效的完成工作 职能类别:品牌主管 关键字:抖音新媒体运营宣传文案电线电缆图文编排视频拍摄剪辑电商渠道运营公众号制造业自媒体平台
岗位职责:
1、负责公司品牌规划建设以及实施:
2、负责SI门店形象管理与建设;
3、负责品宣相关资料、物资、网络作品的规划、协调等统筹管理;
4、负责监督部门工作进度;
5、负责日常工作及其他临时工作。
职位要求:
1、年龄:25-38岁;
2、学历:大学及以上市场营销类相关专业;
3、经验要求:3年以上的品牌运营经验,1年以上5人以上的部门管理经验;
4、知识要求:具备市场营销知识,统计学知识,品牌管理知识;熟悉各类媒体运作方式,熟练运用办公分析软件;
5、能力要求:良好的市场策划组织实施能力,品牌建设运营能力、极强的新媒体策划传播能力,具备分析归纳能力、具备良好沟通协调能力、人际关系处理能力;
6、其它要求:责任心强,能根据岗位职责出差,执行能力强,能有效合理安排时间并保证既定目标的实现。
岗位职责: 1、制定公司品牌发展方向及业务战略规划; 2、制定完善公司品牌管理制度与流程并监督执行, 3、组织公司的品牌设计与策划工作,维护公司品牌形象; 4、负责大型重点活动的策划和执行,负责协调品牌、销售、平台之间的工作 ; 5、负责竞品调查,市场分析,包装公司产品,制定销售策略,渠道价格体系; 6、开展汽车金融市场分析研究,了解汽车金融风控或后市场的业务机会; 职位要求: 1、大专及本科以上学历, 市场营销、广告、工商管理等相关专业; 2、3 - 5年通路行销及销售相关工作经验,要求4S店以及汽车相关行业背景 3、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。 4、良好的跨部门沟通能力和辅导能力; 5、勤奋敬业,思维发散,敢于创新
岗位职责:2、通过网络渠道,负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行;3、负责开拓互联网渠道,增加产品销售范围,与客户建立良好关系;4、负责收集、整理、建立完整的客户档案;5、定期回访客户,维护客户合作关系;任职要求:1、大专及以上学历;2、年龄22岁以上,不限,有一年以上销售工作经验者优先考虑;3、热爱销售,诚实敬业、口才好、性格开朗,善于沟通;4、工作热情积极、细致耐心,处事灵活,能独立完成工作任务,有能力开发企业客户挑战高薪,能够承受较大的工作压力;5、具有两年针对企业陌生拜访销售经验或电话营销经验
PRINCIPAL RESPONSIBILITIES:1. Provide tech... 五金餐补
岗位职责 1、根据市场拓展计划,寻求最佳零售网点,并进行全方位的追踪监控和考核。 2、负责对新营业点的选址租赁谈判工作。 3、负责对新营业点周边市场的调查,并出具可行性报告。 4、负责协调新营业厅开业工作及外部联系工作。 5、完成公司交办的其它工作。任职要求1大专以上学历,35岁以下,有相关工作经验2具有五年市场开发经验,和各大商场有良好的合作经验3具有独立处理事物的能力及较强的沟通协调谈判统筹组织开发能力4熟悉市场调查,商圈分析及店铺选址工作5具有敏锐的市场洞察力,良好的团队协作精神,以及良好的品牌意识6具有连锁店铺拓展工作经验或有食品销售工作经验者优先。 6、需出差
岗位职责: 1、公司业务全国品牌开拓,全渠道拓展,统筹推广计划,实现业务销售目标。 2、与主机厂(汽车厂商)紧密对接,制定品牌开拓运作方案,成为主机厂服务供应商。 3、制定品牌不同时期渠道的推广策略,筹划品牌年度及季度营销推广方案。 4、处理日常事务,并定时向领导汇报业务动向及成果。 任职要求: 1、必须具备与主机厂(汽车厂商)有过业务往来,并熟悉与主机厂的商务谈 判沟通的技巧。 2、市场营销相关专业,大专及以上学历,3年以上品牌线上线下运作工作经验 或3年以上品牌推广经验优先。 3、具有较强的市场分析和判断能力,擅长品牌推广策划和品牌形象塑造建设, 有成功案例者优先。 4、熟悉品牌定位、产品开发,品牌推广的管理维护,有较强的战略和市场营销理念。 5、抗压能力强,能承受较大工作压力,同时具有良好的团队合作精神。 福利待遇: 1、有竞争力的市场薪酬。 2、健全的晋升制度,广阔的晋升空间。 3、新入职员工专业系统的培训。 4、节假日带薪休假、周末双休。 5、丰富多彩的团建活动。 6、入职即缴纳五险一金。
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