职责描述: 1.协助各组织管理者解决HR问题,根据各组织管理者对HR的需求,结合HR相关制度和政策,协助解决所辖部门的HR问题; 2.组织发展需求与推动实施:根据业务需求,提出组织发展需求,协助组织设计并推动实施; 3.人员招聘与配置:根据业务需求,提出年度人员计划及招聘需求,推进招聘实施并进行人员配置; 4.人才开发需求及推动实施:根据业务发展及对人员的要求,提出人才开发需求,协助制定并推动实施人才开发计划; 5.了解员工思想状况,实施谈辅导,作为现地员工的HR联系窗口,接待、处理员工申诉等; 任职要求: - 5年以上人力资源工作经验,至少2年HRBP经验,有海外工作经验优先 - 熟悉人力资源运作流程,了解组织发展、人力规划、绩效激励考核、海外合规等 - 出色的英文听说读写能力,良好的协调沟通能力、学习能力、抗压力和自驱力
工作地点:海口、临高、儋州 工作职责: 1、负责物业服务中心的全面管理工作; 2、根据有关物业管理的法规、政策,对公司物业项目内的公共秩序、保洁、绿化养护、房屋及设备运行维护保养进行管理与维护; 3、制定项目成本费用预算,执行过程中控制资金合理支出,确保年度目标的达成; 4、负责各部门月工作计划、周工作计划、专项计划的落实检查与评定; 5、积极完成上级领导交办的其他任务。 任职要求: 1、大专以上学历,年龄30-40岁; 2、8年以上物业服务相关工作经历; 3、熟悉房地产开发和物业管理工作流程和环节,熟悉物业管理相关法律法规政策和政府部门办理项目相关事项批程序,善应变,领导能力强。
1.热爱教育事业,认同枫叶办学理念。
2.教师岗位要求本科及以上学历。
3.有2年以上在校从事教学经验优先考虑,具有相应科目的教育背景、相应科目的教师资格证。
4.有较好的沟通能力、对待学生要有爱心、耐心和责任心
有班主任工作经验优先考虑
地址:海口市美兰区灵山镇琼州大道211号 海口江东枫叶国际学校(原新岛小学)
职责描述: 岗位情况: 1.办公地点:海南省海口市海甸三西路8号国龙大厦五楼; 2.项目种类:大型医院、学校、街区改造、标准厂房、居住区等; 3.福利保障:海南信筑公司可提供员工宿舍,设有员工食堂;其他各种福利参照总院标准执行 4.气候环境:冬季温暖如春,空气质量全国最好; 5.相关政策:自贸岛个税最高15%政策优厚,可申请人才引进,租购房可获得政府补贴,就学、就医等享有优先保障。 岗位要求: 1.需常驻当地; 2.有3-8年工作经验; 3.进行项目投标、方案设计、初步设计、施工图设计各阶段工作; 4.担任各类项目主要设计人,负责相应能力范围内的设计工作。 任职要求: 1.建筑学相关专业,大学本科及以上学历,中级工程师和有较好的方案创作能力优先; 2.专业基础扎实,熟练运用相关技术软件; 3.严于律己、坚持原则、有开拓意识,责任感强。
1.负责接待方案起草、接待路线选择和踩点、接待讲解、接待统筹工作 2.负责举办园区产业活动、品牌活动、企业服务活动、政策解读等活动。 3.负责竞标政府创新创业大赛项目,如“科创杯”、“自贸港创新创业大赛”、“留学生创业大赛”等赛事项目。 4.负责园区企业经营情况、园区考核指标数据、人才信息、龙头企业信息等数据统计工作; 5.负责与统计局、工信厅等省市政府部门统计对接工作。 6.公司领导安排的其他重要专项工作 任职要求: 1.2年以上在产业园区、基地、孵化器等平台管理经验 2.熟练掌握计算机和办公软件使用;了解自贸港政策,对数字经济、金融等产业知识有一定了解; 3.有较强的沟通能力和应变能力
岗位职责: 1、认真规范做好物理实验室的各项管理工作,积极、主动为教学第一线服务 2、设计实验室各类实验器材的摆放位置,定橱定位,对仪器进行分类登记,做好采购工作。 3、熟悉各类实验器材的性能,规格,掌握一般维修技能。会排除仪器的一般故障。 4、熟悉教材中提到的各种实验要求,具有学习精神,能根据身边物品自制简易实验。 5、及时向老师们介绍新仪器,共同研究使用方法。 6、提前一星期为上课教师准备好演示仪器、器材,如果是分组实验应尽量准备好足够组数的实验器材。实验时实验员不得离开实验室。 7、实验完毕,应清点归还仪器、器材的数量,检查仪器有无破损。 8、搞好实验室卫生工作,定期打扫,做到整洁干净,实验前擦净桌面。 9、做好安全防范工作,下班时应关好水电,离开时关好门。 任职要求: 1.本科学历,学校后勤管理经验、专业实验室管理经验者优先; 2.热爱教育事业,具有良好的个人品质和较强的责任心; 3.有较好的组织、协调、沟通能力和突发事件应变能力,服从管理; 4.具有较强的责任心及协调能力;身体健康,无不良嗜好;具备良好的工作态度。
【岗位描述】初高中化学学科教学 【职位要求】全日制硕士毕业或有5年以上教学经验 【投递简历注意事项】 咨询电话:0898-68612565 发送简历至:haikouzhaopin@pkuschool.edu.cn 邮件标题为: 姓名 岗位 毕业学校 学历(或教龄) 【后续流程】 如您的简历符合我们的用人需求,学校会通知您参加面试、试讲及培训,在终面合格、双方达成合作意向后签订入职确认函及劳动合同。 在雾中北漂,还是来海风中创业? 为首付发愁 , 还是到椰城当岛主 ? 读万卷书,行万里路,只此一步,海阔天空。 附中小伙伴们在海口期待你的加入!
【专业要求研究方向】 与本岗位相关专业 【任职要求】 1.热爱教育教学事业,身心健康。 2.具有教师资格证和普通话二级甲等以上资格证书。 3.应届本科、硕士研究生毕业生,同等条件硕士研究生优先。 【应聘方式】 请发送简历至:bdfxhaikou@sina.com 邮件主题按“姓名 毕业学校 应聘××学科教师” 的形式编辑。 咨询电话:0898-68612565
岗位职责:
1、一天一趟,c1驾驶证。
2、应具有较强的安全意识和责任心;
3、要求年龄22周岁-48周岁。
公司一直注重货源安排合理性,做到每天货等车,提前为 车辆备货,保证车辆做到哪里哪里就有货源,对调度有着完善的管理制度,保证货源安排合理。
温馨建议:工作人员比较忙,电话可能接听不及时,如果有意向,建议您先投递一份简历,我们与您联系,谢谢合作
1、在省区经理的领导下,负责公司产品的销售和市场开发工作;2、协助省区经理对辖区空白市场开发与精细化管理;3、协助省区经理制定产品月度、年度销售目标和计划;4、每月及时提供商业凭证(流向)及相关销售信息;5、收集并提供市场竞品信息和客户反馈信息;6、负责辖区市场的销售和回款工作跟进与落实;7、负责提供客户所需的销售资质;8、协助省区经理对市场运作的督导。 职能类别:销售代表
一 主要负责办公室资料整理核实事宜,接受无经验,入职会有专业培训,还有老员工一对一带的呦 接受实习生应届生,欢迎投简历
二 薪资:综合5-7k 具体可以投简历详谈 25-50
三 工作时间:早9.30-6..30 午休1.5个小时 年假20天 不涉及销售!!
1.大学本科及以上学历,公路、桥梁、隧道、交通、岩土、结构、工程管理等相关专业; 3.8年以上交通基础设施建设相关工作经验,3年以上大型公路、桥梁、隧道工程项目总工程师工作经验;具有高级工程师(道桥方向)或一级建造师、注册土木工程师等职业资格; 4.全面掌握国家及行业相关法规、技术标准、技术规范规程,具备系统坚实的专业理论知识,熟悉公路、桥梁、隧道工程项目勘察设计、评估鉴定及组织实施,擅长公路、桥梁、隧道工程图纸审核和技术指导,工作细致、解决问题能力和执行力较好; 5.身体健康,年龄在50周岁以下。(特别优秀的可适当放宽条件限制)
岗位职责:
1、计划管理:审核制定公司的计划管理策略和计划管理方案;负责计划管理过程的监督,协调各部门制定年度/季度/月度工作计划;负责评估计划执行结果,汇总完成数据,并形成数据分析报告,发现问题并提出解决方案。
2、跟踪督办:根据重大事项跟踪明细表,定期跟进事项进展,定期形成重大事项跟进评估报告;收集整理各版块/部门和管理者目标完成情况,并进行汇总、分析;负责各版块/部门和管理者绩效的过程追踪、监督、预警工作,督导其按时推进绩效管理各环节,汇总审核各版块/部门和管理者的考核结果。
3、政务管理:负责集团公司与政府各部门的对接事项;根据园区内企业需求,协调政府相关事宜;负责政府各部门间的关系维护;在对接政府过程中挖掘潜在需求和项目。
4、其他:领导安排的其他重要专项工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,10年以上工作经验,5年以上团队管理经验;
2、有较强的计划管控能力、沟通协调能力和抗压能力;
3、对事情有较强的敏锐度,逻辑思维能力强,善于发现问题和解决问题;
4、团队意识强,忠诚敬业,认同公司文化,有良好的职业道德和素养。
岗位职责:
1.针对园区重点发展的产业领域,包括但不限于数字贸易、智能物联、总部经济以及专业服务等领域,开展深入的行业研究、政策分析、园区竞争优势评估及客户群研究。通过洞察商业机遇,发掘市场线索,明确招商目标对象。
2.通过多种途径,如会议会展、入驻企业、产业咨询机构、行业协会、行业专家、行业圈层、陌生拜访以及招商数据库等,积极拓展招商渠道,获取有效的客户资源。同时,创造机会建立并维持良好的客户关系,进行客户关系规划、拓展与管理,确保项目储备的充足性。
3.深入分析、准确判断并充分理解企业需求,为企业量身定制切实可行的落地解决方案。推动客户实地考察,进行商务谈判,并努力实现合作落地,确保完成既定的业绩指标。
4.协调内外部资源,促进企业实质性运营。在企业注册、场地租赁、员工招聘、市场对接等方面提供专业化服务,积极维护企业客户关系,确保客户满意度。同时,通过优质的服务促成企业的二次开发和转介绍机会。
任职要求:
1.本科及以上学历,了解海南自贸港政策,熟悉当地经济、产业和政策,有较强的市场分析和商业洞察力;
2.常驻工作地为北京、上海、深圳、成都,负责所在区域的产业招商工作,在当地有一定的社会资源,如政府资源、行业协会、企业资源;
3.有3年以上产业招商经验,曾在当地政府、产业园区、开发区任职人员优先,有高新科技、数字经济、总部经济、专业服务等领域等工作经验者优先;
4.具备较强的产业思维和市场开拓能力、抗压能力及团队管理能力,能适应长期出差及加班。
岗位职责:1.负责日常订单的跟进及交付管理,并为采购部门提供技术咨询、产品质量把控等服务;2.负责采购订单的询价、议价、比价、供应商开发维护工作,确保采购设备、物料的质量及价格合适,为公司节约成本;3.根据生产实际要求,研究新项目中新物料、新工艺供应资源的开发,统筹新开发新物料的打样、交付工作。对需要采购的新型设备提出技术要求及建议;4.确认采购设备、物料的质量及技术规格,确保符合项目的生产工艺要求,负责签订采购合同、采购物资验收、评估及反馈汇总等工作;任职要求:1.大学本科及以上学历;2.工科类专业,如自动化机械、机电、化工、石化类工程等相关专业;3.3至5年以上机械工程、五金建材、工业工程类采购工作经验,有一定机械自动化,工业工程领域专业技术知识;4.熟悉招标和采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准、熟悉国内外主流厂商信息者优先;5.对如CAD以及SOLIDWORK等的工程类相关软件有一定实操经验;6.熟练操作计算机,熟练应用office系列办公软件;薪酬福利待遇:1.入职即购买五险一金与签订正式劳动合同;2.配备专门笔记本电脑、办公手机;3.为员工提供完善的培训体系;4.为应届毕业生提供导师制培训;5.为优秀员工提供专业培训或海外出差机会;6.提供良好的晋升空间和发展机会;7.周末双休、法定假日带薪休假,带薪假期:法定节假日、年休假、产假、婚丧假等;8.公司为员工提供良好办公环境、工作餐津贴、下午茶、休闲娱乐区供员工舒压解乏;9.提供国内外优质相关资讯类报刊杂志阅览;10.员工活动资金(工作日水果 下午茶点 现磨咖啡 各种软饮 体育活动 每月员工生日派对 每月欢乐聚餐 节日福利);11.全体户外拓展(每年一次);12.公司将提供高档小区住宿(如需外派工作); 年龄要求:25-40岁 职能类别:采购员 关键字:采购供应商开发机械工程五金建材
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