工作内容:本公司因发展需要现招聘网络聊天客服(年龄18至35周岁) 职位要求:我们这是需要在我们公司的平台跟外国客户聊天的,不需要说外语,只需要打字然后我们会有软件翻译的,方便的话可以来公司面试看看。 工作时间:一天8小时制(早上8.30-18.00)单休包吃住。
【岗位职责】负责在线QQ咨询,主要是处理产品售前咨询、售中指导、售后服务及留言与投诉处理。 【任职要求】大专及以上学历,不限专业。 【待遇】月薪4000元,每月有100~500的绩效奖金,做满一年会有6000元的年终奖。 【公司福利】1.五险一金;2.节日福利;3.带薪培训等。 【晋升路线】客服人员->组长->经理 【地点】街道口中科开物大厦(武汉大学正门对面)
岗位职责: 1、通过电话外拨,进行调研问卷和客户信息核对、更新,此岗位不带有任何销售性质! 2、需处理客户电话,按照标准进行有效的信息统计、录入,做好客户信息管理,准确录入调研信息; 任职要求: 1、中专及以上学历(条件优秀者经审核可适当放宽要求),有客服工作经验者优先考虑; 2、普通话标准,音质较好,反应敏捷,表达流畅; 3、电脑操作熟练,每分钟打字40个以上; 福利待遇: 1、工作时间:8:45-17:45,周末双休+国家法定节假日+带薪年假+婚假+产假+无倒班; 2、薪资:试用期月薪3000-4000元,转正后平均月薪4500-6000元; 3、用工合同:入职即与公司签订劳动合同,正规员工编制,非劳务派遣; 4、福利:享受标准社会保险(养老保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+生育保险)及住房公积金,另有降温费、取暖费; 工作满一年后公司为员工购买家庭商业保险、企业年金、增发长期服务津贴; 5、不定期的专业的内部/外部培训体系+定期调级调薪;(每个自然季就有一次考核晋升的机会) 专业方向晋升通道:见习专员-一星专员-二星专员-三星专员-四星专员 管理方向晋升通道:见习专员-星级专员-小组长-储备干部-主管 公司地址:武汉市江夏区东湖高新技术开发区光谷大道金融港A1栋泰康大厦武汉电销支持中心。757路、758路、785路,759路,或乘坐地铁2号线到金融港北站C出口往前走两个红绿灯路口600米即到
岗位职责: 1.进行产品的重要大客户项目的人力资源售前解决方案支持工作,包括人力业务现状分析、客户个性化需求挖掘等; 职位要求: 1.有志于在培训行业发展; 2.拥有快速学习能力,有强烈的学习和自我提升意愿,良好的对内、对客户的沟通协调能力; 3.逻辑清晰,目标感强。
长白班高德接听电话客服
1.工作时间:早九晚六。
2.福利待遇:3500-6000
3.年龄要求:18-35岁,有客服经验可放宽。
4.休假:排休6-8天,大小周。
万乘金融服务集团(WFSG)由著名投资家何伯权先生与创业团队共同投资创建,专业从事银行金融服务业。集团自2008年成立以来,根据国内金融市场的发展趋势,借鉴国际先进金融服务理念,面向全国,放眼国际,致力引领中国金融服务业的发展。目前集团已在全国51个城市设立了64家分公司,15个办事处;
襄阳万乘是万乘金融服务集团的旗下分公司,主要经营范围为受银行及非银贷款机构委托,为金融机构的信贷逾期客户及信用卡透支客户提供电话通知等金融配套服务。
岗位职责: 从事各类银行信用卡、个人消费信贷等不良资产整理。通过电话,提醒逾期客户,维护银行客户的信用;根据业务操作规范、合理的运用沟通技巧、谈判技巧,促使客户在约定时内消除不良记录。
任职资格: 1、积极进取,勤奋耐劳,细心专注,认真负责,爱岗敬业,具有良好的的团队合作精神; 2、思维敏捷,分析力强,勇于挑战困难,适应高效、追求业绩的工作环境,追求高薪者尤其适用; 3、优秀应届毕业生,专业不限,男女不限。流利的普通话,良好的心理素质和沟通、协调能力;熟练的电脑操作能力;
工作福利及待遇: 无责任底薪2600-3600元 高提成 月度奖金,工资:6000-10000元,带薪培训,五险一金,年底双薪,节假日福利。 工作时间: 8:50-12:00,13:30-17:30,每周单休,国家法定节假日正常休息。
岗位职责
1、负责办理员工入职、离职、异动等相关人事手续;进行员工考勤相关数据的统计;
2、.负责员工人事信息管理、员工合同档案的建立与维护;
3、负责员工薪酬核算,制作工资报表,确保工资按时无误发放;
4、按照规定办理员工的社保、公积金等;
5、数据统计,任务的上传下达;
6、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格:
1、大专以上学历、人力资源管理相关专业优先;
2、1年以上人事工作经验,熟悉人力资源社保模块工作;
3、具有较强的学习能力和写作能力,熟练使用各项办公软件;
4、有较好的沟通协调能力和语言表达,具备良好的职业素养与团队协作精神;
5、具有强烈责任心和事业心、大局意识、服务意识,良好的职业操守;勤奋吃苦耐劳。
上班地址:姑嫂树
上班时间:9:00-18:00,周末双休
岗位职责:
1.了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好、售后指导和服务工作;
2.熟知公司产品,解答客户提问并落实问题;
3.与相关部门紧密配合,协调沟通;
4.根据消费者要求,进行有关使用等方面的技术指导;
任职要求:
1.有较强的应变能力、口头表达与沟通能力;
2.熟悉对客服务流程;
3.具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作;
4.熟练运用office及良好的文档写作能力;
5.工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;
6.勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神。
1、负责客户处异常情况处理,包括跟线、售后服务、质量抱怨处理、交付异常等;2、负责客户处包装容器的回收组织与管理工作;3、负责顾客退货产品的确认,并作好标识,在每个外包装上用不合格品标签或可疑品标签作醒目标识;4、负责及时记录客户处的异常情况,并及时传递到上级处,以便于公司持续改进;5、定期对物流中转仓库进行审核检查,报告检查情况,督促供应商整改,跟踪验证整改结果(此项仅适用于外地客户所在城市有物流中转仓库时)。6、按照上级要求开展相关提升客户满意度活动。7、其他上级交办的临时任务。 年龄要求:18-45岁
纯文员客服不带销售性质
一、岗位职责:
1.接待访客,接听拨打电话;
2.做好相关资料的整理,归档;
3.与部门销售人员配合工作;
4.与各部门的沟通协调工作;
5.领导交办的临时性事情。
日常工作通知客户来公司参加系列回馈活动,包含免费体检,国内旅游,户外采摘,星级认证,保单体检,分红及养老金领取认证等售后服务项目。
任职要求:要求大专及以上学历,男女不限,接受应届毕业生、实习生,可开实习证明
薪资及福利待遇:
薪资结构:底薪2500 绩效奖金 财补方案,综合薪资4000—6000元/月。
福利待遇:五险一金,餐补,房补,季度国内外旅游基金。
工作时间:9:00—17:30,周末单休。
1、做各类售后服务派遣单;
2、协助售后需求采购配件或做配件采购单;
3、售后派件仓库管路工作;
4、负责厂家系统平台的运行及维护。
职责描述: 1、负责处理业主的咨询和投诉,并做好记录,及时将需处理的问题知会相关人员,跟踪处理结果; 2、负责为住户办理入住手续,指导住户规范填写入住资料,定期将资料整理、核对、登记后交资料室存档; 3、负责办理住户装修手续,按规定收集相关资料,并作好记录; 4、负责开展区域内物业费用催缴工作。 任职要求: 1、20-35岁,大专及以上学历; 2、身高160cm以上; 3、形象端正,沟通能力强,具有敬业精神; 4、具有物业客服经验优先考虑;
岗位职责:
1.负责现场外包揽收人员考勤管理,新员工入职技能培训
2.确保站点每天快递处理量达标,及时处理异常快递
岗位要求***性45岁以内,中专以上学历,会电脑操作,有快递物流管理工作经验,吃苦耐劳,服从安排
工作时间:8:30-18:00 月休4-6天
工资待遇:试用期1-2个月,试用期工资4500,转正工资5500,缴纳五险
岗位职责:
1、保持与各部门内部的工作联系,准确转达上级工作精神,布置具体工作;
2、负责为新入驻的客户办理交房手续,并发放《租户手册》、《装修手册》等文件资料;
3、跟进租户二次装修进场工作并办理相关手续;
4、掌握租户入驻及公司的有关情况,保持与租户的日常沟通联系;
5、掌握租户日常服务管理上的需求动态;
6、协调各部门共同处理租户的投诉及各种突发事件;
7、每月做好租户的拜访工作;
8、每月与租户确认紧急联系人及其联系方式,并及时更新《紧急联系人清单》;
9、授理租户的加时空调、货梯使用等申请手续及日常报事报修;
10、负责租户物业费及其他费用日常催收工作,及时发送缴费通知单;
11、处理日常各类文档资料的整理工作;
12、负责发送租户日常服务通告并及时整理归档;
13、按时完成上级领导交办的其它工作。
任职要求:
1、具有大专及以上学历,年龄在21~35岁之间;
2、仪表端庄、五官端正、口齿清楚,普通话流畅,身高165cm以上;
3、1年以上行政、文书工作经验,有大型高级商务写字楼经验或酒店工作经验更佳;
4、具有一定的组织协调能力,能协助上级处理日常各种事务和突发事件;
5、熟悉大厦物业管理工作的流程;
6、良好的沟通能力及服务意识。
工作时间:早9晚6.30 双休 法定节假日都休息 发薪日:每个月固定10号 如遇到节假日提前发放
岗位职责:
1) 公司提供稳定且优质的客户资源,通过电脑智能外呼系统联系客户,进行车险续期业务的开展;
2) 5A级室内办公环境,全天空调,环境优美,无需外出,无需资源;
3) 产品是车险!属于刚需!公司提供稳定且优质资源!销售难度低!收入稳定!
任职要求:
1) 20周岁-38周岁;
2) 具有一定沟通表达能力,普通话标准,音质佳,亲和力较好;
3) 勤奋踏实,热爱销售工作,有销售、客服相关工作经验者优先;
4) 反应灵敏,逻辑思维表达能力较强,同时具备一定抗压能力,稳定性强;
5) 身体健康。
薪资:
1) 岗前培训期:面试通过后参加6个工作日的带薪培训,享受培训津贴50元/天;
2) 在岗任职期:职级底薪 职级津贴 高业绩提奖,月均6000元-15000元,上不封顶。
福利:
1)签订集团正式劳动合同(无外包、无派遣);
2)享有社保及公积金(六险一金);
3)无需外出拓展客户,无需客户资源;
4)5A级办公环境,室内办公(环境优美);
5)正常行政班(无夜班无倒班);
6)完善的培训体系,每三个月就有一次升职加薪;
7)丰厚的年终奖金、绩效奖金;
8)定期举办丰富的团建活动;
9)全年七个法定节假日,29天带薪假期(年假、婚假、病假、产假);
10)七大节日福利(元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节)、生日福利;
11) 长期服务奖最高6000元/年,父母赡养津贴最高6000元/年,星光奖最高9600元/年;
没有经验没关系!!!我们没有试用期的! 面试通过后会有为期6个工作日的带薪培训 培训结业后签订阳光保险集团劳动合同 公司是中国500强企业 我们有完整的培训体系和专业的培训教练 并且有团队主管带!!!
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