岗位职责: 1、高低压配电柜、设备、线路的巡检、维护和维修; 2、水电路、设备安装,改造; 3、场区安全用电防火培训; 4、设备运行维护管理及操作培训。 薪资:6000-8000元+/月 学历大专及以上或者有电工证
低压电工
工作内容:
1、负责施工现场低压电气设备的安装、调试、维护和检修;
2、确保施工现场电力系统的正常运行,为施工作业提供稳定的电力支持;
3、严格遵守国家低压电气安全法规,执行电气安全操作规程,对施工现场的电气设备进行定期检查和维护;
4、参与电气设备的安装和调试,确保设备满足施工要求;
5、负责进行电缆敷设、开关箱安装、配电柜调试;
6、负责施工现场的照明系统安装和维护,以及紧急情况下的电气设备抢修工作;
任职资格:
1、高中以上学历,持有低压电工操作证;
2、具备良好的身体素质和团队合作精神,能够适用适用现场的环境和工作压力;
3、通过低压电工专业培训,获得相关操作证书;
薪资福利:
1、薪资7000元/月左右,五险 意外保险;
2、免费提供食宿;也可通勤,有班车;
五险一金 本厂合同
岗位要求:40以内。
学历要求:中专/职高或以上
资格要求:1)有高、低电工证资格证。
2)有企业进行电气维修保全的经验3年以上。
3)有PLC故障诊断能力优先。
主要工作内容:1)设备运行保障,电气故障时的对应。
2)会设备的改进、点检、保养等。
3)设备设施的配线以及维保作业。
8小时两班倒,工资5000以上,周末双休,管吃住,通勤大连方向有班车。
职位福利:包吃、全勤奖、包住
职位亮点:五险一金 年底旅游 定期团建
必须有电工证 能上高 能接受倒班工作
【工作内容】掌握图纸,根据技术要求,按图纸接线。
【工作要求】45周岁以下;有经验优先,不会可以有师傅帮带;中专以上学历,能吃苦耐劳
【工作时间】7:30-16:30,双休,工作量增加会加班。
【工资待遇】计件工资。实习期间工资3000,转正工资4500-5500。成手1个月后工资计件可达到4500-5500。依工作量上不封顶。免费通勤车,午餐补助。
【工作地址】张士经济技术开发区
【岗位职责】 1、负责工厂高低压配电设备和公辅设备运行; 2、协助工程师制定电仪班组的相关操作规程,设备维护保养计划; 3、根据公司设备维护保养制度和操作规程,对设备进行维护保养; 4、对车间异常的供配电设备、电仪设备进行安装和检修工作 5、对车间电仪设备进行巡检,及时发现异常及时处理;做好责任卫生区域的5S工作; 6、领导安排的其它工作; 【任职要求】 1、大专及以上学历,机电自动化、仪表等相关专业; 2 、5年以上化工、制药、环保行业电仪维护设备工作经验; 3、熟悉高低压配电设备、柴发、空压机、制氮机、冷冻机、凉水塔等设备; 4、熟悉设备维修流程,能接受白班夜班轮班工作制; 5、具备高低压电工证; 6、具有冷冻机操作、压力容器操作证等优先考虑;
1、照明设备设施维修保养及日常巡检工作。2、照明系统设备设施维修保养及日常巡检工作。3、电气设备设施维修保养及日常巡检工作。4、日常接报修修工作完成。5、事故停电的处理工作。 年龄要求:20-42岁 职能类别:物业机电维修工 关键字:电工电气水电弱电电梯空调给排水物业
工作内容:
一、 改造无法量化招标工程
A. 布局变更引起的货架固定
B. 图纸无法量化的促销临时电源
C. 招标清单外局部的墙面、地面修补
二、 改造期间门店日常的维修工作
A. 因维修同事改造承担项目管理工作,承担部分门店现有设备维修
B. 日常设备开关机及承担部分供应商维修维保监督
任职要求:
1、电工证(必备),高处作业证(可选),特种设备管理员证(可选)
2、有过大型商超门店改造工作相关工作经验的优先
岗位薪资:500元/天
工作内容:
负责公司强弱电系统、消防系统设施设备及办公电脑及网络的日常维修、维护。
任职要求:
1、有高压及低压电工证;这两个证必须同时有
2、具备三年以上低压电工相关工作经验;岗位职责:
1、制定各设备维护计划并实施
2、负责日常维修、计划检修、保养;
3、每日巡检设备
3、配合备品备件保管员核对库存
4、填写维护记录并送交生产统计
5、安全、高效地维护设备
6、及时巡查,发现问题及时处理;
7、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
任职要求:
1、身体健康,年龄在45岁以下,有饲料厂维修经验者优先;
2、3年以上工作经验,具备电工证及有相关证件;
3、具备较高的维修电工专业知识,熟知安全规范和操作规范
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
5.有较强的服务意识及安全防范意识
一、基本要求
学历要求:***大专及以上学历
技术等级:初级及以上维修电工技能,或信息系统,网络维护技能等级
计算机能力:熟练操作办公软件
英语能力:具备一定的英语读写能力
性别要求***
年龄要求:22—35周岁
经历要求:
1、1年以上(3年以下)工厂电气维修经验,有焊接机器人和金加工设备维修经验优先,有处理自动化设备、焊接设备和金加工设备的电气故障经验。熟悉工厂自动化设备和配电设施。
2、参与过工厂信息系统维护,有计算机、信息网络系统国家等级资质优先,具备处理自动化设备的信息系统故障经验。熟悉工控机、网络、服务器等设施
其他要求:勤劳肯干,品行端正,诚信正直,善于沟通,思路清晰,表达流畅,具备良好的服务意识、团队合作精神和工作责任心,能适应翻班。
二、能力要求
了解主流PLC(SIEMENS、OMRON、三菱等)控制原理,能独立完成程序修改;
了解工业机器人的操作和故障诊断,熟悉焊接设备组成和机器人***者优先;
了解金加工设备的维保和故障诊断,熟悉金加工设备的组成和精度校准者优先;
了解工控网络组成和应用,如西门子DP网络和远程模块ET200S,能通过软硬件的故障信息,判断故障位置和故障原因,给故障处理提供建议;
了解主流工控机配置、信息系统组成,能独立完成信息系统错误查找。具备IT软硬件知识,了解IT设备维修,能独立处理IT问题;
了解win Server/RHEL/win7/WIN10等操作系统,了解排序/立库/MES/PCS/追溯/Exchange/office/ERP等软件的维护与故障排查者优先
掌握工控元件的使用,如光电传感器的调节,变频器的调速等;
根据电气图纸能对现场设备故障,可进行有效判断和排查;
具有辅助生产工具的维修和保养经验,如掌握电动扳手、气动扳手、检测工具等维修经验,了解智能检测和智能制造的工作原理,有智能制造项目经验者优先;
有高低压操作证和特殊设备操作证的优先。
三、工作职责
参与工厂的电气维修工作,如:全厂自动装配工作站的电气设备日常维护与保养,PLC程序备份和更改,及时参与排除设备电气故障;
参与焊接项目的设备调试跟踪,具备培养机器人操作和维修能力的潜质。
参与并协助其他机修电气维修,并协助完成电气维修的报告或建立、完善维修手册;
协助设备工程师进行设备故障的原因分析,参与制定、实施改进措施并不断完善维保内容;根据设备运行状态,提出设备备件、易损件需求,交备件工程师参考;
信息系统现场维护,及时发现问题并解决。如遇重大问题,上报工程师。协助工厂IT基础管理,即按管理要求,编写相关的制度、文件等,并反馈问题和结果;
根据设备修理改造技术协议要求,参与新增、改造、大修设备的安装与调试的现场跟踪工作,记录问题,并参与优化、改造、方案讨论;负责根据设备维修及备件更换情况,如实进行设备维修记录,筛选重点问题后,提供给设备工程师参考,以修正备品备件的策略;
SAP和制程大师的相关操作,打印领料单和制程大师中维修报告的填写;
严格执行安全操作规程,做好有关安全性评价工作,协助设备工程师完成安全标准化工作,并按要求定期完成相应工具的绝缘检测;
配合设备工程师完成持续改善,现场设备优化改造等改善,现场设备优化改造等工作;
工作积极主动,有团队合作精神,个人品德好,能够带教他人。
养殖场水电维修,负责厂区智能设备维护保养
一、岗位职责:1、负责日常机床电气维修、计划检修、保养;2、负责施工监理、配电线路安装等工作;3、及时巡查,发现问题及时处理;4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。任职资格:1、身体健康,年龄在45岁以下;2、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。 职能类别:电工
1、见习期三个月:
综合工资5000左右。
2、三个月后定岗工资:
综合工资6000—8000元左右;工作一年以后综合薪资8000-12000。
4、入职按照国家规定缴纳五险,达到关键岗位缴纳六险二金。
6、免费提供住宿,宿舍配有空调、热水器、宽带接口等基本设施。
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