岗位职责
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务。
2、运用E2E(端到端)理念,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区,为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。
3、在所居住的或所熟悉的社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,团结邻里,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判。
4、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制新的置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
任职资格
1、专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情;
3、能吃苦耐劳,有责任心,具有较强的沟通能力;
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
薪资待遇
1、收入自主制,薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金,超高业绩奖核算比例55%~80%!
2、早中晚班灵活调整,兼顾事业与家庭,如早班下午3点半下班,可以准时接小孩放学!
3、就近安排门店上班,家附近的乐有家门店任您选择
4、享有五险一金、带薪假期(比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期)、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
5、培训及晋升机制完善
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000 !
明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!
6、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
岗位职责: 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、陪同客户看房,促成一手房、二手房买卖或租赁业务; 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 岗位要求: 1、全日制大专及以上学历,有意向做销售工作的专业不限; 2、诚实守信、善于沟通、具备较强的学习能力和接受能力; 3、对销售工作充满热情和兴趣,能承受工作压力,有强烈的成功欲,敢于接受高薪挑战!
岗位职责
1、协助负责门店团队架构,能根据管辖门店情况快速搭建团队架构,优化人员配置;
2、协助负责门店运营管理,指导并协助经纪人开展业务,监督门店日常业务运作情况,防范业务风险;
3、协助店长承接公司经营目标和考核要求,制定门店经营计划,并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标;
4、协助店长及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况,研究应对策略并推进落实;
5、协助店长建立及维护良好的公共关系,及时处理突发事件;
6、转正之前从基础业务开始扎实专业知识,日常参与门店业务开展,双线培养,业务线和管理线同步进行培养带教,重点往门店店长方向培养。
任职资格
1、有考虑往管理层发展,专业、工作经验不限;
2、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有较强的事业心和责任感,有奋斗拼搏精神,愿意挑战自己;
3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。
薪资待遇
1、薪酬福利
深圳转正前薪资面议,转正后薪资9000,30%门店分红,广州转正薪资8000,高达35%的分红奖比例;
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
2、完善的培训及晋升机制
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000 !
明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!
3、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
【薪资待遇】
1.收入自主制,赚多赚少你说了算,入职薪资最高7500 超高业绩奖比例55%-80%,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
其他城市薪资可投递简历后了解!
2.福利保障:五险一金 节日关怀礼 境内外旅游 培训 无限发展机会
3.多重奖励:个人月度奖、团队月度奖等等众多奖励……
【岗位介绍】
1.负责给客户介绍房源
2.负责给业主提供营销方案
3.带客看房,沟通达成交易
【三级培训体制】
1、乐有家学院:自己的培训企业大学,拥有优秀且有经验的培训讲师,1000多门培训课程,免费报名学习
2、基地培训:区域每周一次针对市场经济的系统培训
3、导师带教:每日一训 每日一考,理论加实践性的专业辅导
【我们的晋升】
入职满一个月,每月一次晋升竞聘机会
管理路线:置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁/营销总裁
其他路线:表现优秀者,按个人规划可支持横向转岗总部职能岗、区域行政岗、外地城市管理岗位
职责描述: 【置业顾问/销售代表/销售精英】 1.岗位职责:主要负责为客户提供一手/二手房咨询、租赁买卖等相关业务的全程代理服务 2.任职要求:能吃苦耐劳,勇于挑战,具有较强的沟通能力 3.工作地点:南山(前海、后海、蛇口、科技南、中心区等)、福田(香蜜、中心区、景田等)、龙华新区、龙岗区、宝安区就近分配。 4.薪酬待遇 : 收入自主制:考核优秀可晋级更高薪级。 本科7500元起(无论有无业绩) 高额奖金(实收业绩*比例55%-80%) 大专6800元起(无论有无业绩) 高额奖金(实收业绩*比例55%-80%) 每月15号/20号按时发放保障底薪和绩效奖励(无论是否有无业绩), 单月25号发放业绩奖金 更多福利:五险一金、各类带薪假、专业培训、高端智能手机及话费套餐、国内外旅游等多项福利 ! 【职业发展】 营销管培生(储备干部)——置业经理(储备店长)——店长——营销副总经理——营销副总裁。 集团全国拓展“百城万店”,一大批城市总经理、营销副总裁岗位等你来挑战。 每个月一次竞聘机会,入职1个月以上就可以报名参加。公正客观笔试 群面公投的形式进行,笔试考核60分即为通过,可以留下参加面试。面试官现场投票,多数票通过即可晋升。 【如果您想成功就要】 1.不甘平凡,不甘平庸,想通过自己的努力从平凡的生活走向社会顶层的决心。 2.有着发自骨子里面的强烈的赚钱欲望和强烈的成功欲望的决心 3.自信,乐观,豁达,有团队意识和服从意识。 4.勇于学习,勇于改变,勇于承担,勇于付出这样才能获得更多的经验。 【朝阳行业
岗位职责
1、协助负责门店团队架构,能根据管辖门店情况快速搭建团队架构,优化人员配置;
2、协助负责门店运营管理,指导并协助经纪人开展业务,监督门店日常业务运作情况,防范业务风险;
3、协助店长承接公司经营目标和考核要求,制定门店经营计划,并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标;
4、协助店长及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况,研究应对策略并推进落实;
5、协助店长建立及维护良好的公共关系,及时处理突发事件;
6、转正之前从基础业务开始扎实专业知识,日常参与门店业务开展,双线培养,业务线和管理线同步进行培养带教,重点往门店店长方向培养。
任职资格
1、有考虑往管理层发展,专业、工作经验不限;
2、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有较强的事业心和责任感,有奋斗拼搏精神,愿意挑战自己;
3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。
薪资待遇
1、薪酬福利
深圳转正前薪资面议,转正后薪资9000,30%门店分红,广州转正薪资8000,高达35%的分红奖比例;
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
2、完善的培训及晋升机制
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000 !
明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!
3、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
职责描述: 【置业顾问/销售代表/销售精英】 1.岗位职责:主要负责为客户提供一手/二手房咨询、租赁买卖等相关业务的全程代理服务 2.任职要求:能吃苦耐劳,勇于挑战,具有较强的沟通能力 3.工作地点:南山(前海、后海、蛇口、科技南、中心区等)、福田(香蜜、中心区、景田等)、龙华新区、龙岗区、宝安区就近分配。 4.薪酬待遇 : 收入自主制:考核优秀可晋级更高薪级。 本科7500元起(无论有无业绩) 高额奖金(实收业绩*比例55%-80%) 大专6800元起(无论有无业绩) 高额奖金(实收业绩*比例55%-80%) 每月15号/20号按时发放保障底薪和绩效奖励(无论是否有无业绩), 单月25号发放业绩奖金 更多福利:五险一金、各类带薪假、专业培训、高端智能手机及话费套餐、国内外旅游等多项福利 ! 【职业发展】 营销管培生(储备干部)——置业经理(储备店长)——店长——营销副总经理——营销副总裁。 集团全国拓展“百城万店”,一大批城市总经理、营销副总裁岗位等你来挑战。 每个月一次竞聘机会,入职1个月以上就可以报名参加。公正客观笔试 群面公投的形式进行,笔试考核60分即为通过,可以留下参加面试。面试官现场投票,多数票通过即可晋升。 【如果您想成功就要】 1.不甘平凡,不甘平庸,想通过自己的努力从平凡的生活走向社会顶层的决心。 2.有着发自骨子里面的强烈的赚钱欲望和强烈的成功欲望的决心 3.自信,乐观,豁达,有团队意识和服从意识。 4.勇于学习,勇于改变,勇于承担,勇于付出这样才能获得更多的经验。 【朝阳行业
岗位职责: 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、陪同客户看房,促成一手房、二手房买卖或租赁业务; 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 岗位要求: 1、全日制大专及以上学历,有意向做销售工作的专业不限; 2、诚实守信、善于沟通、具备较强的学习能力和接受能力; 3、对销售工作充满热情和兴趣,能承受工作压力,有强烈的成功欲,敢于接受高薪挑战!
【加入我们,就是现在】 【我们满足你对工作的一切幻想】 1、收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元! ①新手培养期3个月:薪酬福利包括底薪、补贴、绩效 高中最高薪酬7000元:底薪补贴4000+ 3000职务绩效 大专最高薪酬8000元:底薪补贴5000+ 3000职务绩效 本科最高薪酬9000元 :底薪补贴6000+ 3000职务绩效 ②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、绩效、业绩奖金,发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限! 2、入职购买五险一金,更有带薪假、节日礼包、生日福利、提供住宿条件; 3、军人专属福利: 为军人提供绿色通道,退伍军人面试通过免见习可直接入职!! 【我们的工作内容】 1、我们是为房产交易和信息咨询,提供专业服务解决方案的,我们提供及时、精准、专业、可信、高效、超值的房产交易全价值链服务; 2、积极落实上级安排的工作,完成自己每天的工作量要求。 【我们需要这样的你】 1、认可行业,这是首要条件; 2、沟通协调能力、分析解决问题能力、服务意识; 3、坚持,激情,抗压能力强。 【地点由你选】 深圳福田,南山,龙岗,龙华,宝安等,有家的地方就有乐有家! 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、住房补贴、节日福利、餐补、房补 职位亮点:大学生团队,五险一金 ,提供住宿,带教
‼️招聘‼️招聘‼️招聘‼️
龙华中心·国企·低密·豪宅
品质住宅/一梯一户/复式洋房
⭕️学校/地铁/商业/一应俱全
9月初营销中心样板房双开
[666]无需守盘,现盘在售[耶]
有无经验均可,认真负责,踏实肯干即可。
【岗位职责】 1、负责客户的接待、咨询及销售全流程服务; 2、负责项目目标客户的拓展和维护,挖掘客户需求,促成业务成交; 3、负责市场信息反馈,定期对竞品项目及本来访、成交客户进行分析。 【任职要求】 1、大专及以上学历,8年以上房地产销售工作经验,形象气质佳,沟通能力强; 2、高端豪宅项目销冠,有高端圈层客户资源者优先; 3、具有丰富的销售技巧及销售控制能力,能解决销售疑难问题及处理突发事件; 4、较强的抗压能力,勇于接受房产行业的压力和挑战;有进取心,有目标、动力和向高薪挑战的信心。 5、工作主动积极,为人正直诚恳,具有良好的团队精神。
职责描述: 1、负责地产综合体项目的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加销售范围; 任职要求: 1、3年以上案场销售经验,高端项目、品牌地产、销冠经历者优先; 2、全日制大专以上学历,具备才艺能力者优先; 3、具备良好的职业道德操守和优秀的专业素养,学习意愿与学习能力佳; 4、优秀的沟通表达能力,沟通协调能力以及团队意识。
【薪资待遇】
1.收入自主制,赚多赚少你说了算,入职薪资最高7500 超高业绩奖比例55%-80%,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
其他城市薪资可投递简历后了解!
2.福利保障:五险一金 节日关怀礼 境内外旅游 培训 无限发展机会
3.多重奖励:个人月度奖、团队月度奖等等众多奖励……
【岗位介绍】
1.负责给客户介绍房源
2.负责给业主提供营销方案
3.带客看房,沟通达成交易
【三级培训体制】
1、乐有家学院:自己的培训企业大学,拥有优秀且有经验的培训讲师,1000多门培训课程,免费报名学习
2、基地培训:区域每周一次针对市场经济的系统培训
3、导师带教:每日一训 每日一考,理论加实践性的专业辅导
【我们的晋升】
入职满一个月,每月一次晋升竞聘机会
管理路线:置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁/营销总裁
其他路线:表现优秀者,按个人规划可支持横向转岗总部职能岗、区域行政岗、外地城市管理岗位
努力的意义:“不要当父母需要你时,除了泪水,一无所有。不要当孩子需要你时,除了惭愧一无所有。不要当自己回首过去,除了蹉跎,一无所有。”这就是我们要奋斗的理由! 【只要你满足,你离梦想就进了一步】 1、毕业5年以内,或应届生,欢迎所有想实现五子登科的精英们加入我们 2、有正能量,有较强上进心 3、有梦想,有追求有激情,有韧性,有抱负,具有拼搏精神。 4、善于沟通,能承受较强的工作压力,心理素质强,勇于接受更高挑战。 5、能吃苦耐劳,学习能力强,适应能力强,做事认真勤奋。 【只要你坚持,你就能收获,体验你与同龄人是如何拉开差距的】 1、收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元! ①新手培养期3个月:薪酬福利包括底薪、补贴、绩效 高中最高薪酬7000元:底薪补贴4000+ 3000职务绩效 大专最高薪酬8000元:底薪补贴5000+ 3000职务绩效 本科 最高薪酬9000元 :底薪补贴6000+ 3000职务绩效 ②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、绩效、业绩奖金,发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限! 2、五险一金,专业导师带教培训,带薪年假,生日惊喜,节假日福利等。 【只要努力,梦想触手可及】 选择乐有家——为平凡的人,圆不平凡的梦。 如果您仍有疑问,联系方式: 工作地址:深圳区域,就近安排。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、住房补贴、节日福利、餐补、房补 职位亮点:大学生团队,没有勾心斗角,提供住宿,社保
【薪资待遇】
1.收入自主制,赚多赚少你说了算,入职薪资最高7500 超高业绩奖比例55%-80%,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
其他城市薪资可投递简历后了解!
2.福利保障:五险一金 节日关怀礼 境内外旅游 培训 无限发展机会
3.多重奖励:个人月度奖、团队月度奖等等众多奖励……
【岗位介绍】
1.负责给客户介绍房源
2.负责给业主提供营销方案
3.带客看房,沟通达成交易
【三级培训体制】
1、乐有家学院:自己的培训企业大学,拥有优秀且有经验的培训讲师,1000多门培训课程,免费报名学习
2、基地培训:区域每周一次针对市场经济的系统培训
3、导师带教:每日一训 每日一考,理论加实践性的专业辅导
【我们的晋升】
入职满一个月,每月一次晋升竞聘机会
管理路线:置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁/营销总裁
其他路线:表现优秀者,按个人规划可支持横向转岗总部职能岗、区域行政岗、外地城市管理岗位
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