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本职位是定向培养储备经理人而设定，通过12个月的市场实践、管理培训和团队建设，快速培养职业经理人。顾问是太平洋保险集团独立中高端品牌，针对小康之家设立专属的“健康管理师队伍、理财规划师队伍、养老规划队伍”！为客户家庭提供专业的财务规划，财富风险管理服务，我们对学历、年龄、过往经验等均有要求！我们主要是做什么？针对普通家庭：解决“四金”：责任金、教育金、健康金、养老金！ 针对富裕家庭：解决资产配置、资产传承！

走向职业营销，打造{芯法}下的！

岗位职责：

1、为客户提供子女教育金方案、健康管理以及养老保险方案;

2、为客户提供优质的售后服务;

3、协助上级主管管理团队;

任职要求：

1、年龄：24至45岁之间；

2、学历：专科以上学历，需有学校网查验或留学服务中心证明！

3、具有2年以上销售经验，或2年以上销售团队管理经历；

4、近两年年收入在15万元以上；

5、表达、沟通能力突出；

福利待遇：

1、公司提供优质老客户资源；

2、首年提供NBS培养体系，助你成为行业精英，同时提供8－30万成长基金支持。

3、量身定制“3年发展商业计划书”，三年成为行业顶尖精英

4、五年持续成为MDRT/跻身行业顶流，额外奖励100万

5、成长津贴8000 服务津贴 季度奖金 年度奖金 长青奖 续期管理 室基础管理奖（具体面谈为准）

成长津贴：【创业基金:8万/年--30万/年，分12个月发放，季度奖30%--80%，年终奖：10%--30%】

6、公司提供完善的培训支持；

7、完善的晋升体系；

8、提供优厚的福利保障；

9、专业认证：国家注册理财规划师（CHFP），美国注册财务策划师（RFP）；

其他相关福利待遇及各项荣誉奖励：