亿博体育串子网页版 1)25-45岁,男女不限,有一年以上招聘工作经验,做过房地产工作者优先。 2)负责招聘公司内部所需人员,熟悉招聘方法及渠道,负责线上线下招聘想从事家政行业的相关人员。 3)综合工资:底薪+提成5000-10000元以上、包吃包住,买社保。 4)上班时间:08:00-12:00,14:00-18:00,不用加班,月休4天。
😃😄😄我们公司在招的人事专员的话主要是线上的负责招聘的,日常工作就是在一些招聘APP上面招聘人员,邀约求职者来公司面试,办理入职手续和面试方面的喔!薪资待遇: 有责底薪5600➕话费补贴200➕工作号补贴300➕500元补贴(入职满两个月)朝九晚六(早上九点~十一点半,一点~六点,中间休息一个半小时)➕月休八天(可以选择周末双休,也可以各种连休,自行申请安排)
主要工作内容:①在各类线上平台寻找适合的主播人选并负责邀约沟通、筛选面试以及日常维护意向求职者②建立应聘人员档案(纸质档或数字档),及时登记反馈应聘主播人员信息(不来培训或上播的原因)*公司提供BOSS账号基本底薪3200提成核算:1.所招主播上播满15天提成1000(此提成叠加)2.业绩排名奖金第一名:5000 第二名:4000 第三名:3000 第四名:2000 第五名:1000上班时间早九晚六 中午12:00-14:00休息 月休四天职位福利:餐补、房补、不加班
🔷 启梦人力●招贤纳士 🔷 🔷 启梦人力●招贤纳士 🔷 岗位1:线下地推招聘员 💰无责底薪+提成,月综合5000~8000元,限女。 岗位2:跑单业务员 💰无责底薪+提成,月综合7000~12000元,男女不限。 🧧福利:全勤奖+个人奖金+伙食补贴+社保+聚餐活动。 💡要求:20~40岁,无需经验,品行好,吃苦耐劳,有责任心、忠诚心。 ⏰工作时间:朝九晚六,弹性工作,单休。 📍公司位置:广州14号线白云东平地铁附近。
1,完成公司人员招聘任务。2,完成公司领导安排的其他任务。3,公司的一些日常数据整理等工作
【岗位职责】 1、收集建筑行业人才信息,并为人才客户推荐合适的企业; 2、根据公司提供的客户需求,为建筑企业匹配所需的人才; 3、了解资质政策标准要求,熟悉建筑行业人才资格证书等事宜; 4、不断开拓寻访中高端人才,证书渠道,积累资源,完成业绩目标。 【任职要求】 1、大专及以上学历,20-35岁,可接受应届毕业生; 2、对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力; 3、工作态度积极,有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、思维清晰、活跃,工作细心负责,有承受挫折的能力和韧性; 5、有销售经验者尤佳,具有建筑资质业务经验和人才猎聘优先考虑。 【工作时间】 周一至周五:上午09:00-12:00;下午13:30-18:00。 【薪资福利】 1、购买五险; 2、周末双休,享受国家法定假期 带薪年假; 3、薪资:底薪 全勤奖 提成 奖金 工龄奖 年终奖 4、周三下午茶 周五羽毛球 每月生日会 不定期活动或团建 国内/外旅游 节假日福利 年会福利 5、优越舒适的办公环境、快乐轻松的工作氛围 6、系统的岗前带薪培训及在职提升培训。 【公司地址】 广州市黄埔区神舟路18号润慧科技园D栋4楼 地铁站:神舟路A出口;公交站:神舟路中
源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、两年以上人力资源工作经验; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 工作时间:
1、主要负责通过电脑、微信和电话,处理公司邮箱的求职简历,顺利通知求职者过来面试并跟进维护,工作轻松,简单易学,办公室里,电脑操作, 2、执行完成好上级安排的各工作事项
职位信息 1、标书的编写、排版、打印、胶装等工作,并按规定如期完成标书制作; 2、独立撰写公司各类工作报告、计划总结、讲话稿、服务方案等综合性文件; 3、对标书资料、资质的归档管理和更新; 4、负责公司微信公众号、网站等宣传工作; 5、负责编写公司党建、工会的相关活动文案; 6、完成公司或部门临时安排的其他各项工作; 任职要求: 1、全日制本科以上学历,文学类、文秘类、新闻编辑类专业者优先。 2、具有2年以上标书制作工作经验,有从事保安服务或物业管理行业工作经验者优先。 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,有一定文案水平,具备较强的商务信函写作能力及口头表达能力。 4、熟练运用OFFICE和PS等办公软件。 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直,服从工作安排。 6、形象气质好,年龄28-35岁,性别不限。 工作地点:广州市天河区棠下
岗位职责: 1.负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求; 2.维护、拓展招聘渠道,开展有效招聘,并根据各岗位实际情况建立相应的人才库; 3.协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行; 4.辅助加强员工沟通管理,畅通公司与员工的双向沟通渠道; 5.其它人力资源支持工作。 职位要求: 1.本科及以上学历; 2.具有1-2年上以上人事招聘工作经验,熟悉招聘工作流程,有HRBP工作经验者优先; 3.熟知人力资源管理、心理学等各类相关知识;熟悉相关法律、法规; 4.熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,具备较强的写作能力和表达能力,掌握面谈技巧; 5.性格开朗,积极正直,学习能力强,有上进心,能承担较大的工作压力。
亿博体育串子网页版 1、研究人力资源服务行业,进行市场分析、市场拓展与客户开发; 2、发掘分析客户招聘需求,为客户制定合理化的招聘解决方案; 3、主动维护新老客户关系,快速有效的提供人力资源服务,提高客户满意度; 4、为企业提供全方位的人力资源解决方案。 基本要求: 1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先 2、有良好的语言表达及沟通能力,较强的抗压能力 ; 3、热衷与客户开发,有极强的进取心与成功欲望。。 4、有志在人力资源服务领域长期发展;
公司免费提供住宿,底薪4000(包含十个人),超出10人一人三百提成,根据业绩每月有绩效奖金(300/500/1000)综合工资6000元以上,上不封顶。 工作时间:星期一8:30准时到,由部门主管开早会,星期二到星期六,早上9点以前到要登陆58账号,中午12:30下班,下午15:00上班,19:00下班。上下班电子打卡计入考勤,每月26天制。 工作内容: 1、通过招聘网站等平台发布信息(公司提供),为合作的工厂招聘长短期普工; 2、电话通知求职者前来面试。 3、对求职者进行接待,安排登记。 二、任职资格: 1.要求:18-30周岁,高中及以上学历,有电脑基础,无经验可培训 2.性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。 3.对工作负责,有耐心,能做好基本的琐碎工作; 4.形象好,气质佳,工作勤奋,积极,主动,细致周到。 5.具有人力资源、客服等相关工作经验者优先。电脑打字36/min 6.会抖音、快手等自媒体平台直播者优先录用,多劳多得。 7.公司不录用三观不正、在工作团队怨天尤人、不努力还经常善播负能量的人 8.我们的口号是:工作时间努力赚钱,休息时间好好享受生活,部门会不定期举行团建、聚餐、赶海、LOL友谊赛、友谊赛。
职责描述: 1.通过招聘网站等平台发布信息,为公司旗下合作工厂招聘普工 技工 实习生等. 2.电话通知求职者面试 任职要求:<人事文员 桃源兴公司当前在线 职位描述 工作内容:1通过招聘网站等平台发布信息(公司提供),为公司旗下合作工厂招聘普工,技工,实习生等。 2、电话通知求职者前来面试: 3、对求职者进行接待,安排登记。 职位要求: 1.要求:18-30岁,18-35周岁,有电脑基础,无经验可培训! 2性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。 3对工作负责,有耐心,能做好基本的琐碎工作; 4.身体健康,谈吐清晰,思维活跃。 工作时间:星期一到星期六,上午8:3012:00,下午1:305:30 每周星期六下午和星期天休息。 电话 聊一聊
岗位职责: 1、负责在各种招聘渠道平台的开发和招聘信息的发布; 2、负责应聘者电话邀约面试及面试按拍和面试结果跟进; 3、负责招聘数据汇总和建立及维护人才库,做好人才资源管理工作。 任职要求: 1、中专高中以上学历,年龄20~35岁; 2、有耐心,工作积极,具备良好的人际沟通能力; 3、活泼开朗,学习能力强,有人力资源或电销经验者优先。 薪资待遇: 1、无责底薪+高额提成+绩效; 2、丰富的团建活动,轻松快乐的工作氛围; 3、9:00-18:00,午休1.5小时,大小周,带薪年假,节假日发放福利,按国家法定节假日放假。
岗位职责: 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用; 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序; 5、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格: 1、形象好,气质佳,年龄在18-28岁; 2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
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