课程顾问,商务,工作环境轻松,一周两天休 ,弹性工作
主要负责职业教育-工业机器人课程的咨询转化工作。 面向毕业生及成年群体。短期线下培训。 1、负责课程的推广及客户的开发与维护。 2、电话邀约客户、上门接待、咨询,促成签单,完成月度销售任务。 3、做好咨询登记表的记录,定期对客户进行回访,收集客户需求信息以及消费习惯等信息,分析客户需求与反馈,不断进行工作反思。 4、积极参与部门和公司组织的各种培训和学习,不断充实个人涵养与销售沟通技巧。 5、协助建立和维护客户服务管理系统和学院管理系统。 6、协助处理教学中的日常事务,协助其他部门完成教学中心组织的各种活动。
1.本科学历以上,专业不限,有教培行业工作经验或资格证优先;
2.语言表达能力出色,条理清晰,逻辑思维能力强;
3.服务意识强,能够从学员或家长的角度思考和处理问题;
4.抗压能力强,具有扎实的专业理论基础,对课程熟悉,专业功底深厚;(小白老师须有较强学习能力,可培训提高)
5.熟悉高中学生的生活及学习特点,善于观察学生的问题,因材施教。
岗位职责:
1.负责对应学科的日常教学工作(1v1或班课);
2.参与日常教学教研工作(日常培训、磨课、教研),不断提高自己专业水平;
3.负责学生的个性化教学方案制定;
4.负责本班学生及家长关系的维护,反馈成绩做好续班。
职业发展:
1.教师——高级教师——培训师
2.教师——高级教师——教研员
3.教师——高级教师——教学管理
薪资福利:
7-12K,根据老师的课时完成情况;(寒暑假会高出)
最低一对一130/节,班课230/节课酬。新员工享有3保底薪资;
双休,五险一金,团建旅游,节日福利!
1.本科学历以上,专业不限,有教培行业工作经验或资格证优先;
2.语言表达能力出色,条理清晰,逻辑思维能力强;
3.服务意识强,能够从学员或家长的角度思考和处理问题;
4.抗压能力强,具有扎实的专业理论基础,对课程熟悉,专业功底深厚;(小白老师须有较强学习能力,可培训提高)
5.熟悉高中学生的生活及学习特点,善于观察学生的问题,因材施教。
岗位职责:
1.负责对应学科的日常教学工作(1v1或班课);
2.参与日常教学教研工作(日常培训、磨课、教研),不断提高自己专业水平;
3.负责学生的个性化教学方案制定;
4.负责本班学生及家长关系的维护,反馈成绩做好续班。
职业发展:
1.教师——高级教师——培训师
2.教师——高级教师——教研员
3.教师——高级教师——教学管理
薪资福利:
7-12K,根据老师的课时完成情况;(寒暑假会高出)
最低一对一130/节,班课230/节课酬。新员工享有3保底薪资;
双休,五险一金,团建旅游,节日福利!
工作职责:
1、初高中生美术教学,有过高考美术艺考所涉及的素描、速写、色彩的教学方向;
2、课堂教学目标落实到位,有计划和针对性地完成所教课程,让学生达到预期的教学目标;
3、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
任职资格:
1、本科及以上学历,中央美院、中国美院、清华美院优先考虑;
2、素描、速写、色彩美术教学经验丰富,绘画技法灵活,较强的授课能力;
3、热爱教育事业,有责任心,认真负责,能够做到一切为了学生。
岗位职责:
1.根据总部总体工作要求,制定并执行学校年度各学科教学管理计划;
2.组织实施对校区的教学检查,教学评估.监督教师对教学大纲,教学计划的执行,对教师进行绩效考核;
3.负责校区的课程教学计划监督、建议;
4.负责指导与监督校区教学管理人员的教学工作质量;
5.协助校区教学管理人员团队的组建、培训;
6.组织管理本部门员工完成本学科内教学相关计划;
7.上级安排的其他工作
任职要求:
1、年龄不限,本科以上学历,文字处理能力佳。
2、优秀的口头语言表达能力及良好的沟通能力,有业务经验,有责任心,具有亲和力。
3、形象气质良好,兴趣、爱好广泛,性格开朗,有较强的活动组织、策划能力,有主持或活动策划经验者优先。
4、工作认真负责,良好的服务意识和协作精神,具备处理问题的灵活性和应变能力。
5、热爱教育事业,具备服务意识和良好的职业道德。
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