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岗位职责：1.负责部门与团队的搭建和管理工作，做好部门人才梯队建设及人员培养；2.根据公司、营业部的发展战略，完成各项部门经营管理指标；3.制定并实施高净值客户、高端客群的市场开发计划，带领部门团队拓展业务、维护存量客户、提供财富管理服务；4.认同并传递公司文化，严格遵守合规管理要求，承担部门团队的合规展业责任；任职资格1.本科及以上学历，具备证券、基金从业资格，持有特许金融分析师（CFA）资格证书者优先，年龄35周岁以下，有一定社会资源人士可适当放宽条件；2.有五年及以上证券公司、银行私行、基金公司、期货公司、信托公司、三方财富公司等相关金融领域工作经验，三年及以上团队管理经验者优先；3.熟悉国内外、福建本土资本市场的产品和服务，有高端客户开发、销售及服务经验，具有一定的优质客户资源及项目资源。4.有清晰的管理经营思路和组织协调能力，优秀的人际交往能力，富有责任心，能够对团队成员进行培养与指导，稳步推动团队发展与成长。我们的优势：我们的优势：1、丰厚的薪资待遇综合年薪60-120万，根据项目奖励和团队业务完成业绩情况全年总体年薪上不封顶，无责底薪 团队管理津贴 高额提成 销售奖励 绩效奖 各种竞赛奖金 年终奖金 定期体检 六险二金 团队活动 国内外旅游 周末双休 高素质同事！2、优秀的企业文化：我们拥有大批十多年工作经验的老员工，正是因为招商证券平台大，晋升通道顺畅，才能积累大批优秀招商人，我营业部40%研究生 50%本科生，海归20%，也希望优秀的你加入我们！3、实力雄厚，敦行致远招商局绝对控股的央企股东背景连续12年业内最高AA评级，全业务资质牌照，2018-2021年净资产、净创收排名等多项排名均在行业前5，多项业务行业第一4、优质的客户资源我们拥有全福建省各大上市公司股东、高管、私募机构、各大银行渠道等优质丰富客户资源，愿意招募优秀人士，共谋发展！5、广阔的晋升空间 未来我们计划在福建省内设立多个网点，管辖福建全省（厦门除外）的营业部，具有部门业务总监、部门业务总经理、营业部总经理等多个晋升渠道空间，前途广阔！