搅拌站售后服务,维修,安装 能适应出差,有一定的沟通能力
1.有良好的职业形象和气质,懂得基本的接待礼仪; 2.普通话标准流利,语言表达能力强,较强的保密意识; 3.熟悉行政、办公室管理相关工作流程,良好的沟通、协调和组织能力; 4.熟练使用办公自动化设备及办公软件; 5.良好的团队合作能力,具有高度的责任心,工作积极主动。 6.善于交际,活泼开朗,口齿伶俐。
招募一名礼仪老师,要求形象好气质佳,稳重具有一定审美,没有经验没有关系。薪资6到8k具体面试,早九晚六中午休息两个小时,月休四天
工作职责
1、负责设备维修、检修管理
2、设备日常巡检监督
3、设备台账管理
4、工程维修人员工作安排及检查
5、设备改造及引进
任职要求:
1、大专以上学历,5年以上设备维修经验
2、熟悉供配电检修、PLC安装维护、伺服电机检修
3、有涂布、印刷、化工反应设备维修管理经验者有限考虑
职位福利:五险一金、绩效奖金、定期体检、员工旅游、带薪年假、包住、节日福利
职位亮点:五险、绩效奖金、持股分工、免费体检、单间
岗位职责:
1.根据维修计划和维修申请与维修人员的技能情况合理安排维修任务;
2.设备安装、验收及报废;
3.为现场设备保养和维修提供支持;
4.协助进行设备改善方案的评估与确认,实施相关改善措施;
5.编制并实施年度设备维护保养计划;
6.疑难维修故障解决与处理及分析报告;
7.设备故障维修记录和分析及改进行动的制定和实施;
8.年度维护目标绩效分析改进;
9.完成上级领导临时交办的任务。
任职要求:
1、中专以上学历,持有效电工证;
2、三年以上相关工作经验;
3、自动化设备维修经验优先;
4、吃苦耐劳;
5、良好的团队合作精神。
6.完成领导安排的其他工作。
岗位职责:
1、测试公司不良PCBA,并对不良品做出判断与维修,并分类做出书面原因分析;
2、测试、维修客户退回的不良品整机,并给出书面原因分析;
3、为公司售后提供技术支持,并协助编写维修手册;
4、协助生产部分析生产过程中出现的问题;
5、协助生产部工程样机装配;
6、及时完成上级交办的其他事项。
任职要求:
1、电子专科及以上或同等学历
2、具备基础《模电》《数电》知识
3、能正确说明基本电子元件作用
4、能熟练使用万用表、示波器、电桥等测试工具;
5、能熟练使用电铬铁拆卸、焊接0402尺寸级别元件,能熟练使用BGA返修台者优先;
6、能独立看懂原理图、PCB图,信号工作流程;
7、有英文基础,能借助工具看懂专业英文词汇
8、两年以上元件级电路板维修经验
职位福利:五险、节日福利、餐补、带薪年假、弹性工作、交通补助
岗位职责: 1.作为业主方代表进驻酒店管理公司,综合协调酒店开业前、开业筹备期各项管理工作,包括开业倒计时时间计划、开业预算、开业经营物品采购预算、人员配置方案及相关的工作; 2.全面审查酒店管理公司运营各项工作,代表公司协助并监督酒店的管理运营,并提出建设性意见; 3.协调酒店管理方与业主方之间的利益关系,确保公司的合法权益得到体现; 4.全面协调公司与酒店管理公司的友好合作关系,切实保证酒店管理合同能够顺利、公正的执行;? 5.参与酒店重大业务事项的决策,协助酒店做好公共关系,履行企业的社会责任,营造酒店良好、安全的经营环境; 6.审核、评估酒店总经理拟定的酒店年度经营预算、营销预算、薪酬预算、和决算报告; 7.根据业主单位要求,审核、报送酒店各项财务报表、营业报表、销售报表、人事报表、合同合约和其它重要工作报表、报告,按时如实地向业主单位汇报酒店运营情况,定期向业主单位提供专业评估意见。 职位要求: 1.统招本科及以上毕业,旅游管理,酒店管理或财务管理相关专业; 2.在与国际酒店品牌公司合作的业主单位5年以上的相关工作经验,或者在国际酒店品牌公司5年以上的相关工作经验; 3.良好的沟通协调能力,判断决策能力,商务谈判能力,公关和危机管理能力; 4.熟悉和酒店经营相关的法律、法规和政策; 5.英语熟练,能使用英语进行工作沟通; 6.具有良好的职业操守和敬业精神。
岗位职责: 1、拜访意向客户,达成业务成交; 2、回访合作客户,促进业务增量; 3、协助线下运营现场出差/远程注册司机、车辆,证件核验,指导操作; 4、协助线上运营日常运单业务的制作、开展; 5、运营过程中客户日常对接,解答客户问题,对接客户需求; 6、建立大客户管理体系,合理化管理当前意向及已合作客户。 7、完成上级领导临时交办的其他任务和本部门职权范围内的其他事务。 岗位要求: 1、从事市场运营、销售工作3年以上; 2、有客户维护相关经验; 3、有新客户拓展能力; 4、优秀的沟通、表达能力,大客户管理经验; 5、积极主动,较强的责任心,较强的目标性、诚实守信、严格自律。 招聘流程:初试-复试-入职沟通-内部审批-offer发放-办理入职
对客分发回收手牌 对客账务结算清楚 服从财务各项规章制度
1:站岗礼兵控制指挥车辆进入案场 2:工作时间早八晚八,半小时或一小时换岗 3:管吃住来时只需要带少量行李,配发工装,宿舍有空调伙食好,自备皮鞋皮带 4:身高要求178以上,年龄18-35周岁 5:第一个月实习期3800,转正4300,十三薪!近期会涨工资至5000!月薪4天,享受法定节假日! 6:要求服从上级领导安排,肯吃苦耐劳,自觉做好份内的工作 有亲戚朋友的可以踊跃报名!!!
岗位职责: 1、 全面负责酒店日常经营和管理工作,确保酒店经营和管理指标的完成; 2、围绕利润指标和各项工作,完成酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各项费用开支。 3、负责酒店团队的建立、培养和管理,提高整个酒店的服务质量和员工素质。 4、 负责组织、实施及督导下属按酒店册标准建立培训体系,制定和实施店内各部门培训计划,培养合格管理人才; 5、 负责酒店文化和员工队伍建设,提升员工满意度; 6、 负责与社会职能部门之间的协调和沟通,为酒店创造良好的经营环境; 7、完成交代的其他工作。 岗位要求: 1、大专以上学历,40岁以下,具有三星级(含)以上酒店总经理(副总经理)或知名品牌连锁酒店总经理(副总经理)岗位任职3年以上资格; 2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策; 3、爱岗敬业,诚信,正直,有亲和力,注重工作结果; 4、具备丰富的OTA运营经验(重点); 5、有出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力; 注:1、公司行政人事部将根据情况通知安排面试,并为应聘者保密; 2、不接受电话咨询。 职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、交通补助、通讯补助、补充医疗保险、节日福利
亿博体育开户注册网站1、从事相关行业5年以上工作经验;2、熟悉泵类(如:污水泵,污泥泵,螺杆泵等)、风机及常见电机、减速机的维护、故障诊断 与维修;3、具备一定的机电理论基础;4、有责任心和团队协作能力,能独立或与同事合作完成工作;5、有污水处理厂设备维修经验者优先;6、了解柴油发电机运行与维护 (备选技能)
负责饲料生产车间设备维护、保养、技术改进等相关工作;
任职要求:
1、有维修相关工作3年以上工作经验;
2、有电工证;
3、工作认真负责,能吃苦,能适应车间长期作业;
4、有较强的创新思维,技术创新能力;
一经录用待遇优厚
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此职位海南省澄迈县上班
岗位职责:
1、全权负责处理酒店的一切事务,带领全体员工努力工作,完成酒店所确定的各项目标。
2、制定酒店经营方向和管理目标,包括制定一系列规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行。
3、组织实施执行酒店业务计划和经营方针,将任务合理安排至下属人员。
4、监督和控制酒店业务计划和经营方针的实施情况,如有问题及时解决。
5、组织并制定市场开拓计划,分析经营管理状况和市场发展状态,研究竞争对手的经营策略并及时作出相应措施。
6、定期分析酒店经营的财务状况,制定费用预算,控制费用和成本。
7、主持酒店的基本团队建设,制定基本的管理规范;激励考核员工业务。
任职资格:
1、旅游、管理、市场营销相关专业大专以上学历。
2、三年以上酒店中高层管理经验。
3、熟悉酒店的日常工作流程和管理规范。
4、具有很好的组织管理和协调能力。
5、具有很强的责任心和良好的职业道德。
岗位职责:1、客户接待与沟通;2、熟练使用酒店系统,按规定办理客人入住,退离手续,做好会员卡办理和解释工作;3、妥善处理客诉等情况,如有处理不了的情况及时反馈到前厅经理;4、协助门店进行短视频直播;5、及时准确的的接听前台总机电话;6、门店相关辅助性工作处理等。
岗位要求:①年龄20-35岁,大专及以上学历,酒店管理专业优先;②沟通能力及学习能力强;③身高165cm及以上,形象好气质佳,阳光积极,热情。
薪资:底薪 提成 绩效奖金; 福利:社保 包食宿 团建 培训等。内部培养,发展空间大。
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