1、年龄35-45岁左右,全日制营销、市场等相关专业本科及以上学历,特别优秀者条件可适度放低,湖南籍优先; 2五年以上制造业营销总监工作经验,有车辆配套企业同等岗位工作经验的优先; 3、具有大客户开发经验和成功案例,具备独立开拓市场的能力,优秀的公关能力,突出的个人及团队销售业绩,有客户资源和人脉关系尤佳; 4、有全局观念,具有团队建设能力和指导和安排下属有效工作的能力; 5、性格开朗、抗压能力强,工作有韧性,逻辑性条理性强,思维敏捷,具有较好的营销策划能力及工作的穿透力; 6、对市场有敏锐的洞察力和感觉力,工作严谨细致,时间管理能力强,擅长沟通,对合同要点及法律法规把控较好; 7、有驾照,能出差,精力充沛,具有个人感召力,高度工作责任感; 8、较强的成本意识,对特殊事件的快速反应处置能力; 9、对销售各项工作有较强的把控力(包括销售回款、票据等)。
岗位职责: 1、负责制定团队的营销方案并组织策划实施。 2、负责拓展并维护营销渠道和客户资源。 3、负责对公司各类产品进行针对性的销售。 4、负责达成既定的销售指标和营销目标。 5、负责团队成员的辅导、培训、考核和日常管理等。 6、营业部规定的其他事项。 任职条件 1.学历水平:全日制大学本科及以上学历。 2.工作经验:具有三年以上证券或金融相关行业工作经验。 3.能力要求:两年以上团队管理经验,有责任心,具备清晰业务思路,具备客户开发、维护能力。 4.资格技能:通过证券从业资格考试。 职位福利:五险一金、带薪年假、补充医疗保险、多次晋升机会、年轻化团队
1、协助副总依据公司整体战略,组织制定营销战略规划,并根据公司下达的整体销售目标,编制销售计划方案
2、规划分公司销售系统的整体运营、业务方向,制定市场的经营前景规划和市场设计工作
3、制定和贯彻企业的技术策略及政策
4、根据营销战略规划和销售计划方案,组织市场销售推广工作
5、 监督实施销售全过程,指导其完成公司计划、市场营销任务
6、新增合同额、回款、费用指标完成情况的监控
7、重点项目的策划和运作,销售各环节的监管、协调
8、培训市场营销人员,建设和管理高素质的营销团队
岗位职责: 1. 深入了解行业信息,把握客户最新动态,根据公司总体发展战略,结合市场情况制定合理的营销战略方案; 2. 基于公司业务、目标客户群体以及使用场景,负责建立新客户联系,新市场开拓,现有品牌大客户资源维护,带领团队达成团队销售目标; 3. 负责销售团队的搭建和成长,完善销售体系和流程,培养和激励销售团队进行客户开拓和维护,提升团队的整体作战力。 任职要求: 1、至少5年以上广告销售从业经验,至少3年以上营销团队管理经验; 2、具备一定的客户资源及人脉,有豪车、酒类、国内高端品牌资源或奢侈品客户资源者优先; 3、具有敏锐的市场判断能力、独立的谈判能力、管理团队的能力; 4、有很强的事业心、责任感及抗压能力。 薪资:底薪 高额提成=年薪百万
1.根据公司战略制订营销规划及调整营销策略,构建销售管理体系;2.营销体系团队的搭建、培养与建设,以及团队考核评价管理;3.确定销售目标、制定滚动销售计划,并负责监督执行落实。任职资格:1.本科及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业,8年以上自动化生产线营销管理相关工作经验,优先锂电装备行业经验;2.具有丰富营销管理方面的专业知识,掌握先进的管理理念与工作方法,能够独立制定营销政策及市场策略;3.曾主导制定营销管理制度与营销方案,有丰富的大客户开发、新产品市场推广、市场营销策划等方面的管理经验。 职能类别:销售总监 关键字:锂电装备
岗位职责:
1、主导事业部年度经营目标、经营计划的制定和实施,支撑公司总体战略发展目标,对销售目标达成负责;
2、负责区域市场的业务开拓、信息挖掘、资源开发、客情维护;
3、负责整合内外部资源,确保目标达成;
4、负责项目全流程推进,有效把控项目各个流程节点;
5、负责项目投标、合同签订及项目按期回款。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,优秀者大专亦可考虑;
2、具有两年以上舞台工程项目承接或工程相关产品销售经验,有操作项目落地经验;
3、熟悉政府公开招投标流程优先,擅于政府商务关系维护;
4、形象良好,肯吃苦,市场拓展能力强,能够适应经常出差。
1、协助部门领导及销售人员完成销售跟单事宜; 2、在部门经理的领导下,认真做好公司的营销工作,努力开拓市场,完成公司的经营目标任务; 3、认真执行涉及顾客的销售、服务等有关与顾客沟通的控制程序,对销售和服务的质量负责。 岗位要求: 1、大专及以上学历,市场营销、国际贸易等相关专业; 2、有三年及以上销售工作经验,有较好的英语听、读、写能力者优先; 3、有良好的人际交往能力和语言表达能力,形象气质佳。
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