岗位职责: 1、制定区域市场策略,拉通全国各区域落地及实施,提升小鹏品牌形象,提升区域销量; 2、依据公司产品战略,制订在区域市场上新产品及新车型产品的投放策略,策划并组织实施全国性上市活动,指导、协调授权商的上市投放及宣传活动; 3、管理市场营销团队,确保团队稳定高效执行;对市场活动等市场营销需求及相关资源进行沟通,进行活动效果评估及活动费用的管控,申请及核销工作; 4、确保所有市场行为均符合市场规范及整体策略,确保每个市场项目都圆满达成预期; 5、利用精准的数据,分析市场活动表现,在市场工作如何帮助公司达成目标方面做出评估和报告,不断提升市场工作的效率及投入产出比; 6、协调和指导各区域及授权商按照明确的目标及小鹏广告标准开展广告沟通,开拓区域细分市场、促进用户认知与展厅及客率的提高。 岗位要求: 1、本科及以上学历,有8-10年及以上主机厂市场营销和管理等相关经验的优先; 2、必须具备解决问题的能力和使命必达的精神,能够及时利用丰富的资源和创新的方法解决复杂多样的业务挑战; 3、有较强的逻辑思维能力,善于利用数据追踪并分析市场营销行为对于销售及品牌传播方面的贡献; 4、必须具备实干精神,专注细节,有极好的以数据衡量并改进工作的意识,结果导向,在任何条件下都想方设法以达成目标。
有相关行业关系者优先,并欢迎以各种方式的项目合作或代理。 岗位职责: 1.根据公司总体发展规划和年度销售预算目标、执行销售任务分解,负责公司新能源风电业务的销售管理工作,能够带领团队完成任务,了解客户痛点; 2.负责市场公关和客户开发工作、积极开拓市场、维护已有客户关系; 3. 收集所在区域发电企业(五大四小等企业)的相关信息,对接客户与内部技术的售前衔接; 4.负责把控投标工作和合同签订工作,拟定投标报价策略,合理把握报价和利润; 5.负责市场调研、客户和项目开发,清晰规划中长期客户和项目开发计划; 6.完成销售全过程的各项日常管理工作,如完善客户建档、合同签订、关键大项目投标审核、及时催收回款等; 7.负责拟定市场营销相关制度、规范营销策略制定; 任职资格: 1、本科及以上学历,熟悉新兴能源行业的市场特点,10年及以上相关行业经验; 2、了解新能源风电业务场景、解决方案等工业互联网销售商务支持人员优先考虑。 3、具备优秀的市场开发、客户管理、商务谈判等能力; 4、具备良好的团队建设和管理能力。 职位福利:五险一金、节日福利、不加班、周末双休
1、制定公司的市场拓展策略及营销计划; 2、负责市场开发,组织人员进行销售拜访、开拓市场、寻求业务; 3、代表公司拜访和接待重要客户以及客户谈判,协助公司领导做好大客户的关系维护和销售工作; 4、负责公司业务相关项目投标及审核工作; 5、发展和建立优秀的营销团队,对员工细化工作、业务培训及考核; 6、及时完成领导交办的其他工作。 7、能推进二销市场。
岗位职责: 1.全权主导和公司运营的工作。 2.按照董事办的指示,落实各项管理管控工作。 3.定期对市场营销环境,目标,计划,业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,确保完成营销目标和计划。 岗位要求: 1.本科及以上学历,市场营销、国际贸易等相关专业优先, 2.有5年以上销售管理经验,独立解决方案能力,有项目营销管理经验,涂料建材行业优先。 3.学历不是硬指标,我们看重的是结果。岗位都是公平竞争,无空降。 职位福利:包吃、五险一金、带团队、项目奖金、出差补贴,股东分红奖励以及工程利润分成。 我们具备30年外墙施工管理经验,有着全球最先进的机械化、机械手施工,确保企业在行业里保持十足的竞争力。 公司发展前景好,在德威特的平台上,只要您有能力有想法,一定可以收获巨额财富,公司晋升体系完善,最高可达股东级别,每年享受分红。
1、参与公司战略发展规划,并依据公司战略,分解、细化和制订本部门的专业职能规划和阶段性重点工作; 2、把控在售项目营销策略及重大节点的推售、活动执行; 3、把控各项目营销费用的使用及进度; 4、把控重大媒介推广、公关活动方案及落地; 5、构建城市品牌体系,促进品牌落地,建立和维护公司品牌资产,组织和策划各项品牌推广及活动,建立城市内品牌形象。 6、负责监督、汇报部门销售任务的完成情况, 7、控制并管理部门的整体业务发展,并对现场售楼处进行管理
岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。 工作时间:上午8.45--12.00 下午1.45--18.00 七个半小时 五险一金 带薪年假 员工福利
受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复 五险一金带薪年假员工福利
岗位职责
1.有沟通能力,有亲和力,工作积极主动,乐观开朗,有抗压能力
2.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询
3.了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判
4.建立客户档案资料,反馈售后信息,维护客户信息
5.负责公司房源开发与积累,做好客户的维护和售后服务工作
6.无具体经验要求,因公司提供全面系统的职业培训和规划
招聘条件
1.年龄50~59岁
2.性格开朗,善于沟通,具有社交能力
3.有较强的事业心及敬业精神,上进心强,积极主动
4.富有团队精神,能服从公司的安排,及时完成公司给予的任务要求
岗位职责
1.有沟通能力,有亲和力,工作积极主动,乐观开朗,有抗压能力
2.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询
3.了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判
4.建立客户档案资料,反馈售后信息,维护客户信息
5.负责公司房源开发与积累,做好客户的维护和售后服务工作
6.无具体经验要求,因公司提供全面系统的职业培训和规划
招聘条件
1.年龄50~59岁
2.性格开朗,善于沟通,具有社交能力
3.有较强的事业心及敬业精神,上进心强,积极主动
4.富有团队精神,能服从公司的安排,及时完成公司给予的任务要求
岗位职责:
1、在总经理的领导下,负责部门的日常和业务管理工作;
2、负责组建市场营销团队,培训和管理营销团队,激励团队,提高工作效率;
3、主要负责智慧城市、管材及塑料贸易、SAAS系统中的多项业务的规划和开发;
4、制定和实施营销计划,有效的开展宣传、渠道合作、销售等市场拓展工作;带领市场营销团队完成既定行业营销计划及公司下达的各项工作任务;
5、建立、健全各项市场营销工作管理制度,推动公司市场及营销工作的规范化;
6、了解和掌控营销团队工作,有效地做出应对措施和解决方法,使工作有效开展;
7、协调部门区域经理的有效工作,监督部门工作进展状况;协助市场业务面谈及促成,推动业务工作的有效进行;
8、积极配合和协调公司各职能部门之间的关系;
9、定期以书面及口头形式向总经理汇报日常工作情况;
任职要求:
1、本科以上学历,有国内大客户开发案例,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;
2、具有五年以上市场营销及销售团队管理工作经验,有较强的市场开拓与销售技能,有管道行业经验优先;
3、带领团队有上亿元的业绩;
4、有丰富的国内同行 (电商、渠道)人脉资源及客户资源;
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好。
任职要求:
1、有智慧城市信息化软件或集成项目落地案例;
2、有较强的市场开拓与销售技能;
3、有丰富的国内同行人脉资源及客户资源;
4、有信心在3个月左右出单,不论单的大小。
负责公司市场运营工作;带领并管理营销团队,制定营销策略完成营销目标。
有公路养护施工相关行业和工程机械营销管理经验者优先。
小善·潘多港湾,是一个集享老、养老、娱乐、住宿、餐饮、旅居为一体的高档养老项目,主要以体验式、迁徙式、酒店式养老三种模式,及休闲度假体验、养老养生投资、高端休闲会议承办、主题性酒店餐饮住宿等为主要投资和发展领域。 总部位于山东省滕州市,隶属于善品中国集团旗下。它是一个多功能、生态化、充满活力的全龄化老年产业。 小善·潘多港湾,从苏、鲁、豫、皖、浙五省向全国辐射,3年计划成立100 家享老机构,服务于3万个家庭。 跟随小善·潘多港湾,享老全国,流遍华夏! 愿 景:成为享老生活的歌颂者; 使 命:打造全新退休生活方式; 价值观:以“家”承诺,用“爱”陪伴。 招聘“发光的你”----年轻就要勇敢闯荡! 一、工作职责: 1、团队建设,按集团要求打造一支优秀的销售团队; 2、配合城市总,制定销售计划和策略,带领团队分解目标并实施,确保集团销售目标达成; 3、建立、发展和完善有效的营销网络,以确保品牌具有稳定持续的市场竞争能力,把握销售机会;完成销售指标。 4、有效利用集团内销售及市场部资源,包括人员、资产、市场费用、折扣、应收帐款,对整体预算负责。 5、定期拜访分支机构和重点客户,确定分渠道的业务开展策略; 6、定期检讨销售部的岗位关键表现指标以确保优秀的表现并提出适当的修正建议; 7、推动团队内的销售项目进展,包括但不限于建立和维护客户的关系,并与客户进行沟通、解决客户的问题和需求; 8、销售团队建设,让团队业务能力不断提高,团队士气旺盛,保障团队能顺利达成业务目标。 9、严格执行国家法律法规,公司及相关方的相关要求。 10、完成城市总交办的其他任务。 二、任职资格: 1、具有相关渠道资源和开发能力优先; 2、具有保险、金融行业优先考虑; 3、具有较强的沟通能力,组织能力和团队协作能力; 三、薪资待遇 :底薪 个人绩效 团队管理津贴 团队管理奖。 加入我们,梦想从这里起航!!!
职责描述: 1.负责主持项目营销日常经营和管理工作,制定销售工作计划,工作制度并组织实施,组织制定销售管理方面的规章制度,经批准后贯彻执行.
岗位职责: 1、负责公司国代品种的销售工作。 2、制定公司的营销策略,建立和维护公司上下游业务关系,发展多种经营渠道; 3、负责分公司经营策略制定和完成业绩指标; 4、负责分公司团队建设及人才培养工作; 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,有医药营销经营背景,下游连锁及商业资源丰富,有一定上游资源; 2、公司规模大、发展空间大、有良好的团队合作气氛; 3、有强烈的企图心,优秀的自我管理能力、独立工作能力、团队领导能力; 4、善于沟通,能够与客户建立良好的合作关系;
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