岗位职责:
1、参与依法治校相关规章制度的起草、完善,协调推进相关工作。
2、负责学校法治工作报告、计划、总结等材料的撰写。
3、负责学校相关法律文书、合同、协议等材料的合法性审核。
4、负责对拟提交学校党委会、校长办公会研究的涉法事项进行前置审查。
5、做好学校重大决策的专家论证和法律风险评估。
6、完成学校相关的诉讼、仲裁、调解等纠纷处理工作,维护学校合法权益。
7、负责学校日常法务咨询、宣传教育等工作。
8、完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、本科以上学历,法学相关专业,通过国家司法考试;(非相关专业勿扰)
2、3年以上工作经验,具备扎实的法学理论功底,熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策;
3、具备良好的沟通能力和谈判技巧,诉讼、仲裁方面工作经验;
4、做事严谨细致,思维敏捷,思路清晰,吃苦耐劳,踏实肯干
工作职责:
1、负责审核、规范各类合同文本;
2、负责对公司合同及其他法律文本的合规审查;
3、监督合同履行情况,协调解决合同履行中的法律问题;
4、协助处理公司的各种法律纠纷,为诉讼和仲裁等案件提供法律支持与保障;
5、协助为公司的风险控制提供合理建议和处理方案;
6、配合法务主管或经理,参与公司项目有关工作,负责尽职调查、法律分析、编制报告、对外谈判等工作;
7、完成部门及公司领导临时安排的其他工作;
任职资格:
1、本科及以上学历,法律相关专业,通过司法考试、持有法律职业资格证优先;
2、具有1-3年以上律所工作经验,考虑转法务的优先;
3、具有良好的应变能力、分析能力、沟通交流能力、协调配合能力及文字表达能力。
要求:1、心理学、教育学、社会工作等相关专业毕业者优先;2、有心理咨询师职业资格证优先;3、具有亲和力,富有爱心,责任感强,有较好的沟通能力;4、实践能力强,具备相当的心理学技能,熟悉心理测评软件的使用;5、对环境适应能力强,服从调配。亿博体育串子官方入口1、负责学生心理辅导和心理健康教育。2、积极利用各种形式宣传心理健康常识,指导非心理专业教师对学生开展心理健康辅导。3、做好学生心理档案的建立和管理工作,认真做好个案研究、收集工作。4、做好学生的心理咨询工作,组织开展有益对学生心理健康的活动。在泽邦您将获得:>;;;;;;;;;;;;* 薪资:行业内有市场竞争力的薪资。>;;;;;;;;;;;;* 社会保险:完善的社会保障体系,提供五险。>;;;;;;;;;;;;* 节假日礼品礼金:法定节假日的员工福利。>;;;;;;;;;;;;* 法定节假日休假>;;;;;;;;;;;;* 带薪年假>;;;;;;;;;;;;* 员工旅游>;;;;;;;;;;;;* 职业培训机制>;;;;;;;;;;;;* 分红机会>;;;;;;;;;;;;* 月度教职员工聚会
岗位职责: 1.协助实施和完善全面风险管理; 2.负责制定及维护法律合规管理办法及操作流程; 3.参与研究、修订公司和各项规章制度及梳理各项业务流程,并组织对全公司各项规章制度开展定期评估及修订; 4.开展合同审核、诉讼管理、合规管理、授权管理、法律服务、内部稽核等各项具体工作; 5.协助部门负责人组织实施对公司各部门业务经营情况进行专项检查,并拟定具体计划、方案及报告; 6.负责总公司及分子公司参与重大合同的谈判和起草工作; 7.做好各类合同的档案管理工作; 8.为管理层和业务部门的经营活动提供法律合规咨询、意见和建议,支持业务稳健发展; 9.完成部门负责人及分子公司总经理的其它工作。 职位要求: 1.具有两年及以上法律工作经验及招聘职位相关工作基础; 2.工作严谨,有责任心,积极主动,思路清晰,做事有效率; 3.具有良好的综合分析、文字表达、沟通协调、团队协作与研究能力,熟悉办公软件操作; 4.通过司法考试或有律师资格证书优先考虑; 5.能承受一定的工作压力,适应短期出差。
岗位职责: 1.编写和完善公司风险管理制度和流程; 2.参与审查业务部门提交的可行性研究报告,出具风险评价意见; 3.跟踪业务进展情况、负责风控委员会决议的落实,定期编写风险排查报告、项目执行情况报告; 4.调查公司风控管理执行情况,及时反应业务风险状况; 5.部门经理交办的其他事务。 职位要求: 1.教育背景: 金融、投资、法律、财务以及风险管理相关专业专科以上学历。 2.工作经验 大型信托机构或其他金融行业风控高级经理岗位3年以上工作经历。 3.个人素质与技能技巧: 诚实正直,坚持原则,独立思考,抗压能力强,细致而有耐心; 较高的理论水平、文字表述能力; 具备金融信托业务实践工作经验; 较强的风险识别能力和风控管理能力; 具备独立处理风控事务的能力; 具备沟通、协调能力。
亿博体育串子官方入口1、对接公司营运、商品、会员、电商、拓展、人力等各个模块的数据分析工作; 2、对日常业务运营进行监控与分析,并及时发现异常、分析原因,不断优化、改善业务; 3、数据驱动业务,驱动策略迭代,在商品定价、供应链补货、会员精准营销、电商流量运营等重点项目中,通过数据驱动,取的重大突破; 4、及时了解行业动态,具备创新及突破能力, 根据行业发展趋势不断调整运营策略。 招聘要求及条件: 1、本科及以上学历,三年及以上业务数据分析经验(侧重业务分析,非数据研发,非数据产品经理),有零售或者医药行业经验优先,数据敏感,洞察业务; 2、熟练sql,熟悉2-3个数据分析工具; 3、有建模能力、编程能力,对算法有一定了解,良好的项目管理和团队协同能力; 4、做事认真负责,有责任心,有良好的逻辑思维能力与沟通能力。
岗位职责: 1. 主要负责公司知识产权版相关法律事务,对公司知识产权进行准确查询、申请、维护及进度跟进,能够给出具有针对性的改进方案; 2.及时关注新政策以及法律法规给予企业风险防范的提示; 3. 起草/审核/修订商业合同及其他法律文本,跟进合同签署和履行情况; 4. 跟踪与公司相关的法律动态更新信息,及时纠正更新不合规文件、流程或业务模式,设计编制相应解决方案和制度。 任职要求: 1. 法学本科及以上学历,通过司法考试者优先; 2.3年以上大型企业法务工作经历和法务实操经验; 3. 熟知著作权法、商标法等与知识产权相关的法律法规; 4. 性格强势,头脑灵活,有较高的责任心,工作认真细致; 5.具备信息收集的敏感性,具备收集所需市场信息的能力。 6.合理安排时间,接受负责人出差安排。
岗位职责: 1.负责公司业务的日常法律支持,高效识别、评估,主动监测、报告公司新型业务及合作项目的风险,提供切实有效的规避风险方案与业务推进建议 2.负责公司业务相关合同、文件的起草、审核,必要时参与谈判。 3.高效处理突发风险事件,具备提前预判并统筹解决同类问题的能力。 4.主动识别日常运营过程中可能发生的法律风险或缺失的重要流程制度,有效建立特定项目的内部同盟战线,协调资源主动拿结果。 岗位要求: 1.法学专业本科以上学历,持有法律职业资格证书。 2.5年以上法律工作经验,有供应链、零售、物流、商业地产、餐饮、互联网、电商平台相关行业工作经验者优先。 3.具备较强的执行力、分析能力、协同能力、谈判能力以及风险应对能力,不墨守成规。 4.具备较强的抗压能力和沟通能力,逻辑思维缜密,主动性强,学习和接受新事物的能力强,能够适应变化。
岗位职责:
1、负责设计专业数据、BIM模型数据、管理系统数据等结构化数据的分析;
2、负责设计文件图片数据、各类成品文件等非结构化数据的分析;
3、探索工业领域的图像识别技术的应用;
4、工业生产数据的数据相关性分析;
任职要求:
1、至少3年以上的从事数据分析领域工作经验;有数据分析方案的设计和管理经验
2、熟练使用至少一种数据处理软件,包括但不限于Python、 SQL等工具
3、具备出色的数据统计与分析能力,优秀的项目管理能力
4、优先条件:熟悉机器学习、大数据、图计算、深度学习、自然语言处理的基本原理和典型应用;
岗位职责: 1、统筹、组织和领导公司法律事务,拟定法务管理基本制度和流程,优化公司内控体系和法律事务管理体系,动态监控其执行情况; 2、审核公司内部涉及法律法规的规章制度、合同、文件等,组织审核涉及法律关系复杂的重大合同及相关法律文书; 3、参与公司重大经济合同的谈判、起草、审核和执行跟踪; 4、负责处理公司经济纠纷和劳动纠纷,代表公司处理有关诉讼和非诉事务,维护公司合法权益; 5、参与公司国内外项目的法律尽职调查工作以及协调外部机构完成项目尽调中的法务部分,按照公司要求负责项目中涉及的协议、合同及其他法律文件的起草、修改和审核,对投并项目的方案进行评审并出具法务评审意见,揭示其中可能存在的法律风险; 6、负责为公司的经营管理和决策提供法律意见和法律保障,保证决策的合法性,并对相关法律风险提出防范意见。 任职资格: 1、法学专业,本科及以上学历,通过国家司法考试,硕士学历优先、有律所诉讼经验者优先。 2、8年以上大型企业或集团公司法务管理经验,精通合同法、公司法、知识产权法、投融资法规及上市公司相关的法律法规等。
一、岗位职责
1、合同、协议等文书资料起草,修订公司各部门业务相关合同、函件等法律文书
2、合同会审:运用法律知识对合同进行审核,规避公司法律风险
3、根据需要对公司经营决策提出法律意见,提出可行性建议,出具法律文书
4、根据公司实际情况,发现并能够及时提出具体风险防范措施,协助完善各项规章制度
5、解决业务部门日常法律咨询,并给予合理化建议
6、为公司搜集、整理相关行业有关法律、法规、提供员工法律培训工作
二、岗位要求
1、法律相关专业,本科以上学历
2、取得A类法律职业资格证
3、3年以上法务工作经验,有参与IPO全流程工作经验者优先,有律所或公司法务工作经验者优先
4、抗压性好、诚实正直、态度端正、熟练操作办公软件
职责描述: 1、基于业务增长逻辑进行分析框架的完善,发现企业经营的异常值和趋势并进行数据分析,输出专项分析报告,提供有价值的改善机会点和问题点提示 2、针对业务经营情况提出的业绩改善策略进行分析和评估,建设并完善和迭代策略库,使其更好地为业务服务 3、熟练掌握SQL,负责获取部门所需数据源,熟练数据仓库模型并完成数据探查工作 4、定期输出经营分析报告,对业务现状的进行诊断和对业务未来进行预测,输出专业的可视化报告和数据探索洞察,若有数据建模(PowerBI)经验优先考虑 5、上级安排的其他相关工作 任职要求: 1、本科及以上学历,研究生学历优先,统计学、数据科学、应用数学等相关专业优先考虑,需要提供数据分析和策略评估相关案例,5-10年工作经验 2、掌握统计学原理,掌握数据分析的思维与方法论,发现业务问题或者机会点,为业务决策提供数据支持 3、熟悉SQL及掌握常用查询语句、能够从主流数据库(mysql/sql server/hive等)的DW层获取所需要的数据。具备ETL知识和经验 4、熟悉Excel常用的函数、透视表等,若了解或者使用过PowerQuery、PowerPivot、PowerBI等工具优先考虑 5、逻辑清晰、有责任心、有较好的沟通能力
职责描述: 1、使用建模工具进行零售业务模型开发,包括数据准备、建模及数据分析、模型的选取与优化、模型验证等工作; 2、对海量业务数据进行分析,深度挖掘内部数据,构建业务指标体系并具备开发特征库及解释相应衍生变量、规则的能力; 3、熟悉零售行业订货、物流、定价策略的制定方法及相应建模流程; 4、针对业务痛点进行业务引导并提供技术支持; 5、具备探索新业务场景的能力与热情,对于知识与技术向新场景迁移和应用有独立的见解。 任职要求: 1、硕士及以上学历,统计、数学、计算机、金融工程等相关专业,三年以上相关领域工作经验; 2、至少能熟练运用SAS/R/Python中的一种进行数据分析或建模,熟练掌握数据库操作(如SQL语句); 3、掌握逻辑回归、决策树、机器学习等建模方法,了解算法的原理; 4、拥有零售/互联网等相关行业数据分析、策略开发以及建模工作经验者优先; 5、具备独立思考能力,逻辑严谨,对数据敏感,善于发现、探索并解决问题,自我驱动力强; 6、有较强的责任心及抗压能力。
工作职责: 1、负责日常法务资料的整理与起草 2、协助法务经理进行法务案件诉求的处理 3、解答其他同事法务咨询服务 招聘要求: 1、大四或研三大学生,法学专业 2、每周能有3天以上正常工作时间 3、性格外向,思维敏捷,善于沟通表达
一、 岗位要求 1. 2-5年工作经验,研究生以上学历,信息化、计算机、经济学、管理学等专业。 2. 对咨询业务具有基本认知,了解战略管理、顶层设计、数据治理、流程管理等咨询模块的咨询方法与常见工具,熟悉尽调工作内容,有数字化咨询业务经验优先。 3. 具有快速学历能力,能较快的归纳总结材料,能独立输出具有逻辑性和创新性的观点。 4. 具有良好的沟通能力,富于团队合作精神。 5. 适应能力强,接受出差。 6. 良好的文字撰写能力和ppt制作能力,会用Python等工具加分。 二、 职位描述 1. 为客户提供企业顶层设计、流程管控等数字化转型等方面的咨询服务。 2. 负责宏观政策、行业、市场等信息收集与分析,根据项目内容进行数据整理、统计、编制报告。 3. 配合项目经理,为客户提供咨询服务,深度参与项目调研,分析企业信息化、数字化现状,归纳业务痛点和需求,规划定制数字化解决方案。 4. 总结项目经验,能承担项目研发和专题研究。
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