岗位职责: 1、负责日常客户接待,沙盘讲解及合同的签订; 2、根据项目销售节点,完成拓客任务; 3、配合营销经理做好项目各项销售工作。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,专业不限,优秀者可放宽学历要求; 2、形象气质佳,仪容仪表端正; 3、具备较强的沟通与谈判能力,亲和力佳; 4、具有1年以上销售经验,掌握一定的销售技巧及客户管理能力;有养老地产,养老公寓销售经验优先。
一、岗位需求: 1.负责丰台区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作; 2.了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 3.负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系; 4.制定自己的销售计划,完成部门销售指标,并按计划拜访客户和开发新客户。 二、招聘要求: 1,自信、积极、热情; 2,有上进心,充满正能量; 3,有团队精神,能吃苦耐劳; 4,男女不限,有房产销售经验优先; 5,退伍军人优先考虑! 6,执行力强,有强烈的财富梦想!
岗位职责: 通过电话负责客户的约访工作,协助配合销售团队,创造销售业绩; 任职资格: 接受无经验、无学历人员,公司免费带薪培训,上岗后有师傅带。
工作内容:【岗位职责】 (1)负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护; (2)负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询; (3)掌握客户与业主的需求,进行资源匹配; (4)陪同客户实地看房,进行商务谈判,签订三方合同,促成房地产买卖和租赁等经纪业务。 职位要求:(1)年满19周岁,中专以上学历,热爱房地产经纪行业; (2)形象气质佳,有亲和力,主动积极,阳光乐观; (3)意志坚定,荣誉感强,沟通理解能力强,学习能力强,有长期发展晋升意愿; (4)高度敬业,具有服务精神、合作心态和较强执行力。
1、负责客户的接待,咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 2、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务。 3、负责公司房源开发与累积,并与客户建立良好的业务协作关系。
岗位要求: 1.2019年应届毕业生,专业不限 2.性格开朗,诚实守信、踏实勤奋,工作积极主动; 3.沟通表达能力强,较强的团队意识和协作精神; 4.能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。 薪资福利:无责任高底薪4000元+高额提成(35%-55%)
岗位职责: 通过电话负责客户的约访工作,协助配合销售团队,创造销售业绩; 任职资格: 18-30岁,不满18周岁勿扰,接受无经验、无学历人员,公司免费带薪培训,上岗后有师傅带。
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、18-40岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。
工作职责: 在合作的超市摊位旁边推广产品。 任职要求: (1)18—28岁,不限经验,不限学历; (2)积极主动,荣誉感强,学习能力强,有长期发展晋升意愿;
岗位要求: 1.2019年应届毕业生,专业不限 2.性格开朗,诚实守信、踏实勤奋,工作积极主动; 3.沟通表达能力强,较强的团队意识和协作精神; 4.能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。 薪资福利:无责任高底薪4000元+高额提成(35%-55%)
岗位要求: 1.2019年应届毕业生,专业不限 2.性格开朗,诚实守信、踏实勤奋,工作积极主动; 3.沟通表达能力强,较强的团队意识和协作精神; 4.能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。 薪资福利:无责任高底薪4000元+高额提成(35%-55%)
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、18-40岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。
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