岗位职责: 1、制定区域市场策略,拉通全国各区域落地及实施,提升小鹏品牌形象,提升区域销量; 2、依据公司产品战略,制订在区域市场上新产品及新车型产品的投放策略,策划并组织实施全国性上市活动,指导、协调授权商的上市投放及宣传活动; 3、管理市场营销团队,确保团队稳定高效执行;对市场活动等市场营销需求及相关资源进行沟通,进行活动效果评估及活动费用的管控,申请及核销工作; 4、确保所有市场行为均符合市场规范及整体策略,确保每个市场项目都圆满达成预期; 5、利用精准的数据,分析市场活动表现,在市场工作如何帮助公司达成目标方面做出评估和报告,不断提升市场工作的效率及投入产出比; 6、协调和指导各区域及授权商按照明确的目标及小鹏广告标准开展广告沟通,开拓区域细分市场、促进用户认知与展厅及客率的提高。 岗位要求: 1、本科及以上学历,有8-10年及以上主机厂市场营销和管理等相关经验的优先; 2、必须具备解决问题的能力和使命必达的精神,能够及时利用丰富的资源和创新的方法解决复杂多样的业务挑战; 3、有较强的逻辑思维能力,善于利用数据追踪并分析市场营销行为对于销售及品牌传播方面的贡献; 4、必须具备实干精神,专注细节,有极好的以数据衡量并改进工作的意识,结果导向,在任何条件下都想方设法以达成目标。
职责描述: 1.分解公司营销目标,制定营销计划; 2.参加部门月度经营会议;做好大客户业务推广与公关的支持和服务工作; 3.开拓营销渠道,与大客户保持良好的沟通,挖掘大客户需求信息,掌握其发展动态,并形成研究报告; 4.负责营销团队建设及人才培养;做好区域营销人员的支持与服务工作; 5.协调与总部各部门的关系。 任职要求: 1.专科及以上学历,5年及以上市场营销或路基设计工作经验,专业不限; 2.有道路与桥梁、土木工程、岩土工程、市政工程等领域营销工作经验, 3.有较好的沟通协调能力, 4.有在设计院、施工单位、建设单位有采购工作经验优先。 全国各省市区域营销总监/经理,薪酬采取底薪 提成模式,底薪10-15K ,业绩提成按项目毛利润的20%-65%提成(根据项目大小提成比例不同)。综合薪资可达30W-50W。业绩优异者,可达百万。
职责描述:
1、统筹片区项目完成营销目标,营销策略及方案,把控营销执行方向,包括销售节点、拓展铺排、指标拆解等。
2、 负责项目代理前期商务合同洽谈、成本测算、团队组建、团队管理等工作。
3、 统筹项目执行事项的管控,协调项目重要营销事项, 包含但不限于:团队业绩进度及服务质量、销售指标和配套措施、主要新开/加推和攻关的销售工作部署,及时 提出优化或调整意见,确保项目任务指标达成。
4、 统筹团队管理工作,关注项目团队状态、把控工作成效,合理调整团队结构、人员分工,前瞻性地培养和搭建 人才梯队,保持队伍战斗力。
5 、负责资源整合及拓展,从区域资源统筹的角度,合理调配各项目的人力和资源;整合区域公共拓展、品牌共建 等工作;承担区域业务拓展职责,带领团队完成公司下达的拓展指标。
任职要求:
1、本科及以上学历;房地产、市场营销等相关专业优先。
2、四 年以上地产营销管理工作经验,任职同类岗位 1年以上经验。
3、具有良好的职业道德,思想品德和团队精神,廉洁自律。
4、较强的组织协调、团队管理能力,工作原则性和计划性强,思维富有条理,善于与他人沟通合作。
5、具备扎实的岗位专业知识及学习能力,抗压性强。
岗位职责:
1、根据公司战略计划,制定销售目标并进行分解。
2、对销售目标完成情况进行月度回顾,并对完成结果进行分析。
3、对销售计划内容根据实际情况进行即时调整,确保年度计划的达标。
4、制定年度营销计划,并督促完成。5、每年12月做1次市场调研,为下一年度营销规划提供方案,为下一年度的营销目标做参考,为下一年度的公司重点主推产品做参考。
6、调研报告所含内容(不限):公司实际与市场的差异;竞争对手的产品、市场行情、毛利、营销方法等分析与学习;公司下年度重点产品的细分及推广策略等;公司下年度营销目标客户布局等。7、具备一定的授课能力,对本部门员工有培训计划并实施,每季度对下属营销经理进行业务知识培训
8、团队管理,对本部门销售团队进行考核,监督,建设一支具有销售热情的销售队伍9、制定和优化各项销售管理制度,管理流程,组织和完善销售体系。
10、制定销售费用预算与分配,审核部门费用支出情况,做好营销费用管控任职要求:
1、30岁-45岁,大专以上学历,市场营销、企业管理等相关专业;
2、同等岗位5年以上,物流、仓储类营销总监履历,有年营业额500万以上项目引进经验者优先考虑。
4、熟悉珠三角运输、仓储市场行情,优秀的沟通、谈判能力,良好的人际交往与组织协调力,团队意识强;
5、物流类行业知识、客户管理知识、商务谈判知识、有行业利润分析知识。
特别说明:
1、根据物流销售的实际难点,能通过自身人脉关系引进客户,或找寻到客户资源。
2、或从某些知名企业退出人员,存在较强的人脉关系,可以通过合伙或其他合法的方式拉到业务资源。
(符合上述其中一项要求的,无销售工作经验也可)
岗位职责: 1.负责营销业务,完成年度营销指标,包含开拓项目、推动项目落地等; 2.负责市场分析、政策分析,对项目进行市场调研、数据收集和可行性分析; 3.负责开发客户,客情关系维护,商务接待等; 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.5年以上营销经验,有环保、工程类经验,熟悉项目前期开发和投标工作; 3.具备较强的市场敏锐,较强的沟通协调能力,责任心
岗位职责: 1.负责优化运营制度、规范体系,制定运营计划; 2.对全面账户优化运营过程进行监督管理,包括对客户效果、投放策略及团队KPI负责,指导团队完成客户指标; 3.带领团队支持各部门的客户服务,*时间反馈与处理问题,与媒体、公司内部、客户达成有效的交流,对客户满意度负责,完成客户指标; 4.负责对运营团队人员年度、季度、月度业绩目标进行KPI考核,汇总及分析,确保指标顺利达成; 5.负责团队框架搭建及培养,提升团队的整体服务能力,提高员工积极性,维持与其他部门良好的合作关系; 任职资格: 1.大专及以上学历,对搜索/信息流/全网营销有较深入的了解,有自己的独特的见解,具备广告投放成功案例; 2.拥有3年以上账户优化实战经验,并管理过10人以上的营销团队; 3.逻辑性强,擅长沟通表达,具有高度责任心,工作积极主动,有求知欲和学习能力,有良好的团队协作意识; 4.具备优秀的数据分析能力,沟通能力,组织协调能力。 公司介绍: 广州中科营销管理有限公司(以下简称“中科营销”)是一家致力于“为中小企业解决获客难、获客成本高昂、品牌影响力低的企业经营世纪大难题”于一体的互联网营销型企业,专注沉淀于品牌全案策划设计、运营推广、营销引流、项目孵化及品牌升级打造领域多年,拥有丰富的品牌传播渠道、互联网高技术人才资源和整套成熟的品牌孵化经验,曾打造多个年营业额超千万级大项目;团队成员大多数来自百度、搜狗、360、腾讯、今日头条等互联网巨头企业,拥有丰富的数字媒体营销行业经验,团队操盘项目广告投放流水数千万每年。
岗位职责:
1、 组建业务团队,对业务团队成员进行培训
2、 带领业务团队进行市场信息收集和市场开拓
3、 带领业务团队执行完成公司下达业绩指标
4、 帮助、督促团队成员完成业绩指标和考核任务
5、 公司交待的其它工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,具有2年以上证券期货相关金融市场营销经验,具有期货从业证;
2、期货公司目前除能开展期货业务之外,还能够开展股票反 IB业务、基金代销等业务,所以需要对期货、股票、基金、资产管理产品业务熟悉;
3、有一定的管理经验和丰富的市场营销经验;
4、必须能带客户资源及具有期货、证券等客户资源和营销渠道
职位福利:节日福利、周末双休、五险一金、绩效奖金、年终分红、带薪年假、补充医疗保险、定期体检
职责描述: 1、制订公司品牌营销战略及年度预算目标,统筹协调上游资源,建立下游渠道拓展体系与标准; 2、负责搭建和管理全国销售团队,建立专业化运作体系,带领团队按期完成年度销售目标; 3、统筹核心客户的管理工作,参与重点客户的大盘业务谈判、市场营销及关系维护; 4、负责项目市场营销的主导工作,定期对市场环境和目标、推广计划、业务活动进行核查分析; 5、总体统筹项目进展,调动前后台资源,建立技术支持及解决方案中心,全力打造标杆工程和项目; 6、对市场趋势、竞争对手进行调研,通过渠道、客户反馈等提供准确的品牌发展信息。 任职要求: 1、丰富的建材、暖通、新风行业项目经销商维护经验; 2、具有一定的房地产项目建材、暖通、新风项目经销商资源; 3、年龄:28-45岁; 4、学历:大专以上; 5、擅长沟通、组织、协调工作,具有团队管理经验。 6、思维灵活、应变能力强。 7、有很好的执行能力、谈判能力和学习能力。 8、具有敏锐的市场意识,极强的开拓性及抗压力。
重要承诺:信息真实,不收任何费用。 当天安排面试、当天安排入职、当天安排住宿、带薪培训、包吃包住 当天安排面试、当天安排入职、当天安排住宿、带薪培训、包吃包住 本公司专业生产计算机,手机软板,手机配件,智能手表招聘岗位:装配、物料、品检、测试、维修、外观、包装、仓管、文职、技术员、CNC、SMT、(全部岗位无需工作经验)、厂区服务:1、错过面试的朋友,请不要担心,也不用浪费钱去住宿旅馆,我们会给你安排免费住宿,第二天再面试入职;2、全程贴心服务,完成面试、体检、入职、住宿、报到,省时省力,尽快入职 ;3、面试入职之后,持厂牌可去饭堂吃饭,以及在厂区士多消费。招聘要求:,1:男女不限16-45,坐班普通工衣,2:必须二代本人有效身份证,临时身份证在有效期,明显部位不能有纹身烟疤。需住宿请带齐行李物品,当天免费入住宿舍。优势:1、加班多,订单稳定,;2:四到六人间宿舍,配套设施完善,条件优越, 3:入职签订正式的劳动合同 员工薪资待遇: 1:同工同酬:2130-3500底薪(三个月考核一次加薪100-300元不等,一年4次加薪机会加 班按劳动法。平时加班18.36元每小时,(周一至周五8小时之外上班) 星期六日加班24.6元每小时(在平时没有调休的情况下,周六周日上班)节假日加班36.6元每小时,(国家法定节假日上班)综合工资4800——6200元每月元以上 2、基本工资:16-22元小时,根据岗位安排.食宿标准:住宿:免费入住公司的集体宿舍,宿舍配备有免费无线WiFi、空调、洗手间。外租享有补贴100元/月吃饭:免费凭厂牌消费,入职饭卡有预充(保证够吃)其他补贴:夜班补贴(10元/天),全勤奖,绩效奖金,小组奖,工龄补贴(50元-400元/月),高
薪资待遇:无责任底薪4000(无相关经验2800-3800)+高提成+五险一金+饭补房补 上班时间:9:00-12:00 13:30-18:00,固定星期天休假,不加班! 工作描述:目前老员工工资一般在6K-8K,入职三个月内新员工最低的工资都在3.8K左右 岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。 地址:白云区石井国际 试用期3500底薪+提成,试用期过后涨底薪+提成+福利待遇!
岗位职责: 1、负责客户关系管理产品的市场开拓和销售; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,扩大产品销售范围; 4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析。 任职要求: 1、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 2、能切实执行公司的销售政策,按时完成销售任务及各项指标; 3、大专以上学历,有软件/电商等经验者优先; 4、有责任心,吃苦耐劳,具有较强的沟通能力以及亲和力。
岗位职责:负责公司自动化的开发。产品设计。 任职要求:1.大专以上文化程度。 2.相关经验3年以上。 3.机械自动化相关专业毕业。
岗位职责: 1.负责营销业务,完成年度营销指标,包含开拓项目、推动项目落地等; 2.负责市场分析、政策分析,对项目进行市场调研、数据收集和可行性分析; 3.负责开发客户,客情关系维护,商务接待等; 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.5年以上营销经验,有环保、工程类经验,熟悉项目前期开发和投标工作; 3.具备较强的市场敏锐,较强的沟通协调能力,责任心
网络营销总监(广州)
【岗位职责】负责考研考证类产品(图书、电子书、视频课程、题库、VIP会员等)的网络营销业务,具体工作需要管理产品顾问并对产品顾问方案进行优化,使其产品顾问主要通过电话和网络推广模式销售考研考证类产品。
【任职要求】本科及以上,积极主动沟通,做事细心,有责任心;能招商加盟洽谈,要有丰富的电话销售、网络销售经验。
【工作月薪】10000元以上 提成等。
【岗位福利】五险一金、节日福利等。
【岗位晋升】总监-
1、负责新品上市、节假日促销活动的店铺陈列方案制作,统筹终端形象和陈列,为营销目标服务; 2、现有终端陈列优化:根据公司的发展战略、各店铺的类型特点及销售情况优化陈列方式 3、根据品牌发展战略等要求更新陈列手册,同时对陈列手册做好归档整理。 4、 协助各研发人员系列产品开发,结合产品在终端的表现力及店铺实际情况给予陈列建议,并根据货品需求,开发陈列道具。 5、 各大展会陈列设计方案。
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