职责描述: 1、全面负责营销中心团队管理和经营工作; 2、根据公司战略规划及经营策略,制定公司年度业务发展和营销目标及计划; 3、创建营销体系,建立健全的公司营销管理机制; 4、带领团队制定和实施各项工作开展,对市场营销指标负责; 5、分析市场需求及发展趋势、结合客户的发展动态和需求,识别和筛选目标客户; 6、负责拓展重大客户及社会各界的关系,并进行战略性合作; 7、完成CEO交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销、经济类、管理类专业毕业; 2、5年以上人力资源公司相关市场开拓管理及商务谈判工作经验; 3、熟悉市场开拓、拓展管理方法和管理工具并具有丰富的资源; 4、优秀的战略前瞻性思维和判断力及决策力,计划与执行能力; 5、较强的领导能力、沟通协调能力、问题解决能力、逻辑思维能力; 6、有较强的人脉和资源。
工作职责:
1、负责制定所负责事业部的运营战略、目标和执行落地,推动经营目标的实现; 可以以事业部合伙人方式入职。
2、统筹并推动业务策略、运作规则、政策及流程的建立与完善;
3、整合资源应对市场,对业务发展进行前瞻性预测,在业务布局上提出创想;
4、负责事业部日常经营管理,团队搭建和完善,制定销售人员、运营人员的招募计划,实现签单和交付;
5、进行客户数据、行业数据、市场深度分析,制订营销开拓策略、规划和销售管理;
6、制定和完善员工个人目标和考核、奖惩机制;
7、例行向总部汇报销售经营情况。
任职资格:
1、大专及以上学历,有跨境出海业务自主创业优先,连续创业者尤佳;
2、至少5年以上跨境出海领域/数字营销服务行业/B2B 平台/跨境电商服务行业等销售管理或渠道管理相关经验,熟悉全链路管理,具备全盘管理经验和经营者意识;
3、有极强的销售能力、组织协调能力、决断力和团队管理能力;
4、对跨境出海业业务有深度洞察及思考;
5、具备高度的市场敏感度,极强的数据分析能力、创新能力,市场感知能力,能根据市场情况制订有针对性的营销方案;
6、有1-2个细分领域的行业资源,完成签单
7、至少在一个细分领域远超创始人;
8、寻有志同道合的精英或团队成为事业部合伙人共同发展壮大,共谋趋势红利。
吃苦耐劳,勤奋
职责描述:
1.负责零售市场调研、渠道目标达成;
2.负责零售目标达成;
3.负责区域店铺的商品管理;
4.负责区域店铺运营管理;
5.负责区域店铺的客户管理;
6.负责所管辖区团队建设。
任职要求:
1.本科学历以上,市场营销,企业管理等相关专业;基本条件:大专学历以上,市场营销,企业管理等相关专业;
2.5年以上工作管理经验,有3年以上大型服装企业同岗位从业经历;
3.具有敏锐的市场洞察力和对时尚的敏锐度,善于开拓市场,维护客户,建立人脉;
4.具有一定的目标计划执行能力、组织协调能力、统筹规划能力、决策能力、产品及知识技能、辅导能力、培训能力、人际交往能力、沟通能力;
5.品行优良,积极主动,善于分析、判断,应变能力强,富有激情和创造力以及对美的鉴赏力,对运营管理有深厚的兴趣;
6.经常出差。
产品营销总监 一、岗位职责: 1.根据公司品牌战略,围绕营销策划、媒体传播推广、提升产品市场知名度与竞争力,进行整 体品牌体系搭建,建立和发展公司的品牌文化; 2.准确把握公司的品牌定位,产品定位,统领具有多个产品线的市场营销体系; 3.根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行产品事件策划、品牌故事传播;把控和制定 整体产品营销传播方案; 4.根据公司产品开发定位,提炼产品特色卖点、文化元素等,进行从包装、美陈、 海报、视频等筹划,并在不同渠道进行传播; 5.主导策划热点话题、以叙事、品牌理念传播等形式进行事件营销,提升品牌 知名度,提升粉丝数量及获得用户粘性,销售提供助力; 6.针对品牌产品策划热点营销事件,引导创意和规划清晰的事件时间节奏,指导 和管控企划项目执行落地; 7. 拓展和开发品牌传输资源,管理第三方商务合作,进行资源整合; 8.打造全新的产品IP,精准定位粉丝用户,激发粉丝活跃度; 9.团队管理,包括新媒体、市场、品牌宣传等。 二、职位要求: 1.本科及以上学历,新闻、传媒、广告等相关专业; 2.掌握广告、公关、企业形象策划、品牌视觉传达策划等相关知识,熟悉商业品牌建设,5年以 上日用消费品行业等相关产品营销策划相关经验(有文具行业经历更佳),有热点事件项目 策划和执行经验优先; 3.有品牌管理及营销具有较强的文案策划及撰写能力; 4.可熟练使用PPT完整展现策划方案; 5.丰富的公关传播及媒体维护的经验,能独立开展各项工作并建立所需的业务合作; 6. 熟悉各新媒体平台玩法,具备线上活动策划传播、线下企划推广经验; 7. 具有较强的逻辑思维、分析能力、较强的创新精神及敏锐的洞察力; 8.性格开朗,沟通能力强,具有较强的团队管理能力,责任心强。
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