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岗位职责及工作内容：

1、 按照《新药品管理法》和《药品经营管理规范》负责首营企业及首营商品资料初审

2、建立商品主档表包括商品名称，商品编码，规格，生产厂家，供货价格，商品统计码，整件规格，状态，供应商联系人，电话等

3、及时签订采购合同及内审单，确定相关费用及返利，做好供应商台账

4、及时获取合作商品价格变动情况，并主动跟供应商商谈货品价格及让利情况，对涨价商品通知供应商提前走内审单流程，对降价商品及时告知商品主数据员对供货价进行调整。

5.中药采购实行比质比价采购，对上涨幅大的中药及时OA上报，冬虫夏草采购实行OA报批后购进

6.根据采购计划及时做好采购订单，使用mom系统根据反馈的数据调整采购订单

7.每次购进计划后及时将上涨明细发数据员修改

8.及时确定门店直配商品的入库，审批时注意商品供应商渠道、品名、规格、数量、含税进价、数量等

9.每月定时与供应商进、出货对帐，核算月销量及退货及时提取，及时跟财务部门协同跟供应商每季度对账

10. 协调门店之间药品合理调配，确保药品从滞销门店配置到畅销门店

11.门店团购的商品协调，确保门店团购货源

12.每月及时通知门店上报古汉养生精30支需求数量，确保门店货源

13.每月及时通知门店牛奶等效期短的商品退回仓库并及时冲退供应商

14.每季度门店效期商品退货的审批及商品冲退供应商，确保效期商品及时出库

15.中药饮片新ID码申报：首先申报规划，规划通过后再进入BPM申请ID码

主要权力：

1、采购计划订单权

2、门店中药及非药品退货审批权

3、门店滞销中药及古汉养生精调配权

4、有向公司及部门经理提出合理化建议权

5、有对上级领导的监督权和越级投诉权

专业技能要求：

1、熟悉采购制度及工作流程

2、熟悉自己负责品种的进销存，随时掌握市场行情，按“质优、价廉”的原则货比三家，择优采购

3、熟悉采购相关的系统操作（MOM系统的采进、采退等）

4、熟悉GSP对采购相关的要求（合法渠道、合法商品）

5、熟练掌握办公软件，具备数据分析能力