岗位职责:
1、对文件管理的程序、GMP数据完整性和档案管理的程序程序建立和更新进行审核,对管理执行情况进行监督及指导;
2、对记录控制的程序建立和更新进行审核,对控制的执行情况进行监督及指导;
3、负责变更控制程序及质量风险管理程序的设计、执行与管理;
4、对质量评审的程序和自检的程序建立和更新进行审核,对管理执行情况进行监督及指导;
5、负责在外部审计过程中进行协调以及跟踪;
6、组织对物料供应商进行筛选、评估、质量审计和定期考核,制定和发布《合格供应商名录》,确保所供应物料的质量稳定。组织物流备案;药品监管码上传;
7、负责法规的收集,组织分析评估以及转化;
8、对GMP培训的管理执行进行监督及指导;
9、对职责范围内涉及的质量事件进行处理,包括但不限于:偏差、变更、CAPA;
10、根据注册需求,提供相应资料;
11、按照药监部门的要求提供相应报告表单;
12、质量管理体系内,完成部门经理安排的其它工作。
任职要求:
1、大学本科及或以上文化程度 ;
2、生物、制药等相关专业;熟悉生物制药生产流程和质量管理;
3、8年以上工作经验,5年以上相关管理经验;
4、具有较强的管理规划以及实际操作能力;
5、具有较强安全生产、质量风险和成本控制意识;
6、英语熟练听说读写能力。
1.项目(不良资产包/单体)投前尽职调查与分析,制作调查报告; 2.项目投后的处置,含诉讼、执行等司法技术及谈判技能的运用; 3.参与合作伙伴的交流,协助交易模式及架构的设计等。 任职要求: 1.法律相关专业统招大学本科及以上学历,取得司法职业资格证书,至少有一年以上律所工作经验 2.具有地产、财务、金融等综合专业背景的可优先考虑; 3.具有公检法、资产管理公司或银行贷后管理工作经验者优先; 4.具有良好的沟通协调能力、团队合作精神; 5.有韧性,能承受压力,适应出差。
1、本科大三、大四学生优先,研究生二年级以上的学生优先,法学专业;
2、有良好的法律功底及道德观念,工作态度端正、责任心强;愿意参加律所实践工作,有良好的团队协作精神;
3、实习时间充裕,每周能保证不少于3天到所实习。
请在简历中备注好专业方向、到岗时间、实习时长、一周到岗几天,谢谢!
职位福利:餐补、内部培训、专业导师带教、周末双休
1. 法律专业本科以上学历;
2. 已取得律师执业证,并执业一年以上,未受过司法行政部门处罚或律师协会部门惩戒;
3. 年龄不超过40岁;
4. 品行端正、有责任感,具有团队精神。
注:请应聘者接到电话通知后再按约定时间到所参加面试,面试须携带3篇不同类型法律文书,2篇论文,5份简历及相关学历证明。在外地实习或执业的律师可要求视频面试,面试者若有此要求请在电话通知时说明。
职位福利:五险一金、节日福利、定期体检、员工旅游、年底双薪、带薪年假、周末双休
职位要求:
1. 法律本科专业毕业,本科以上学历;
2. 年龄不超过30岁;
3. 品行端正、有责任感,具有团队精神;
4. 已经通过司法考试;
5. 有律所实习经历或有在本所培训经历者优先。
注:天衡每个月都将安排一次面试,请应聘者接到电话通知后再按约定时间到所参加面试,面试须携带3篇不同类型法律文书,2篇论文,5份简历及相关学历证明,应届毕业生需携带在校成绩单。在外地实习或执业的律师可要求视频面试,面试者若有此要求请在电话通知时说明。
职位福利:五险一金、定期体检、员工旅游、节日福利、绩效奖金、年底双薪、带薪年假、周末双休
1、为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应法律依据,保障公司经营决策的合规性; 2、审核公司合同,参与重大合同的谈判和起草工作; 3、开展法律培训,增强同仁的法律意识; 4、负责集团诉讼事务; 5、知识产权管理; 6、参与企业风控体系建设与优化。 关键经验要求: 1、熟悉公司法、民商法、合同法、劳动合同法、知识产权法等 2、电商平台(合规、知识产权、特殊的进销存等) 3、诉讼案件的参与(证据链条的收集) 4、取得法律职业资格证书。
<p>岗位职责<br>1、根据公司提供的客户资源,进行专利、商标、版权、诉讼维权等知识产权案件的服务和开发;<br>2、与客户就专利、商标、版权、诉讼维权等申请工作开展进行沟通、协调;<br>3、为客户提供专利检索、分析等知识产权的相关咨询、技术支持等服务;<br>4、维护公司品牌及形象,及时反馈客户的产品服务需求,并做好客情维系。<br><br>参考月薪:8-30K,五天8小时,六险一金,有班车地铁口上下班接送,该有的基本福利都有<br>工作地点:厦门集美区软件园三期<br><br>任职要求<br>1、本科及以上学历,机械、生物、化学、计算机等理工科专业;<br>2、两年以上企业IPR工作经验,热爱知识产权行业;<br>3、富有激情,具备良好的沟通协调能力、良好的服务意识及出彩的商务谈判能力;<br>4、具备较强的学习能力,良好的应变能力,责任心强,抗压力强,具备团队合作精神。</p>
岗位职责: 1.参与公司重大经营活动前期调研、谈判、合同起草及签订,对公司重大经营决策提出法律意见; 2.协调处理公司经营和管理中的法律事务,为各业务部门提供法律咨询和法律援助; 3.负责制定、修订公司合同管理制度及各类常用合同示范文本,对合同执行过程中出现的风险进行防范及处理; 4.负责对公司各业务管理环节进行法律风险防控,梳理风险点、编制风险案例等; 5.参与公司重要规章制度及业务流程的制定,提出相关风控意见; 6.负责收集、整理与本企业运营相关的法律法规,建立公司法律知识库; 7.负责公司内部的法律知识及风险防控培训,并组织相关考核; 8.负责外聘律师联络及相关内外部协调工作,并对其工作进行监督和评价。 任职要求: 1、通过司法考试,统招本科以上学历,法律相关专业,5年以上法务从业工作经验,有物业公司法务工作经验的优先; 2、熟悉企业法务工作模式及流程,有外部资源及外联关系; 3、有律所工作经验、曾有相关从业资格证件的优先; 4、有较强的沟通及协调能力,有较强的语言文字表达能力,思路清晰; 5、严谨、细致、有责任心,有大局观,有一定的抗压能力。
职责描述: 1、合同草拟、审核及修订;合同合规审查 2、文书起草、审核及修订 3、纠纷案件法律事务处理 4、法律咨询解答 5、组织公司法律知识培训 6、公司制度流程标准化建立 7.交办的其他事宜 任职要求:技能及素质要求: 1、熟悉合同法、公司法、房地产及房地产经纪行业相关法律; 2、具备良好的书面和口头表达能力,较强的组织协调能力及执行力; 3、具有房地产行业1年以上工作经验;通过司法考试,拥有法律职业资格证书优先考虑 4、具备良好的团队意识和协作精神,有乐于学习的态度; 5、具备一定的抗压性 6、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件 学历:本科以上 1年以上经验
一、岗位职责: 1、由顾问专家律师团队及法医专家团队手把手的指导专业技能,在律师事务所和鉴定机构进行新人岗前培训1个月(带薪),每月至少一次的团队专业培训,让新人在最快的时间内成长为处理交通事故和工伤的专家 2、开拓并维护客户,帮助客户解决法律及救助问题 3、帮助经济困难的伤者解决医疗费困难 4、负责区域内营销活动的策划和执行,完成营销任务 二、岗位要求: 1、大/中专以上学历,有销售、医护、法律等相关经验优先,可接受应届生 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力,具有亲和力 3、良好的同理心和客户服务意识,有责任心和团队协作精神 4、认可团队价值观:责任为先,全力以赴! 三、薪资待遇: 1、基本工资+绩效奖励+满勤=4000-22000(此系目前公司同岗位工资待遇) 2、带薪年休假+五险 3、交通方式:外出办公安排车辆,无车时一律打车,不允许公交浪费时间,月底报销(不看发票),自带车辆者给予车辆固定补贴和油费补贴 4、每年一次公费旅行(出省或出国) 5、最有价值的是:和一群优秀专家工作,有大量的培训和学习机会,最终将成为解决交通事故和工伤问题的专家!优秀者亦有机会成为合伙人
职责描述: 1、负责公司经营过程的各类文件进行法律审核; 2、负责公司诉讼、仲裁纠纷案件的处理及跟踪; 3、参与公司规章制度、经济活动相关的法律文书的起草、修订和审核; 4、参与公司对外商务谈判,提供法律上的可行性、合法性、风险性分析; 5、参与各项贷款业务担保手续的审核和落实,提供法律上的可行性、合法性、风险性分析; 6、负责收集房地产相关法律、法规,跟踪国家法律法规的变动,做出预警及应对措施; 7、负责组织公司相关法律培训; 8、完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、全日制本科以上学历,法学专业背景; 2、5年以上大型企业法务、律师工作经验; 3、能独立承办诉讼、仲裁等案件; 4、有较强的文案写作能力、沟通协调能力,以及良好的职业素养; 5、熟悉合同法、公司法、劳动法、经济法等相关法律知识; 6、有团队管理经验优先; 7、有房地产行业工作经验优先。
职位描述
一、工作性质及地点
工作性质:全职,远程居家办公,国家、省份、地区均
不限
【工作内容】
猎头顾问:是属于人事招聘+业务性质的岗位
从事人力资源中高端岗位的招聘工作,是给客户公司招聘中高端岗位人才和专业技术型人才。
【猎头日常工作流程】
1、根据客户公司的岗位需求,做好职位分析;
2、通过网络渠道及公司现有人才库和转介绍方式寻访
到符合岗位的人才模型的简历;
3、通过电话跟候选人进行沟通,整理候选人简历信息
做成推荐报告 (算做初步面试);
4、报告审核通过后邀约候选人到客户公司去面试;
5、候选人面试通过后,进行 offer 谈判、薪酬谈判背景
调查等工作;
6、等到候选人成功入职,客户回款,就能拿到相应的佣金提成。
【任职资格】
1有一定的招聘或销售经验,且有志向在猎头行业长期发展;
2、善于与人沟通,有一定的客户服务意识,思维缜密,关注细节;
3、良好的团队协作意识,成熟稳重,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感
4、有人事招聘工作经验、电话销售经验者优先考虑
5、英语或其他外语可作为工作语言优先
【薪资结构】
基本工资+绩效工资+项目提成 (40%-70%)+年底红包奖励
职位优势
1.全职岗位,缴纳五险一金,高提成机制,月度发放。
2.远程在家远程办公,居家办公,更为灵活自由。
3. CEO直接管理和培养、培训,近水楼台先得月,成长迅速。
4.上下班不需要打卡,周未双休。
5. 和on-site 员工一样享有公司多种福利和活动参与。
(年度体检、年假、生日会、周年庆、节假日礼物、年底红包)
职位福利:五险一金、周末双休、弹性工作、定期体检、年底双薪、带薪年假
职位亮点:全职居家办公 六日双休 五险一金
职责描述: 1、合同草拟、审核及修订;合同合规审查 2、文书起草、审核及修订 3、纠纷案件法律事务处理 4、法律咨询解答 5、组织公司法律知识培训 6、公司制度流程标准化建立 7.交办的其他事宜 任职要求:技能及素质要求: 1、熟悉合同法、公司法、房地产及房地产经纪行业相关法律; 2、具备良好的书面和口头表达能力,较强的组织协调能力及执行力; 3、具有房地产行业1年以上工作经验;通过司法考试,拥有法律职业资格证书优先考虑 4、具备良好的团队意识和协作精神,有乐于学习的态度; 5、具备一定的抗压性 6、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件 学历:本科以上 1年以上经验
岗位职责: 1、完成公司下达的年度、季度、月度销售目标。 2、负责接待上门来访客户,了解客户需求,帮助学员制定合适的学习计划,推荐适合的学习课程。 3、负责客户邀约工作,挖掘客户实际需求,帮助客户了解公司的产品及服务。 4、体验课程安排,解答客户咨询及处理报名相关事宜。 5、建立和完善潜在客户资料和学员档案。 6、协助市场部门进行市场活动。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限。 2、1年及以上销售或咨询类相关工作经验,教育培训行业经验者优先; 3、掌握一定的销售技巧,并具备优秀的销售能力。 4、性格开朗,沟通表达能力强,并具备良好的服务意识,抗压能力及团队合作精神。 薪酬福利: 薪资=底薪3500元--6000元+绩效奖金+业绩提成+津贴=综合薪资8000元以上。
岗位描述: 1、参与公司内部审计项目工作,对集团重点业务环节开展内控测试,并对下属分子公司开展经营、内控审计; 2、协助公司、子公司完成内部管理制度建立健全及完善工作;协助公司及子公司内控手册梳理、修订; 3、结合内控基本规范、指引对内控制度的设计的健全性、执行的有效性进行评估,并编制相应工作底稿; 4、协助部门对有内控培训需求的子公司的内控合规培训工作,提高内控合规风险意识; 5、负责整理归档内控业务相关档案; 6、上级交办的其他事务。 任职资质: 1、具有本科及以上学历,专业范围包括审计学、统计学、机械类、材料类、矿业类等; 2、具备大型冶炼企业采购、设备管理、冶炼生产工作 1 年以上; 3、熟悉有色冶炼的原理,对生产流程及相关设备具有一定了解,能够熟练使用 ERP 及办公软件; 4、具有良好的品格及职业道德。
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