工作职责:1、负责异业渠道及团购经销商开发及销售2、拜访客户、建立客情、倾听了解客户各方面信息,捋清合作价值,接洽合作需求,设计合作方案,提供合适的产品资源及服务解决方案3、捕捉客户需求、客户数据,逐步建立客户画像4、对我司经营的产品有足够的认识,搜集市场调研、竞争对手资讯等市场信息,对产品研发及市场活动、产品组合等策略提供有益的客户需求及市场需求反馈意见任职要求:1、本科及以上学历,3年以上酒水行业经验优先,有较强的招商能力2、擅长人际交往,有较强的社会资源或行业资源积累,有较强的沟通能力、客户需求洞察能力3、有较强的责任感与工作激情4、有商务及圈层社交运营意识或经验 职能类别:渠道/分销经理
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 职能类别:促销员/导购员 关键字:导购
公司介绍:凯蓝集团 1、品牌:LNO兰诺、Lenle伶俐、The Green Party三大品牌,针对不同女性群体进行清晰的产品定位,通过直营连锁品牌化经营,打造专业时尚的消费经济圈,在国内女性饰品行业中首屈一指。 2、发展速度:每年正以超过150%的开店速度在飞速发展,业绩年年创新高。 3、职业发展:导购—店助—店长—督导—大区经理…,公司正处在高速发展的初期,大量职位虚位以待!只要你足够努力,3-6个月成为店长,一年晋升督导不是梦想!如果你是一名老手,只要你有能力担当,我们将不拘一格的提拔,给你一个广阔的职业平台。 福利待遇: 保底工资,生日福利,员工内购,年终奖,晋升空间大。 岗位职责: 1、接待顾客的咨询。 2、完成商品的上架陈列摆放、防损防盗等日常营业工作; 3、做好所负责区域的卫生清洁工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 岗位要求: 1、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 2、年龄16-40周岁,身体健康。 3、热爱销售工作,有从事过销售行业者优先; 平均工资:4000-5000 上班时间分: 早班 9:00-17:00 晚班 14:00-22:00
做好顾客的售前、售中和售后服务 不断学习,掌握产品知识和销售技巧,提高销售能力; 服从上级领导的工作安排
待遇:底薪3980 提成 医社保,有资源也可面谈。要求:45周岁以内,有母婴销售经验,有健康证。上班地点:思明区、湖里区、海沧区、同安区均有招聘,有意可联系
岗位职责: 1、负责对公司各电商平台(包括但不限于天猫、抖音、京东、拼多多等)及线下渠道的价格进行监控及管理,确保各平台价格体系平衡; 2、熟悉公司产品价格体系,对价格低于公司限价政策的平台,及时处理各信息渠道反应的乱价现象,负责进行通知、沟通及整改跟进; 3、协助上级建立并完善电商商品价格、活动管理体系,完善商品部各项工作流程和标准; 4、负责对稽核检查工作汇报,制作日、周、月、年度报表; 5、负责跨区域窜货事件的有效处理,依据制度规定,处理跨区域存货事件,跟踪事件处理过程,并将总部处理意见拟定通知下发到区域; 6、负责各区域防控窜货工作的落实,开展防控窜货工作检查,参与检查报告撰写,督促各区域完成整改; 7、了解区域的窜货情况,定期整理分析区域窜货事件,形成总结报告; 任职资格: 岗位要求: 1、本科及以上学历,有1年以上稽查控价、商品管理经验优先; 2、熟悉公司产品、价格;熟悉天猫、京东、抖音等平台的基本操作,平台活动参报规则,具有网店、淘宝商品及线下渠道控价等工作经验; 3、能识别公司产品真伪,书写相关举报、鉴定、投诉文件; 4、具备优秀的沟通协调能力,善于公司内外部及平台的沟通,妥善处理相关纠纷。 5、熟练应用办公软件,具备良好的写作能力和表达能力。
岗位职责:1.协助店长执行店铺服务标准,积极主动协助店铺指标达成;2.清晰地宣传产品特性和优势,解决客户需求,保证最积极的客户体验;3.高效、安全执行所有店铺服务及运营标准;4.协助执行和维护既定的视觉营销和店内陈列宣传标准;5.负责做好货品记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项工作;任职资格:1大专以上学历;2.具有运动品牌、零售服务行业工作经验者优先;3.有亲和力,具有较强的服务意识及良好的学习、沟通和团队协作能力;4.能适应快节奏的工作环境,愿意在零售行业长期发展;5.热爱体育运动,拥有体育特长优先;原标题:《营业员 厦门中华城大货店 (MJ002765)》
-负责供货商谈判、引入,参与供应商后评估 -负责便利店的商品引入评估、采购、汰换 -定期进行商品市调 -制定并组织实施各种便利店商品营销措施,积极对销售商品结构进行有效调整,以期完成便利店的销售及利润目标 -油站便利店销售数据分析 -协助财务部进行促销费等款项核对、跟踪 -销售公司集采业务对接 -线下大宗项目管理 -公交合资公司业务对接 -轻资产部非油品产品支持 -定期完成便利店日常运营检查巡站工作并提供反馈材料 -完成上级交办的其他工作
岗位职责 1.陈列方案落地(物料统筹,陈列反馈,资料收集,总结汇报); 2.线下门店开业陈设支持; 3.陈列道具归纳整理;陈列道具的落地;库存情况的跟踪。 4.公司各类展会,艺术沙龙的陈列支持。 任职资格 1.大专以上学历,性格开朗自信,良好的沟通表达能力; 2.3年以上服装陈列零售业视觉陈列管理经验; 3.独特的审美意识,创新的设计想法,熟悉使用基本的办公软件如PPT等。
岗位职责: 1、了解顾客需求,提供优质服务,向顾客推荐合适的产品; 2、门店现场维护,上架陈列摆放,保证货品整齐; 3、负责货品销售记录,盘点,账目核对,遵循运营标准,严格遵守店铺纪律。 任职条件: 1、亲和力强,喜欢与人沟通;2、具有一定的抗压能力,目标感强; 3、喜欢学习,上进,不断强化自身的专业知识,善于思考及总结; 4、高中以上学历,形象阳光,身体健康。 薪资福利: 1、薪资待遇:底薪4000 提成 奖金,综合月薪:5000-7000 (普通店员) 2、全面保障:五险一金(五险 住房公积金) 公积金按***12%比例缴纳;3、月休保障:4-6天 4、特色福利:年休假5天 、产假、婚假(按国家法定要求) 5、工作时间:早班9:30-18:00 晚班14:00-22:00(22:30),工作时长7小时(不含就餐时间) 6、晋升机制:店员-店长-组长-副经理-经理 (公平公正的晋升机制,每个人都有发展机会) 7、培训机制:完善的培训体系,自创傲胜商学院,为你的成长、职业生涯保驾护航; 8、上班地址:厦门市思明区嘉禾路399号SM新生活广场红宝石C416 职能类别:店员/营业员
【快递理货员】
【岗位要求】:
1.初中及以上学历。
2. 具有吃苦耐劳的精神。
3.具有相关体力劳动经验者优先。
4.工作时间:适应夜班,10-12小时左右。
【薪酬福利】:
1、到手薪资7000元左右,基本工资 计件工资
2、缴纳五险
3、有食宿补贴、薪资按时发放,不拖欠工资
4、表现优秀者内部晋升为组长
【岗位职责】:
1.根据安排,领取工装器具,对货物进行及时的分拣操作,并对货物进行有序放置,保证货物中转时效。
2.对货区破损货物进行修复,降低货物破损率。
3.根据公司6S标准,分拣完毕后,对货区进行6S.以及工装器具的整理,保证货区形象达到标准化。
原标题:《快递理货员》
适应夜班 有体力劳动需要挪动货物
薪资情况:底薪 补贴 提成形式,新员工综合薪资6000-7000元/卸货16左右 装车10左右
薪资发放 前四个月:每月5号左右预支一笔工资,21号发放剩余工资。第五个月开始:每月21发所有工资
原标题:《厦门理货员》
1、全面管理规划大区内的市场工作,确保工作属地及所管辖区域达成公司下达的各项销售任务;
2. 根据公司策略,制定大区招商计划,筛选匹配代理商,不断引进合作伙伴;
3、归档和更新所有目标客户拜访、协议、服务条款、等有关的文件和数据。
4、公司产品的价格、渠道维护工作。
职位要求:
1、营销、医学或药学等相关专业,大专以上学历;
2、具体良好的沟通表达能力与抗压能力;
3、有三至五年从业经验,有较好的渠道与产品招商资源,能有效管理推广商,有神经系统用药招商经验者优先;
4、工作条理清晰,具有良好的职业道德;
5、能胜任长期出差。
6、有省外的招商经验优先
年龄30-40岁。该岗位工作地在厦门海沧中心
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