主要职责:
1. 供应商管理:负责新供应商的寻源、评估与谈判,建立并维护良好的供应商关系,确保供应商的稳定性和可靠性。定期对供应商进行评估,优化供应商库,提升采购效率与品质。
2. 采购计划制定:根据市场需求预测、门店销售数据、库存情况及公司战略目标,制定科学合理的采购计划,包括采购品种、数量、时间等,确保商品供应的连续性和合理性。
3. 采购执行与跟进:下达采购订单,跟踪订单执行情况,包括供应商生产进度、物流配送等,确保商品按时、按质、按量到货。处理采购过程中的异常情况,如缺货、质量问题等,并及时解决。
4. 成本控制与议价:进行市场调研,了解商品市场价格动态,与供应商进行价格谈判,争取最优采购价格,降低采购成本。同时,关注促销活动,合理安排采购时机,提高采购效益。
5. 库存管理:与库存管理部门紧密合作,监控库存水平,避免过度积压或缺货现象,确保库存结构的合理性和资金的高效周转。
6. 数据分析与报告:利用数据分析工具,对采购数据、销售数据进行深入分析,为采购策略调整、供应商评估等提供数据支持。定期编制采购报告,向公司管理层汇报采购工作进展及成果。
7. 合规性管理:严格遵守国家药品管理法律法规及公司采购政策,确保采购活动合法合规。关注药品质量信息,确保采购药品的安全性和有效性。
任职要求:
• 药学、医学、供应链管理或相关专业本科及以上学历;
• 具备良好的谈判技巧、市场洞察力和数据分析能力;
• 熟悉医药行业供应链运作流程,了解药品采购相关法律法规;
• 具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受一定的工作压力;
• 有连锁药店或医药行业采购工作经验者优先考虑。
工作内容:汽车零部件上架、分拣、入库、备货(类似抓药的工作),简单好学!
基本要求:18-45岁,身体健康,能接受加班,服从安排。
一、岗位职责:
1、以尽可能低的价格和合适的量来购买最高质量的商品。准备购货订单,征求出价建议并且审查货物和服务的要求。
2、根据价格、质量、选择、服务、支持、可获得性、可靠性、生产和分配能力以及供应者的名声和历史来研究和评价供应者。
3、分析报价,财务报告和其他数据及信息来确定合理的价格。
4、监控和遵循适用的法律法规。
5、协商,或者重新商议,并管理与供应者、卖主和其他代表的合同。
6、监控装载的货物保证货物按时到达。
7、与员工、用户和卖主进行商谈来讨论有缺陷或不可接受的货物或者服务,以确定相应的行动。
8、评价并监控合同的执行以确保与合同合约一致并确定变化的需要。
9、安排交税和运费。
10.与各部门紧密配合,良好协作。
二、工作待遇
1、上班时间:7:50-16:50,午休一小时,双休,节假日正常休息。
2、福利:五险一金、交通补助、饭补、满勤奖、年终奖、敬业奖金、节日礼品、生日礼品、专业培训、岗位晋升,带薪年假、公司年度旅游。
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