岗位职责:
1.制定菜单和研发新菜品:根据顾客需求、市场趋势和食品安全要求,制定定期更新的菜单,并研发新菜品,改进现有菜品的味道和质量
2.食材采购和管理:与供应商协商采购食材,确保食材质量符合标准且价格合理。同时,负责食品原料的管理,合理控制食品成本
3.厨房日常运营和管理:负责厨房的日常运作,包括人员安排、工作调度和培训。监督厨房各岗位员工的操作规范,确保厨房设备的正确使用和科学管理
4.食品安全和卫生:确保厨房的食品安全和卫生符合法规和标准,进行定期的检查和培训,防止食物中毒事故发
5.成本控制和预算管理:制定和执行厨房的预算,监督食品成本,保持良好的毛利率
6.处理投诉和解决问题:处理客人对菜品的投诉,确保出品质量符合规格标准
任职资格:
1.具备3年以上相关工作经验,年龄45岁以下;
2.福利待遇:包吃住、寒暑假及生活补贴、周末双休、带薪年假等各项福利
3.工作地点:新疆维吾尔自治区阿拉尔市大学城片区
工作职责: 1.
岗位职责:
1.牵头统筹开展流域菜品创新,每年度创新菜品不低于10个。
2.组织开展流域特色菜品巩固提升,落实公司流域特色菜品管理要求。
3.按公司要求实施流域多菜系拓展,丰富公司小吃品种。
4.加强公司流域食堂监督管理,提升流域食堂菜品出品质量,不定期(或定期)对流域的厨政管理工作进行检查,并对食堂的硬件、软件设施设备管理及厨师技能等提供指导性意见。
5.协助采购部门提供食材原料考察、筛选、试用,并提出合理化建议。
6.负责完善原料加工制作标准化,逐步在全流域推广菜品标准化管理。
7.组织开展流域菜品考察交流学习,并在流域食堂实施推广。
5.负责审核流域菜谱及接待菜谱,进行技术指导。
6.统筹公司年度餐饮成本预算编制与控制。
7.统筹开展流域厨师技能培训、技能评审和互派交流学习,负责公司厨师内训师队伍建设并牵头组织内部培训等。
8.协助做好流域食品卫生等安全管理工作。
9.制定流域美食节及相关厨艺活动方案。
10.完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,烹饪、食品等相关专业。
2.8年以上餐饮行业工作经验,至少3年以上行政总厨相关工作经验。
3.具备酒店或餐饮相关采购、验收、菜品加工、风险控制、设备管理、质量标准、营养搭配、成本控制、烹饪技能等知识和经验。
4.熟悉餐饮相关法律法规,具有技师以上厨师等级证、酒店或餐饮相关资格证书优先。
5.认同公司企业文化,有较强的工作责任心,原则性强。
6.优秀的组织管理和沟通协调能力,团队合作意识强烈。
7.熟悉厨房生产环节,有过硬的烹饪技能和菜品研发能力,善于发现问题并能够提出改进措施。
8.会基础的办公软件。
【岗位职责】:
1、负责公司旗下5家餐饮门店厨房管理工作;包括监督管理各门店厨房部日常人员管理、技术考核、人员培养等;
2、负责公司菜品立项、定标,SOP标准化的编制,严格把控食材成本,与相关部门沟通保证标准的落地;
3、根据市场需求,定期修订菜单,研发新菜品等;
4、负责厨房卫生工作,保证食品卫生、环境卫生和个人卫生,监督员工严格执行公司卫生标准;
【岗位要求】:
1、有3年以上餐饮总厨管理经验,能较好的管理厨房团队。
2、泰国菜、越南菜等东南亚菜系经验。
【待遇】
薪资:10k-15k
包吃包住、生日假、超长年假、节假日福利等
岗位职责:
1、根据公司现有产品类别和项目运营模式,制定产品升级换代的研发计划;2、根据现有产品,制定明确的单个菜品的配料标准和加工流程,为成本管控提供数据支撑;
3、负责日常项目产品质量管理与提升。协调处理项目日常经营活动中的产品问题;
4、审核、修改项目周菜谱;
5、根据项目餐线特点及运营模式,优化调整菜品结构。确定菜品搭配比例标准;
6、每日关注项目运营情况,发现产品质量异常问题,及时给项目厨师长提出预警,并给出具体改进措施,监督执行落地情况。实现日常成本管控数字化;
7、针对各类食材,给出准确度高的毛菜—净菜的出成率参考标准。为菜单制作、成本控制提供数据支撑;
8、熟悉原材料种类、产地、特点、货源质量,关注每日采购的食材质量,动态价格,根据食材价格,给出菜谱建议。
任职要求:
1、年龄35-55岁,学历,高中及以上即可 ;
2、有团膳、团餐同岗位经验5年以上,优秀者可放宽要求。
职位福利:年终奖金、节假日福利、交通补助、带薪年假、包吃住
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职责描述:
1.执行公司工作目标,协助连锁店完成出品品质,营业额、利润、人员发展、系统建立等营运指标;
2.处理连锁店日常事务,全面负责厨部管理工作,保证厨部日常运作优质,顺畅、安全进行;
3.统筹并合理安排厨部人力、物力;
4.保障菜品的出品质量,同时能按要求完成新品的研发、制作;
5.监督下属员工执行公司的各项规章制度和工作态度与表现;
6.同上级、员工保持良好沟通,有问题及时知会上司;
7.完成上级交办的其他工作;
任职要求:
1.8年以上火锅、串串行业工作经验;
2.管理经验丰富,专业技能良好;
3.具备新品开发、市场调研等系统化的工作经验;
4.对食材产品开放、种类有一定的了解;
5.能接受在门店工作。
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