人和临时工 单价:白班15块 夜班16块 班别:长夜班,两班倒 长白班(可选择) 人数:15 要求:16~45岁 比例:男女不限 吃住:包吃包住(两餐) 工期:半个月以上 可以长期做 内容:塑料包装 ,打包,捡瓶子 ,开注塑机 丝印(全自动,半自动)等。 (车间没有异味 ) 地址:人和 集合地点:人和明星村
岗位职责:
负责医疗产业集团及其下属单位所有人力资源相关的管理与运营工作(人力资源规划、招聘、培训、考核、薪酬绩效、员工福利),做好企业人才选、用、育、留全流程体系的建设与持续完善工作,具体包含但不限于如下事项:
1、负责梳理优化现有人才队伍、调整适配核心岗位,提高现有组织的基础效能;
2、根据企业发展战略,制定人才梯队规划与人才培养计划并主导执行;
3、负责薪酬绩效考核方案、激励机制的贯彻执行、持续宣贯和优化完善;
4、带领团队梳理各岗位人才的精准画像、梳理招聘渠道以及面试流程,完成招聘任务,并逐步建立企业人才库;
5、负责统筹搭建内部培训体系,并实行监督实施,保障必要性专业技能培训以及普及性培训顺利开展,建立学习型、成长型的组织氛围,落地企业文化建设工作;
6、负责制定员工福利制度并主导执行,保障员工与企业关系的融洽度,避免企业的劳资风险。
任职要求:
1、本科及以上学历,35-45岁之间;
2、10年以上人力资源从业经验,5年以上本岗位工作经验;
3、须有医疗行业经验和人力资源各模块方案规划和执行成果。
岗位职责: 1、负责园区内弱电及机房运行、维修、保养; 2、能处理突发或紧急事件,及时排除故障,保证电梯设备正常运行; 3、定时巡视电梯设备,按时完成电梯设备的定期保养、安全性能测试、运行安全项目。 4、按时完成电梯设备的保养项目,按操作规程监督外包维修单位对电梯主体进行保养。 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、40岁以下,无学历要求,需持证上岗;持有相关岗位从业资格证书 2、有大型商业综合体、物业设备维修工作经验优先考虑 3、熟练掌握电灯及电路相关安全方面的技术规范有一定了解和掌握,工作责任心强,良好的服务意识。 6天7.5时工作制 五险一金 包住,年底双薪,还有客服提成
职责描述: (1)统筹存量项目经营类相关工作; (2)负责项目合作方的关系维护; (3)系统化推进项目关键节点问题的解决; (4)对SPV公司的监督、赋能与管理; (5)负责PPP项目的运营管理统筹; (6)探索和拓展多元化的项目投融资方式和渠道及项目资源的整合与项目策划落地。 任职要求: (1)本科及以上学历,金融、经济学、财会、法律、管理类等相关专业; (2)环保或投资行业五年以上工作经验,或从事相关工作五年以上,有PPP/EOD/ABO项目运作和实施管理经验者优先; (3)为人正直乐观向上,综合实力强。具有良好的分析判断能力,敏锐的经营思维,具有一定的财务分析能力、行研能力,具备敏锐的洞擦力和较强的风险控制能力,谈判能力。 (4)具备广泛的环保行业人际关系和良好的沟通、谈判能力,文字功底优秀
线上招聘,社会招聘,邀约面试,安排入职 底薪加提成加绩效,月入8000-12000
重要承诺:信息真实,不收任何费用。 当天安排面试、当天安排入职、当天安排住宿、带薪培训、包吃包住 当天安排面试、当天安排入职、当天安排住宿、带薪培训、包吃包住 本公司专业生产计算机,手机软板,手机配件,智能手表招聘岗位:装配、物料、品检、测试、维修、外观、包装、仓管、文职、技术员、CNC、SMT、(全部岗位无需工作经验)、厂区服务:1、错过面试的朋友,请不要担心,也不用浪费钱去住宿旅馆,我们会给你安排免费住宿,第二天再面试入职;2、全程贴心服务,完成面试、体检、入职、住宿、报到,省时省力,尽快入职 ;3、面试入职之后,持厂牌可去饭堂吃饭,以及在厂区士多消费。招聘要求:,1:男女不限16-45,坐班普通工衣,2:必须二代本人有效身份证,临时身份证在有效期,明显部位不能有纹身烟疤。需住宿请带齐行李物品,当天免费入住宿舍。优势:1、加班多,订单稳定,;2:四到六人间宿舍,配套设施完善,条件优越, 3:入职签订正式的劳动合同 员工薪资待遇: 1:同工同酬:2130-3500底薪(三个月考核一次加薪100-300元不等,一年4次加薪机会加 班按劳动法。平时加班18.36元每小时,(周一至周五8小时之外上班) 星期六日加班24.6元每小时(在平时没有调休的情况下,周六周日上班)节假日加班36.6元每小时,(国家法定节假日上班)综合工资4800——6200元每月元以上 2、基本工资:16-22元小时,根据岗位安排.食宿标准:住宿:免费入住公司的集体宿舍,宿舍配备有免费无线WiFi、空调、洗手间。外租享有补贴100元/月吃饭:免费凭厂牌消费,入职饭卡有预充(保证够吃)其他补贴:夜班补贴(10元/天),全勤奖,绩效奖金,小组奖,工龄补贴(50元-400元/月),高
帮老板管理工地,对铁道工程专业与线路技术熟练。
(此信息为公司直发) 现因业务量急剧增长,全广州各大区都需求送餐骑手。 工作地点:天河中心区,天河科学城,海珠,荔湾,黄埔,番禺,白云,从化,各区就近安排。 注意:提供车辆,住宿!!!! 如有意向可直接与我联系,优先安排面试 入职即签合同、买保险 一、任职要求: 1、18-50周岁,身体健康,能办理健康证,户口不限,对服务行业充满热情。; 2、亲和力较强、吃苦耐劳、人品端正、为客户提供安全、及时、准确、优质的送餐服务; 3、智能手机(会看手机导航)、(送餐范围3.5公里内); 岗位职责: 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回; 2、执行业务操作流程,准时送达物品; 3、送货时注意交通安全、货物安全和货款安全; 4、让客户满意。 二、公司福利: 1、高额单量提成+福利津贴(车补、话补、饭补、房补、补贴及高温补贴)+保险; 提供住宿.车辆。 2、正常干5000---6000元/月 努力干7000---8000元/月 使劲干8000---9000元/月 拼命干10000元/月以上(不封顶) 补贴:夏季高温补贴、夜班10点以后每单额外补帖 多劳多得,你的收入完全取决于你自己的能力。工作地址:(广州各大区均有工作站点) 3、有意可主动投递简历或电话联系我,优先安排面试 4、公司处于发展期,优秀员工可晋升:骑士--组长--站长--督导--经理;
急招C1流物司机 工作内容: 公司主营生活用品物流 ,主打京东 顺丰 商城物流, 每天1⃣️-3⃣️躺,每趟260-560之间, 工月资结。 任要职求: 一、持有C1以上驾驶证,20-55岁,有上进心,驾驶术技熟练,无不良驾驶记录,无重大交通事故和交通违章, 有较强安的全意识, 信征良好 ,开中型面包车。 区域:主要广州各区域配送 ,就安近安排。 福利待遇: 签合同方式,每天固定一趟货源,保底8000底薪保证,送单提成,综合收入流水8000---15000元(日均收入500以上)。 物流高峰,货源充足稳定, 主对接仓库线路, 合作共赢 ,货源充足 ,只要你不怕辛苦 ,力到财到。
1、负责售前支持部门的日常管理工作;2、负责组织部门团队开展以下工作,并对工作负责:项目需求调研,项目解决方案,项目招投标活动,客户技术交流、行业新应用新技术新方案引进,协助设计产品宣传资料等;3、负责团队组建,培养下属成员,提高团队整体专业技能。持续提升部门业务水平、工作效率和质量;4、完成上级交办的其他工作。岗位要求:1、本科以上学历,计算机,机电工程等工科专业,5年以上IT领域售前咨询及技术支持经验,教育软件行业技术背景经验优先考虑,2年以上团队管理经验;2、具有较强的沟通能力、表达能力和方案编制、讲演能力,具有系统需求工程相关方法论知识和实际经验;3、熟悉招投标流程,具有较强的文字功底、投标方案撰写、讲标、演示、问题答疑的能力;4、有智慧教室、大数据、云计算、网络教学相关经验及背景者优先;5、具备高级项目经理证书、PMP或同等资质者优先。 职能类别:售前/售后技术支持经理 关键字:售前支持经理售前总监售前支持总监
工作内容: 负责建筑线缆项目部的营销工作,包括制定营销策略、开展市场调研、建立销售团队、开发客户关系、促进销售业绩等。 任职资格: 1.大专以上学历,建筑线缆销售或设计推广≥3年; 2.熟悉建筑设计院及主要设总或设工,华东建筑设计院、西南建筑设计院等大院熟悉优先; 3、熟悉建筑线缆; 4、具有团队培养和建设经验与能力。
薪资待遇:无责任底薪4000(无相关经验2800-3800)+高提成+五险一金+饭补房补 上班时间:9:00-12:00 13:30-18:00,固定星期天休假,不加班! 工作描述:目前老员工工资一般在6K-8K,入职三个月内新员工最低的工资都在3.8K左右 岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。 地址:白云区石井国际 试用期3500底薪+提成,试用期过后涨底薪+提成+福利待遇!
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 3、完成销售任务; 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,机电类等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。
1、根据公司发展战略和业务模式,负责公司财务体系搭建和落地,推动业财一体化 2、税务筹划,把控税务风险 3、建立动态全面预算体系,过程监控及纠偏,促使预算目标达成 4、门店运营费用标准搭建、落地推广等 5、报表管理:及时输出公司三大报表及因公司/业务需求的各类报表/数据 6、根据业务需要,搭建财务模型,支持业务决策 7、公司内控体系建设 8、财务数字化规划和建设 9、其他财务部门常规工作,如报销管理、分成核算及发放等,及上级安排的其他工作 任职要求: 1、大专及以上学历,拥有财务相关证书优先; 2、主要有门店连锁、快消(销售型)企业财务管理经验优先; 3、具有财务负责人3年及以上经验,具有经营思维,敏锐和洞察力和数据感觉,熟悉财务管理流程、全面预算、内控体系;具有IPO经验优先; 4、过往对接过老板/董事长(上级),企业盘点要大于5亿基本盘 5、良好的职业素养:严谨、责任心、诚信、执行力、沟通协调等。 薪资18—30k
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